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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsHier

Chargé d'accueil - COMMUNE DE BOURG-DE-PEAGE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Drôme (26), France (26)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
28 octobre 2026
Date limite
27 novembre 2026
Domaine
Relation à l'usager

Missions principales

Au sein du service France Services, dont les locaux sont partagés avec le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS), Rattaché(e) à la Responsable de l’Espace France Services, vous assurez l'accueil physique et téléphonique des usagers pour apporter une réponse adaptée à leurs demandes. Garant d'un accueil de qualité, vous apportez une écoute attentive aux demandes des usagers et répondez avec efficacité à leurs attentes dans la limite des prérogatives d’un Espace France Services. Vous accompagnez les usagers dans leurs démarches administratives en ligne et dans l’utilisation des outils numériques et vous favorisez l’autonomie numérique des usagers. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026261028000800-charge-accueil?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Au sein du service France Services, dont les locaux sont partagés avec le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS), Rattaché(e) à la Responsable de l’Espace France Services, vous assurez l'accueil physique et téléphonique des usagers pour apporter une réponse adaptée à leurs demandes. Garant d'un accueil de qualité, vous apportez une écoute attentive aux demandes des usagers et répondez avec efficacité à leurs attentes dans la limite des prérogatives d’un Espace France Services.Vous accompagnez les usagers dans leurs démarches administratives en ligne et dans l’utilisation des outils numériques et vous favorisez l’autonomie numérique des usagers.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026261028000800-charge-accueil?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Justifiant d’une formation initiale dans les métiers administratifs, vous disposez d’excellentes qualités relationnelles ainsi que d’une bonne maîtrise des démarches numérique et d’une bonne qualité rédactionnelle. Vous êtes capable de vous adapter à différents types de public en prenant en compte leurs spécificités. Vous faites preuve d’adaptation et de souplesse dans l’accomplissement de missions diverses, de patience et d’une organisation dans votre travail. Contraintes et difficultés particulières du poste Contact avec le public / risque d’agressivité Conditions de travail : Temps de travail : Complet, 36 h 30 hebdo sur 5 jours ouvrant droit à des jours de RTT, Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS + COS + Tickets restaurant+ participation mutuelle santé et prévoyance labellisées. Recrutement à compter du 1er janvier 2027

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Les candidatures (lettre de candidature + CV) doivent être adressées avant le 27 novembre 2026 à : Madame le Maire de la Ville de Bourg de Péage Direction des Ressources Humaines Rue du Docteur Eynard - BP 43 26 301 BOURG DE PEAGE cedex Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Le chargé d'accueil de France Services occupe une fonction de premier contact entre les habitants et l'administration locale. Il oriente et accompagne les usagers dans leurs démarches, qu'elles concernent des organismes publics, des services sociaux ou des droits, en s'appuyant sur les outils numériques. Au quotidien, il reçoit le public sur place et par téléphone, aide à la constitution de dossiers en ligne et contribue à rendre accessible le service public aux personnes qui en sont éloignées, notamment pour des raisons numériques. Le poste, implanté dans des locaux partagés avec le CCAS, s'inscrit dans une logique de guichet unique de proximité.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui permet à des profils issus du secteur public ou d'un parcours en contrat de candidater. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, correspondant aux emplois d'exécution et d'accueil, avec des possibilités de progression par concours ou examens professionnels vers des grades de catégorie C supérieure, puis, selon le parcours, vers des fonctions de coordination au sein de l'espace ou de la collectivité.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des expériences concrètes d'accueil du public, en précisant les situations de tension gérées, puisque le poste comporte un risque d'agressivité identifié.
  • Illustrez votre aisance numérique par des exemples précis d'accompagnement de personnes dans des démarches en ligne, en valorisant votre pédagogie plutôt que votre seule maîtrise technique.
  • Soignez votre lettre de motivation sur la dimension de service public et de proximité, en montrant votre intérêt pour la mission d'accès aux droits et votre capacité à vous adapter à des publics variés.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O026261028000800Fonction publique territoriale

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