Evaluateur gérontologique (h/f) - Boulogne-Billancourt
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Hauts-de-Seine (92), France (92)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
16 octobre 2026
Date limite
15 décembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social
Missions principales
Sous l’autorité du responsable du service des Personnes Âgées, vous êtes chargé d’accueillir, informer et orienter les personnes âgées et leur entourage. Vous évaluez et identifiez les besoins des personnes âgées à domicile selon leur perte ou non d’autonomie. Vous contribuez à la prévention de leur exclusion sociale. Vous recommandez et mettez en place un plan d’aide personnalisé.
- Informer et orienter les personnes âgées et leur entourage
- Evaluer les besoins des personnes âgées à domicile (évaluation multidimensionnelle médico-psycho-sociale en lien avec le reste de l’équipe)
- Recommander et mettre en place un plan d’aide personnalisé (incluant les dossiers d’aides financières nécessaires au maintien à domicile)
- Coordonner les acteurs concernés par le plan et assurer le relais partenarial
- Tracer et rendre compte de ses actions via l’utilisation des outils informatiques métier en place
- Participer aux réunions de concertation mensuelles
- Participer à la mise en place d’actions collectives
Compétences attendues
Sous l’autorité du responsable du service des Personnes Âgées, vous êtes chargé d’accueillir, informer et orienter les personnes âgées et leur entourage. Vous évaluez et identifiez les besoins des personnes âgées à domicile selon leur perte ou non d’autonomie. Vous contribuez à la prévention de leur exclusion sociale. Vous recommandez et mettez en place un plan d’aide personnalisé.- Informer et orienter les personnes âgées et leur entourage- Evaluer les besoins des personnes âgées à domicile (évaluation multidimensionnelle médico-psycho-sociale en lien avec le reste de l’équipe)- Recommander et mettre en place un plan d’aide personnalisé (incluant les dossiers d’aides financières nécessaires au maintien à domicile)- Coordonner les acteurs concernés par le plan et assurer le relais partenarial- Tracer et rendre compte de ses actions via l’utilisation des outils informatiques métier en place- Participer aux réunions de concertation mensuelles- Participer à la mise en place d’actions collectives
Profil attendu
Titulaire d’un diplôme d’état d’assistant social, vous justifiez d’une expérience confirmée dans des fonctions similaires au sein d’un Centre Communal d’Action Sociale.
Vous disposez d’une appétence pour l’accompagnement social des aînés et d’une bonne compréhension des personnes âgées et de leurs besoins. Doté d’une qualité d’écoute et de nature empathique, vous êtes à même d’interagir sereinement et d’instaurer un climat de confiance.
Votre bonne connaissance des institutions, des dispositifs et acteurs de l’aide sociale, et de la sécurité sociale (logement, santé, insertion, budget) vous permet d’informer le public sur les différents dispositifs de l’aide sociale, et d’expliquer le cadre réglementaire et institutionnel de l’action sociale. Vous orientez également vos interlocuteurs vers les intervenants compétents et les réseaux d’entraide.
Vous avez des notions approfondies en sociologie, psychologie, ethnologie, psychosociologie, droit et économie.
Maîtrisant les techniques de communication et d’entretien, vous êtes à même de conduire des entretiens d’aide à la personne, d’analyser la situation, d’élaborer un diagnostic psychosocial de la personne en difficulté, et de la conseiller avec objectivité sur les actes de la vie personnelle.
Vous veillez au respect de la déontologie et de l’éthique du travail social. Vous appliquez les orientations de la collectivité en matière d’action sociale dédiée aux séniors.
Vous avez le sens du service public.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 26 avenue André Morizet
92104 BOULOGNE BILLANCOURT CEDEX
Ou par mail : [email protected]
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
Comprendre ce poste
L'évaluateur gérontologique intervient auprès des personnes âgées vivant à domicile pour apprécier leur niveau d'autonomie et leurs besoins sociaux, médicaux et psychologiques. Au sein du service des personnes âgées de la commune, il constitue le premier point d'entrée pour les aînés et leur entourage, qu'il informe, oriente et accompagne dans leurs démarches. Son rôle est central dans la prévention de l'isolement et de l'exclusion sociale, en permettant un maintien à domicile dans de bonnes conditions. Le travail s'exerce en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires institutionnels du territoire.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, sur un emploi de catégorie A, qui suppose une qualification de niveau licence et des fonctions de conception, d'évaluation et de coordination. Le recrutement passe donc par la voie statutaire ou contractuelle selon le profil du candidat. Les perspectives d'évolution se situent dans les filières médico-sociales de la FPT, avec la possibilité de prendre des responsabilités d'encadrement ou de coordination de dispositifs.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience concrète d'évaluation à domicile et de constitution de plans d'aide, en illustrant par des exemples chiffrés (nombre de dossiers, types de situations traitées) plutôt que par des formulations générales.
- Valorisez votre connaissance des dispositifs de maintien à domicile et des aides financières (APA, aides de caisses de retraite, aides communales), en précisant les montages de dossiers que vous avez déjà menés.
- Préparez-vous à expliquer comment vous utilisez les outils informatiques de suivi et de traçabilité, et comment vous articulez votre évaluation avec celle de vos collègues lors des réunions de concertation.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O092261016001547Fonction publique territoriale