Référent Ado (H/F) - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE SAINTE-FOY-LES-LYON
Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
Comprendre ce poste
Le référent ado occupe une fonction de terrain au sein du service Actions Jeunes d'une collectivité locale, dont la mission est d'offrir aux jeunes un cadre d'activités et d'accompagnement en dehors du temps scolaire. Au quotidien, il accueille les adolescents dans les espaces d'animation, va à leur rencontre dans les lieux qu'ils fréquentent, et conçoit des projets collectifs (ateliers, sorties, séjours, actions de prévention). Il contribue ainsi à la politique jeunesse de la commune et au lien entre les jeunes, les familles et les institutions locales.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, relevant de la fonction publique territoriale et classé en catégorie B. Cette catégorie correspond en général à des fonctions de conception et d'encadrement de proximité, avec des perspectives d'évolution au sein de la filière animation, notamment vers des postes de coordination ou de direction de structure.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience concrète de l'« aller vers », en décrivant des situations précises où vous avez initié le contact avec des jeunes hors des structures.
- Valorisez vos projets menés de la conception à l'évaluation, car la capacité à élaborer et conduire des actions figure parmi les attentes principales.
- Préparez des exemples de gestion de situations délicates ou d'urgence, en détaillant votre posture et la coordination avec les partenaires ou la hiérarchie.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.