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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 10 jours

Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - TOUR-DE-SALVAGNY (LA)

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Rhône (69), France (69)
Management
Oui
Publication
19 octobre 2026
Date limite
18 novembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Une nouvelle mandature, de nouveaux projets, une équipe à fédérer : rejoignez une collectivité à taille humaine et contribuez pleinement à la dynamique de son action publique. Suite à la mise en place d’une nouvelle mandature, la collectivité souhaite renforcer son organisation et s’appuyer sur un Directeur général des services engagé, fédérateur et force de proposition, capable d’accompagner les élus dans la traduction opérationnelle de leurs orientations et de mobiliser les équipes autour d’un projet commun. Au sein d’une collectivité de moins de 50 agents, vous occupez une position centrale entre les élus et les agents. Véritable chef d’orchestre de l’action municipale, vous coordonnez les services, accompagnez la mise en œuvre des décisions et assurez le pilotage des projets portés par la nouvelle équipe municipale. En lien étroit avec le Maire-conseiller métropolitain et les élus, vous contribuez à définir les conditions de réussite des projets, en assurez la planification, le suivi et la coordination, et veillez à associer les services à chaque étape de leur conception et de leur réalisation. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069261019000278-directeur-general-collectivite-etablissement-public?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Une nouvelle mandature, de nouveaux projets, une équipe à fédérer : rejoignez une collectivité à taille humaine et contribuez pleinement à la dynamique de son action publique.Suite à la mise en place d’une nouvelle mandature, la collectivité souhaite renforcer son organisation et s’appuyer sur un Directeur général des services engagé, fédérateur et force de proposition, capable d’accompagner les élus dans la traduction opérationnelle de leurs orientations et de mobiliser les équipes autour d’un projet commun.Au sein d’une collectivité de moins de 50 agents, vous occupez une position centrale entre les élus et les agents. Véritable chef d’orchestre de l’action municipale, vous coordonnez les services, accompagnez la mise en œuvre des décisions et assurez le pilotage des projets portés par la nouvelle équipe municipale.En lien étroit avec le Maire-conseiller métropolitain et les élus, vous contribuez à définir les conditions de réussite des projets, en assurez la planification, le suivi et la coordination, et veillez à associer les services à chaque étape de leur conception et de leur réalisation.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069261019000278-directeur-general-collectivite-etablissement-public?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

- Capacité à fédérer, dans une relation de confiance avec les élus et les agents - Sens du dialogue, de l’écoute et de la concertation - Esprit d’initiative et force de proposition - Capacité à travailler en transversalité et à créer une dynamique collective - Aptitude à prendre des décisions et à accompagner leur mise en œuvre - Rigueur, organisation et sens des priorités - Réactivité et capacité d’adaptation dans un environnement où la polyvalence est essentielle - Sens du service public

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Informations complémentaires

Contact et envoi CV et lettre de motivation à [email protected] ou Par courrier : Monsieur le Maire, Commune de La Tour De Salvagny, Allée de la mairie, CS80003, 69890 LA TOUR DE SALVAGNY

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

Comprendre ce poste

Le directeur général des services (DGS) est le principal cadre administratif d'une commune ou d'un établissement public. Il assure le lien entre les élus, qui définissent les orientations politiques, et les agents, qui mettent en œuvre l'action publique au quotidien. Dans une petite structure, cette fonction est particulièrement polyvalente : elle combine pilotage de services, conseil juridique et financier aux élus, et suivi de projets transversaux. Le DGS veille ainsi à la continuité du service public et à la cohérence entre décisions politiques et réalités opérationnelles.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la voie du recrutement direct peut être envisagée en complément des concours. Le niveau de catégorie A implique des fonctions de conception, de direction et d'encadrement supérieur, ainsi qu'une responsabilité accrue dans la préparation et l'exécution des décisions. Dans la fonction publique territoriale, le parcours peut ensuite évoluer vers des postes de DGS de collectivités plus importantes ou vers des fonctions de direction intercommunale.

Conseils pour candidater

  • Illustrez votre capacité à fédérer par des exemples concrets de conduite d'équipe ou de projet transversal, en précisant les résultats obtenus.
  • Préparez une réflexion sur les relations élus-administration : la lecture de la nouvelle mandature et la manière dont vous envisagez le dialogue avec l'exécutif seront des points d'attention lors de l'entretien.
  • Mettez en avant votre polyvalence, en démontrant votre maîtrise des enjeux budgétaires, juridiques et de ressources humaines qu'implique une petite collectivité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O069261019000278Fonction publique territoriale

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