FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 14 jours
Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - SAINT-LEGER-DE-FOUGERET
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Nièvre (58), France (58)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
15 octobre 2026
Date limite
29 octobre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance
Missions principales
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Ce contrat est couplé avec l'accueil de la salle multiculturelle réparti comme suit : 6h agent d'entretien des locaux + 4h agent d'accueil salle multiculturelle.
Entretien des locaux :
Réalisation de l'entretien des locaux municipaux (Mairie, Salle multiculturelle, Salle des fêtes)
Réalisation de petits travaux de premier niveau des bâtiments (exemple peinture, etc...)
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Accueil salle multiculturelle :
Relations aux usagers
Gestion du logiciels bibliothèque
Gestion des collections (BDN et Communale)
Gestion des emprunts
Gestion des fiches adhérants
Desherbages des collections
Relations avec les partenaires (CCMSGL, Bibliothèque départementale, etc...)
Compétences attendues
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.Ce contrat est couplé avec l'accueil de la salle multiculturelle réparti comme suit : 6h agent d'entretien des locaux + 4h agent d'accueil salle multiculturelle.Entretien des locaux :Réalisation de l'entretien des locaux municipaux (Mairie, Salle multiculturelle, Salle des fêtes)Réalisation de petits travaux de premier niveau des bâtiments (exemple peinture, etc...)Relations aux élues et élusRelations aux usagersOrganisation de son activitéApplication des règles de santé et de sécurité au travailApplication des règles de sécurité des usagersAccueil salle multiculturelle :Relations aux usagersGestion du logiciels bibliothèqueGestion des collections (BDN et Communale)Gestion des empruntsGestion des fiches adhérantsDesherbages des collectionsRelations avec les partenaires (CCMSGL, Bibliothèque départementale, etc...)
Profil attendu
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité
-Métier exposé à une pénibilité du travail : produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
Informations complémentaires
Adressé à M. le Maire, Jean-Michel DUPUIS
CV + Lettre de motivation
Par mail : [email protected]
Par courrier : Mairie - 30 Route de Dommartin, Le Bourg - 58120 SAINT-LÉGER-DE-FOUGERET
Directement sur emploi-territorial
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé d'entretien des locaux
Comprendre ce poste
Ce poste s'inscrit dans le fonctionnement quotidien d'une petite commune rurale, où un agent polyvalent assure à la fois la propreté des bâtiments publics et la gestion de certains équipements collectifs. Au quotidien, il entretient les locaux de la mairie, de la salle des fêtes et de la salle multiculturelle, réalise de petits travaux de premier niveau et accueille les usagers de l'espace culturel. Dans ce type de collectivité, l'agent occupe une position d'interface : il travaille en lien direct avec les élus, le secrétariat de mairie et les habitants, et contribue ainsi à la qualité de service rendue à la population locale.
Le recrutement dans ce cadre
Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui relève de la fonction publique territoriale. L'emploi est classé en catégorie C, correspondant aux postes d'exécution et de mise en œuvre des tâches, avec des perspectives d'évolution au sein des filières techniques et administratives de la FPT, notamment par concours ou examen professionnel selon les cas.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre autonomie et votre capacité à organiser seul votre travail, point central de ce poste exercé souvent sans équipe sur place.
- Valorisez votre expérience en entretien de locaux, en particulier sur l'usage et le stockage de produits d'entretien, en lien avec les règles de santé et de sécurité au travail.
- Si vous avez déjà utilisé un logiciel de gestion de bibliothèque ou pratiqué l'accueil du public, précisez-le, car ces compétences complètent le profil recherché.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O058261015001088Fonction publique territoriale