FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 14 jours

Travailleur social en charge de l'exercice des mesures des mineurs confiés à l'ASE (h/f)

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Ardèche (07), France (07)

Publication

15 octobre 2026

Date limite

15 novembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Sante & Social

Missions principales

Dans le cadre de la mission de protection de l'enfance dévolue au département, le service enfance a pour mission, au sein de la DTAS, de mettre en oeuvre les mesures pour la protection des mineurs confiés à l'ASE Assurer la continuité du service enfance en période de congés Définition des activités Recueillir et analyser les informations sur la situation des mineurs dans leur environnement naturel afin d'être en mesure de proposer un projet d'accompagnement. Etablir avec la famille le projet pour l'enfant. Garant du cadre d'accompagnement pour les lieux d'accueils, le mineur et sa famille. Garant du cadre d'accompagnement des jeunes majeurs. Rédaction des rapports à destination de la direction enfance, des autorités judiciaires et participation aux audiences. Travail en équipe (interventions en binôme ou collectives, analyse collégiale des situations et de la pratique, réunions hebdomadaires de synthèse, réunions institutionnelles). Activités ou fonctions spécifiques Evaluations des demandes d'agrément des assistants familiaux

Compétences attendues

Dans le cadre de la mission de protection de l'enfance dévolue au département, le service enfance a pour mission, au sein de la DTAS, de mettre en oeuvre les mesures pour la protection des mineurs confiés à l'ASEAssurer la continuité du service enfance en période de congésDéfinition des activités Recueillir et analyser les informations sur la situation des mineurs dans leur environnement naturel afin d'être en mesure de proposer un projet d'accompagnement.Etablir avec la famille le projet pour l'enfant.Garant du cadre d'accompagnement pour les lieux d'accueils, le mineur et sa famille.Garant du cadre d'accompagnement des jeunes majeurs.Rédaction des rapports à destination de la direction enfance, des autorités judiciaires et participation aux audiences.Travail en équipe (interventions en binôme ou collectives, analyse collégiale des situations et de la pratique, réunions hebdomadaires de synthèse, réunions institutionnelles). Activités ou fonctions spécifiquesEvaluations des demandes d'agrément des assistants familiaux

Profil attendu

SAVOIR * Connaissance du cadre législatif de la protection de l'enfance. * Connaissances de base en informatique. SAVOIR FAIRE * Capacité a l'analyse de situation et a l'évaluation écrite en vue de la production de rapports à destination des autorités judiciaire et administrative. * Capacité à intégrer les règles administratives et l'évolution du cadre légal, à s'adapter à l'évolution du poste et des pratiques professionnelles. SAVOIR ETRE PROFESSIONNEL * Capacité a la relation, a la communication et a la négociation * Capacité et motivation à travailler en équipe pluridisciplinaire. Permis-diplômes obligatoires * Permis B * Diplôme d'état d'assistant de service social ; éducateur spécialisé Pour candidater : Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s'il vous plaît avant le 15/11/2026 Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Informations complémentaires

Hotel du Département - Quartier La Chaumette - 07000 PRIVAS

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Travailleuse sociale / Travailleur social

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans la mission de protection de l'enfance que le département exerce en vertu de la loi. Au sein de la direction territoriale d'action sociale, le travailleur social suit les mineurs confiés à l'Aide sociale à l'enfance et veille à la mise en œuvre des mesures les concernant. Son quotidien combine recueil d'informations sur la situation des enfants dans leur milieu de vie, construction d'un projet d'accompagnement avec la famille et suivi du cadre posé pour les lieux d'accueil. Il rédige également des rapports à destination de la direction, des autorités judiciaires, et participe aux audiences.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale comme aux contractuels, sur un emploi de catégorie A. Cette catégorie suppose des missions d'analyse, de conception et d'encadrement de projets, avec une autonomie professionnelle plus large que dans les catégories B ou C. Dans la FPT, les perspectives d'évolution passent notamment par les promotions internes, les concours d'avancement et la spécialisation sur des fonctions d'expertise ou de coordination.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète de l'évaluation de situations familiales et de la rédaction d'écrits professionnels destinés à des autorités judiciaires ou administratives, en précisant le type de mesures suivies et le volume de dossiers traités.
Actualisez vos connaissances du cadre législatif de la protection de l'enfance, notamment les évolutions récentes de la loi, et illustrez votre capacité à vous adapter aux changements de pratiques dans votre lettre de motivation.
Valorisez votre expérience du travail pluridisciplinaire (réunions de synthèse, interventions en binôme, analyse collégiale) en donnant des exemples précis de coopération avec des partenaires éducatifs, médicaux ou judiciaires.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O007261015001481Fonction publique territoriale