ATSEM (H/F) - MAIRIE DE MARIGNIER
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Haute Savoie (74), France (74)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
15 octobre 2026
Date limite
14 novembre 2026
Domaine
Animation, jeunesse et sports
Secteur
Sante & Social
Missions principales
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés
Missions:
- accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
- transmettre les informations ;
- participer aux projets éducatifs.
- accompagner les enfants à la sieste.
Compétences attendues
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapésMissions:- accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;- transmettre les informations ;- participer aux projets éducatifs.- accompagner les enfants à la sieste.
Profil attendu
Etre Diplômé du CAP petite enfance.
- Etre titulaire du concours d'ATSEM.
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité et dynamisme
- Pédagogie, sens de l'écoute et de la médiation
- Etre autonome, responsable, discret(e), patient(e)
- Savoir faire preuve de discernement
- SAVOIRS :
* Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
* Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
* Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires.
- SAVOIR-FAIRE :
* Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Aider à l'acquisition de l'autonomie.
* Assurer la sécurité des enfants.
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
* Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter.
* Savoir gérer les conflits.
* Savoir communiquer.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Etre autonome, responsable, discret, patient.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Temps de travail annualisé:
- période scolaire: semaine de 4,5 jours (Lundi, mardi, jeudi, vendredi 9h/jour, mercredi matin 3,5h)
- vacances scolaires (4 jours de 7,5h selon planning défini)
Dossiers de candidature: lettre de motivation + CV + Diplôme + Copie des 2 derniers entretiens professionnels + Dernier
arrêté de situation administrative pour les titulaires .
A transmettre:
- Par courrier: Monsieur Le Maire - Mairie - 43 Avenue de la Mairie - 74970 MARIGNIER
Par mail: [email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
Comprendre ce poste
Le poste d'ATSEM, au sein d'une commune, s'inscrit dans le fonctionnement des écoles maternelles, où il assure un rôle de soutien auprès des enseignants pour les très jeunes enfants. Au quotidien, la personne accueille les enfants et leurs familles, accompagne les plus petits dans leurs gestes d'autonomie, veille à l'hygiène et à la sécurité, et prépare les activités ainsi que le matériel destiné aux élèves. Cette fonction contribue directement à la qualité de l'accueil éducatif local et au bien-être des enfants durant le temps scolaire. Elle peut également s'étendre à la surveillance en restauration scolaire et à certaines missions d'accueil périscolaire.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale comme aux agents contractuels, ce qui permet à la commune de recruter selon les profils disponibles. Il relève de la catégorie C, correspondant aux emplois d'exécution et d'application, et la fonction d'ATSEM s'exerce dans le cadre de cadres d'emplois spécifiques de la filière médico-sociale. Les perspectives d'évolution passent principalement par des concours internes ou des formations permettant d'accéder à des grades supérieurs au sein du même cadre d'emplois.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant des expériences concrètes auprès de jeunes enfants (garde, animation, centre de loisirs, stages) en précisant les situations vécues et les pratiques d'hygiène et de sécurité mises en œuvre.
- Préparez des exemples illustrant votre capacité à travailler en binôme avec une enseignante, en montrant comment vous coordonnez les activités et transmettez les informations.
- Vérifiez en amont les justificatifs demandés (diplôme ou titre exigé, éventuel concours) et anticipez le dossier de candidature afin de démontrer votre conformité au profil recherché.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O074261015000511Fonction publique territoriale