FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 9 jours

Agent instructeur des titres de séjour

Préfecture de la Drôme (ouvre un nouvel onglet) — Préfecture de la Drôme

Localisation

Drôme (26), France (26)

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

20 octobre 2026

Date limite

19 novembre 2026

Domaine

Relation à l'usager

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Votre environnement professionnel : Activités du service : La direction des collectivités, de la légalité et des étrangers (DCLE) comprend 4 entités : le bureau de l’immigration et de l’intégration (BII), le bureau du contrôle de légalité et des élections (BCLE), le bureau des dotations de l’État (BDE), ainsi qu’un pôle juridique. Le bureau de l’immigration et de l’intégration est composé des sections suivantes : - Séjour : Accueil, instruction et délivrance des titres de séjour ; - Asile : Accueil et suivi des demandeurs d'asile ; - Éloignement des étrangers en situation irrégulière. Le poste considéré est positionné au sein de la section « séjour » du bureau. Composition et effectifs du service : - Encadrement : 2 agents A (chef et adjointe au chef de bureau). - Section Séjour : 11 agents (5 B, 5 C et 1 apprentie) (dont cheffe de section et adjointe à la cheffe de section) . - Section Asile : 3 agents (2 B et 1 C). - Section Éloignement : 4 agents (1 A et 3 B). Liaisons hiérarchiques : Chef de section. Chef de bureau et adjoint-e au chef de bureau. Liaisons fonctionnelles : Secrétariat général commun départemental (SGCD) en charge de l’accueil « général », autres préfectures, police et gendarmerie, DZPAF, consulats, mairies, référent fraude, Direction départementale de l’emploi du travail et de la cohésion sociale (DDETS), Caisse d'allocations familiales (CAF). Vos activités principales : - Instruction des demandes de titres de séjour en ligne (ANEF) ou papier (titres non encore dématérialisés) ; - Accueil du public pour renseignements, prises d’empreinte, remises de titre de séjour ; - Préparation et rédaction de courriers de suivi, de demande de compléments et de synthèses sous la forme de fiches d’aide à la décision ; - Respecter les exigences du référentiel Qual-e-ATE dans le cadre de la démarche qualité. En cas de nécessité de service, participer au fonctionnement du service (archivage, ouverture courrier, réponse courriels, fixation rendez-vous…). Groupe RIFSEEP : 3 Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum. Code RMFP : ERUSA001 / Code RIME: FP2USA03

Compétences attendues

Votre environnement professionnel :Activités du service :La direction des collectivités, de la légalité et des étrangers (DCLE) comprend 4 entités : le bureau de l’immigration et de l’intégration (BII), le bureau du contrôle de légalité et des élections (BCLE), le bureau des dotations de l’État (BDE), ainsi qu’un pôle juridique.Le bureau de l’immigration et de l’intégration est composé des sections suivantes :- Séjour : Accueil, instruction et délivrance des titres de séjour ;- Asile : Accueil et suivi des demandeurs d'asile ;- Éloignement des étrangers en situation irrégulière.Le poste considéré est positionné au sein de la section « séjour » du bureau.Composition et effectifs du service :- Encadrement : 2 agents A (chef et adjointe au chef de bureau).- Section Séjour : 11 agents (5 B, 5 C et 1 apprentie) (dont cheffe de section et adjointe à la cheffe de section) .- Section Asile : 3 agents (2 B et 1 C).- Section Éloignement : 4 agents (1 A et 3 B).Liaisons hiérarchiques :Chef de section.Chef de bureau et adjoint-e au chef de bureau.Liaisons fonctionnelles : Secrétariat général commun départemental (SGCD) en charge de l’accueil « général », autres préfectures, police et gendarmerie, DZPAF, consulats, mairies, référent fraude, Direction départementale de l’emploi du travail et de la cohésion sociale (DDETS), Caisse d'allocations familiales (CAF).Vos activités principales :- Instruction des demandes de titres de séjour en ligne (ANEF) ou papier (titres non encore dématérialisés) ;- Accueil du public pour renseignements, prises d’empreinte, remises de titre de séjour ;- Préparation et rédaction de courriers de suivi, de demande de compléments et de synthèses sous la forme de fiches d’aide à la décision ;- Respecter les exigences du référentiel Qual-e-ATE dans le cadre de la démarche qualité.En cas de nécessité de service, participer au fonctionnement du service (archivage, ouverture courrier, réponse courriels, fixation rendez-vous…). Groupe RIFSEEP : 3Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum.Code RMFP : ERUSA001 / Code RIME: FP2USA03

Profil attendu

Vos compétences principales mises en œuvre : Connaissances techniques : Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau initié - requis Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique - requis Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise - à acquérir Connaître le droit des étrangers / niveau pratique - à acquérir Savoir-faire : Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - à acquérir Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis Savoir s'organiser / niveau pratique - requis Savoir-être : Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis Savoir accueillir / niveau initié - à acquérir Savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - Veiller à la sécurité juridique des décisions prises afin d’anticiper le contentieux possible. - Délais réglementaires à tenir. - 10 points de nouvelle bonification indiciaire (NBI) afin de valoriser les fonctions d'accueil du public. Vos perspectives : Ce poste suppose rigueur, méthode et organisation. Vous acquérez en outre l’autonomie vous permettant d’occuper ensuite tout poste à responsabilité égale ou supérieure.

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation : PRÉFECTURE DE LA DROME DIRECTION DES COLLECTIVITÉS, DE LA LÉGALITÉ ET DES ÉTRANGERS BUREAU DE L’IMMIGRATION ET DE L’INTÉGRATION 26000 VALENCE Qui contacter ? Florent NEZONDET, Chef du bureau de l’Immigration et de l’Intégration : 04 75 79 28 06 [email protected] Florence SEVESTRE, Adjointe au Chef de bureau : 04 75 79 29 30 [email protected] Pour candidater : Si vous relevez du Ministère de l'Intérieur, vous devrez créer un compte sur l'espace dédié sur MOB MI : https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com/accueil.aspx?LCID=1036 Si vous relevez d'un autre Ministère ou d'un autre versant de la fonction publique, ou si vous souhaitez candidater en qualité d'agent contractuel (*), vous devez passer par Choisir le service public : https://choisirleservicepublic.gouv.fr/ Les candidatures s'effectuent exclusivement par voie dématérialisée en déposant une demande avec le formulaire ci-dessous à compléter et les pièces justificatives : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf (*) Il est précisé que les candidatures d'agent contractuel pourront être retenues en l'absence de candidat titulaire de la fonction publique disposant d'un profil adapté.

Cadre juridique

En cas d'absence de candidature de titulaire, le poste pourra être pourvu par contrat en application de l'article 332-2 du code général de la fonction publique.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit dans la section séjour du bureau de l'immigration et de l'intégration, au sein de la direction des collectivités, de la légalité et des étrangers de la préfecture de la Drôme. Il s'agit d'une fonction d'accueil et d'instruction : la personne reçoit les usagers étrangers, examine leurs dossiers de demande ou de renouvellement de titre de séjour, vérifie les pièces justificatives et prépare les décisions qui seront ensuite prises par l'autorité préfectorale. Le travail combine ainsi relation directe avec le public et application stricte d'un cadre réglementaire en évolution. Il contribue concrètement à la régularité du séjour des personnes et à la sécurité juridique des décisions de l'État.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie B de la fonction publique d'État et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la sélection repose sur le dossier et l'entretien plutôt que sur un concours unique. La catégorie B implique un niveau d'autonomie technique et de responsabilité intermédiaire dans l'instruction des dossiers. Les perspectives d'évolution existent au sein des services préfectoraux, notamment par la voie de la promotion interne ou de la préparation à des concours de catégorie supérieure.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre capacité de synthèse et votre aisance rédactionnelle, compétences centrales pour rédiger des notes et des décisions claires, en appuyant vos propos sur des exemples concrets de votre parcours.
Préparez une présentation argumentée de votre intérêt pour le droit des étrangers : même sans expérience préalable, une familiarisation avec le Ceseda et les grandes catégories de titres de séjour montre votre capacité à acquérir les compétences juridiques attendues.
Valorisez vos expériences d'accueil du public et de travail en équipe, en décrivant comment vous avez géré des situations de tension ou des demandes complexes tout en respectant les procédures.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA026ATB-127784Fonction publique d'État