FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 13 jours

Responsable Adjointe ou Adjoint de MDS - Conseil départemental de la Haute-Garonne

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Haute Garonne (31), France (31)

Management

Oui

Publication

16 octobre 2026

Date limite

18 novembre 2026

Domaine

Ressources humaines

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Le réseau des Maisons des solidarités couvre l'ensemble du territoire : les zones urbaines, périurbaines, rurales et de montagne, proposant ainsi à tous les usagers le même service de proximité. Dans chacune des MDS, sur place ou à domicile, un personnel compétent accueille et accompagne les publics. Dans le périmètre d'intervention (PMI, Actions médico-sociales, Aide Sociale à l'Enfance (ASE), et sous l'autorité du·de la Responsable de la Maison des Solidarités : -Encadrer en proximité les équipes dans la gestion individuelle des situations afin d'offrir des réponses adaptées et équitables aux usagers. -Veiller au respect du cadre institutionnel et des procédures au sein de la Maison des Solidarités. -Impulser le travail en transversalité pour développer la prévention. RECRUTEMENT POUR LA DTS TOULOUSE Encadrer en proximité les équipes : Assurer l'encadrement et l'accompagnement des équipes dans la gestion des situations individuelles, avec l'appui technique de la DTS Assurer l'appropriation et la mise en oeuvre par les agents des référentiels et procédures relevant des domaines d'intervention de la MDS. Coordonner les différents professionnels de la MDS sur une même situation Animer les instances d'analyse pluridisciplinaire de situation d'usagers Viser les écrits professionnels rédigés par les travailleurs sociaux S'assurer du bon déroulement des mesures (respect des délais, vérification du déroulement du suivi des situations, de l'ordre du jour des instances...) Suivre l'activité au quotidien et réguler le plan de charge des travailleurs sociaux Organiser des temps d'échange individuels avec les agents placés sous sa responsabilité (bilans d'activité, temps d'écoute relatifs à des suivis de situations, réassurance des professionnels) Réaliser des entretiens professionnels annuels Contribuer à la prise de décisions relevant des politiques départementales des solidarités (ex : aides financières ASE, prestations PDALHPD, reprise droit RSA...) Seconder le responsable : En cas d'absence du Responsable de la Maison des Solidarités, le Responsable adjoint assure la continuité du service sur les activités prioritaires dans la gestion du quotidien et les prises de décisions individuelles relevant des politiques départementales des solidarités. Alerter le responsable sur la charge de travail des agents et la gestion de l'activité des travailleurs sociaux Lui communiquer les éléments nécessaires pour les entretiens d'évaluation

Compétences attendues

Le réseau des Maisons des solidarités couvre l'ensemble du territoire : les zones urbaines, périurbaines, rurales et de montagne, proposant ainsi à tous les usagers le même service de proximité. Dans chacune des MDS, sur place ou à domicile, un personnel compétent accueille et accompagne les publics.Dans le périmètre d'intervention (PMI, Actions médico-sociales, Aide Sociale à l'Enfance (ASE), et sous l'autorité du·de la Responsable de la Maison des Solidarités :-Encadrer en proximité les équipes dans la gestion individuelle des situations afin d'offrir des réponses adaptées et équitables aux usagers.-Veiller au respect du cadre institutionnel et des procédures au sein de la Maison des Solidarités.-Impulser le travail en transversalité pour développer la prévention.RECRUTEMENT POUR LA DTS TOULOUSEEncadrer en proximité les équipes :Assurer l'encadrement et l'accompagnement des équipes dans la gestion des situations individuelles, avec l'appui technique de la DTSAssurer l'appropriation et la mise en oeuvre par les agents des référentiels et procédures relevant des domaines d'intervention de la MDS.Coordonner les différents professionnels de la MDS sur une même situationAnimer les instances d'analyse pluridisciplinaire de situation d'usagersViser les écrits professionnels rédigés par les travailleurs sociauxS'assurer du bon déroulement des mesures (respect des délais, vérification du déroulement du suivi des situations, de l'ordre du jour des instances...)Suivre l'activité au quotidien et réguler le plan de charge des travailleurs sociauxOrganiser des temps d'échange individuels avec les agents placés sous sa responsabilité (bilans d'activité, temps d'écoute relatifs à des suivis de situations, réassurance des professionnels)Réaliser des entretiens professionnels annuelsContribuer à la prise de décisions relevant des politiques départementales des solidarités (ex : aides financières ASE, prestations PDALHPD, reprise droit RSA...)Seconder le responsable :En cas d'absence du Responsable de la Maison des Solidarités, le Responsable adjoint assure la continuité du service sur les activités prioritaires dans la gestion du quotidien et les prises de décisions individuelles relevant des politiques départementales des solidarités.Alerter le responsable sur la charge de travail des agents et la gestion de l'activité des travailleurs sociauxLui communiquer les éléments nécessaires pour les entretiens d'évaluation

Profil attendu

Connaissance des méthodes et outils de management Maîtrise des techniques d'organisation et de planification Maitrise du cadre juridique des politiques publiques et leurs enjeux Connaissance de l'environnement administratif, institutionnel et politique Connaissance des acteurs et dispositifs d'aide et d'actions sociales en faveur des familles Maitrise des méthodes de résolution des conflits

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Cadre de santé, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative / diplômes / attestation et liste d'aptitude concours /attestation RQTH ...)) doivent être transmises en PDF via le logiciel Altays. Les candidatures transmises par mail et/ou incomplètes ne seront pas prises en compte.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Responsable des ressources humaines

Comprendre ce poste

Les Maisons des solidarités (MDS) constituent le premier niveau d'accueil de proximité du Conseil départemental en matière d'action sociale, de protection maternelle et infantile et d'accompagnement médico-social. Au sein de ces structures, la fonction de responsable adjoint consiste à encadrer des équipes pluridisciplinaires confrontées à des situations individuelles souvent complexes, en veillant à la cohérence et à l'équité des réponses apportées. Le poste s'exerce en lien direct avec la responsable de la MDS, qui en assure la direction générale, et avec les services techniques de la direction territoriale. Il joue un rôle d'interface entre les professionnels de terrain et l'institution, en garantissant le respect des procédures et en favorisant le travail transversal, notamment autour de la prévention.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, sur un emploi de catégorie A, qui suppose des fonctions de conception, de pilotage et d'encadrement. Les modalités de recrutement sont donc celles d'une mobilité ou d'un recrutement direct sur emploi, et non d'un concours spécifique. Les perspectives d'évolution peuvent conduire vers des fonctions de direction de MDS ou de cadre supérieur de la direction territoriale.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète d'encadrement d'équipes sociales ou médico-sociales, en précisant la taille des équipes, les publics accompagnés et les arbitrages réalisés.
Démontrez votre connaissance des dispositifs de la PMI, de l'action médico-sociale et de l'ASE, en citant des exemples de coordination avec des partenaires institutionnels ou associatifs.
Valorisez votre pratique de la médiation et de la résolution de conflits, en décrivant une situation précise où vous avez su restaurer le dialogue au sein d'une équipe ou avec un usager.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O031261016000987Fonction publique territoriale