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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsCulture & PatrimoineIl y a 13 jours

Adjoint du patrimoine - Communauté des Communes Aveyron Bas Ségala Viaur

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Aveyron (12), France (12)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
16 octobre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Lecture publique et documentation
Secteur
Culture & Patrimoine

Missions principales

La Communauté de Communes Aveyron Bas Ségala Viaur (CCABSV), située à Rieupeyroux entre Rodez (35 min) et Villefranche-de-Rouergue (20 min), recrute pour son réseau intercommunal de lecture publique. La CCABSV porte une politique culturelle riche avec notamment un réseau de lecture publique qui compte environ 37 000 prêts de livres/documents par an et se compose de 5 bibliothèques et 2 bibliothèques scolaires. Ce service est composé de 4 agents dont 1 agent qui fait valoir ses droits à la retraite. - Accueil du public, équipement des collections. - Gérer les opérations de prêt et de retour, inscrire les usagers. - Participer aux acquisitions - Participer à l’accueil des scolaires le planning défini - Assurer la navette hebdomadaire - Gérer la circulation des documents entre le réseau et la Médiathèque Départementale de prêt.

Compétences attendues

La Communauté de Communes Aveyron Bas Ségala Viaur (CCABSV), située à Rieupeyroux entre Rodez (35 min) et Villefranche-de-Rouergue (20 min), recrute pour son réseau intercommunal de lecture publique.La CCABSV porte une politique culturelle riche avec notamment un réseau de lecture publique qui compte environ 37 000 prêts de livres/documents par an et se compose de 5 bibliothèques et 2 bibliothèques scolaires. Ce service est composé de 4 agents dont 1 agent qui fait valoir ses droits à la retraite.- Accueil du public, équipement des collections.- Gérer les opérations de prêt et de retour, inscrire les usagers.- Participer aux acquisitions - Participer à l’accueil des scolaires le planning défini- Assurer la navette hebdomadaire- Gérer la circulation des documents entre le réseau et la Médiathèque Départementale de prêt.

Profil attendu

SAVOIRS : . Accueil et accompagnement de publics. . Connaissance de l’environnement territorial. . 1er expérience dans un réseau de lecture publique appréciée. SAVOIR-ETRE : - Être polyvalent(e) et disponible. - Faire preuve d’autonomie dans l’organisation de son travail (priorités, temps d’exécution). - Savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit. - Aptitude à travailler seul(e) ou en équipe. - Bon relationnel avec les collègues, la hiérarchie, les élus et les administrés.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine

Informations complémentaires

Pièces demandées : CV & Lettre de motivation Adresser les candidatures à Monsieur le Président, Communauté de Communes Aveyron Bas Ségala Viaur, 35 rue du BALAT 12240 RIEUPEYROUX Personne à contacter pour des renseignements : Corinne FOUCHE, DGS : [email protected] Date limite dépôt de candidature : 15/11/2026 - Entretien de recrutement prévu le fin novembre 2026 ou début décembre 2026. Poste à pourvoir à compter 1er février 2027. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

*Chargée / Chargé de bibliothèque*

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans le réseau intercommunal de lecture publique de la Communauté de Communes Aveyron Bas Ségala Viaur, qui regroupe cinq bibliothèques et deux bibliothèques scolaires. Le ou la titulaire participe au fonctionnement quotidien de ce réseau : accueil du public, gestion des prêts et retours, équipement et circulation des collections. Le service rassemble quatre agents, ce qui rend la coordination et la polyvalence particulièrement importantes. La bibliothèque contribue ainsi à l'accès à la culture et à l'information sur un territoire rural, en lien avec les écoles et la Médiathèque Départementale de prêt.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, au grade d'adjoint du patrimoine, relevant de la catégorie C de la fonction publique territoriale. Cette catégorie correspond à des missions d'exécution et d'application. Les perspectives d'évolution passent principalement par les concours et examens professionnels internes du cadre d'emplois des adjoints du patrimoine, ainsi que par la formation continue.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant toute expérience d'accueil de publics variés, notamment auprès d'enfants ou de scolaires, puisque l'accueil des classes figure parmi les missions.
  • Appuyez-vous sur une première expérience en bibliothèque, même courte ou bénévole, en décrivant concrètement les tâches de prêt, d'inscription ou de catalogage que vous avez réalisées.
  • Illustrez votre autonomie et votre polyvalence par des exemples précis, par exemple la gestion simultanée de plusieurs sites, de navettes ou d'échéanciers, car le poste implique une organisation autonome du travail.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O012261016000409Fonction publique territoriale

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