FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 9 jours

Animateur enfance - jeunesse (h/f) - Commune de Levens

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Alpes Maritimes (06), France (06)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Débutant

Publication

20 octobre 2026

Date limite

19 décembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Agent d'animation péri et extra scolaire : - Garderies ; - Cantine ; - CLSH ; - Entretien. - Accueille un groupe d'enfants, de jeunes ; - Conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement. Activités techniques : - Participation à l'élaboration du projet pédagogique ; - Animation des activités et accompagnement des publics accueillis. Activités spécifiques : - Gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ; - Animation dans le cadre de classes transplantées ; - Mise en oeuvre de soutien scolaire ; - Organisation d'activités multimédias ; - Développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle.

Compétences attendues

Agent d'animation péri et extra scolaire :- Garderies ;- Cantine ;- CLSH ;- Entretien.- Accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;- Conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.Activités techniques :- Participation à l'élaboration du projet pédagogique ;- Animation des activités et accompagnement des publics accueillis.Activités spécifiques :- Gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ;- Animation dans le cadre de classes transplantées ;- Mise en oeuvre de soutien scolaire ;- Organisation d'activités multimédias ;- Développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle.

Profil attendu

Savoir faire : - Participation à l'élaboration du projet pédagogique ; - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ; - Élaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ; - Construire et développer une démarche coopérative de projet ; - Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ; - Animation des activités et accompagnement des publics accueillis ; - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ; - Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ; - Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ; - Élaborer et suivre le budget lié aux activités ; - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ; - Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; - Impulser et animer la dynamique du groupe ; - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ; - S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ; - Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ; - Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement. Savoirs : - Savoirs socioprofessionnels ; - Missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ; - Réseau de partenaires socio-éducatifs ; - Connaissances pédagogiques liées au public ; - Méthodologie de construction d'un cycle d'activités ; - Conditions matérielles et techniques des projets et des activités ; - Rythme de l'enfant et de l'adolescent ; - Activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ; - Techniques d'animation et d'encadrement ; - Caractéristiques du public adolescent. Savoirs généraux : - Contexte géographique, socio-économique et culturel local ; - Fonction publique territoriale et collectivités ; - Orientations et organisation de la collectivité ; - Comptabilité publique.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Hôtel de Ville - Mairie de Levens 06670 LEVENS Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

Comprendre ce poste

L'animateur enfance-jeunesse intervient auprès des enfants et des jeunes en dehors du temps scolaire, qu'il s'agisse des temps périscolaires (garderies, restauration, accompagnement avant et après l'école) ou extrascolaires, notamment au sein des centres de loisirs (CLSH). Son action s'inscrit dans le projet éducatif de la commune, dont il contribue à la mise en œuvre au quotidien. Au-delà de l'animation proprement dite, le poste englobe la gestion d'un local, la conduite de projets et une part de soutien ou d'accompagnement, ce qui en fait un rôle transversal dans les services à la population. Il participe ainsi à la continuité éducative entre l'école, la famille et les loisirs.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie qu'un recrutement par concours ou par contrat reste envisageable selon le profil du candidat. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, correspondant à des fonctions d'exécution et d'application, avec des conditions de diplôme et d'expérience à vérifier dans l'annonce. Les perspectives d'évolution existent au sein de la filière animation, notamment par la promotion interne ou la préparation à des concours de catégorie supérieure, en fonction de l'expérience acquise et des formations suivies.

Conseils pour candidater

Documenter concrètement son expérience auprès d'enfants ou de jeunes (accueils collectifs, centres de loisirs, séjours), en précisant les tranches d'âge, les effectifs encadrés et les types d'activités conduites.
Présenter une réflexion sur le développement durable et la coopération de projet à travers des exemples d'animations réalisées, plutôt que de la mentionner de manière générale.
Vérifier et mettre en avant les diplômes ou qualifications pertinents dans le domaine de l'animation (BAFA, BAFD, CAP petite enfance, par exemple), ainsi que les formations en secourisme, qui sont souvent attendues sur ce type de poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O006261020000177Fonction publique territoriale