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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 8 jours

ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FINANCIER - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Pas de Calais (62), France (62)
Publication
21 octobre 2026
Date limite
27 novembre 2026
Domaine
Ressources humaines
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062261016001428-assistant-administratif-financier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062261016001428-assistant-administratif-financier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Savoirs : - bonne connaissance du paysage institutionnel et du Département en particulier ; - bonne maîtrise des compétences juridiques, des finances publiques et des marchés publics ; - maîtrise des logiciels de comptabilité et de marchés publics du Conseil départemental 62 : SIS marchés – Grand Angle. Savoir-faire : - prise d’initiatives ; - forte réactivité ; - sens de l’opérationnalité ; - maîtrise des outils de bureautique. Savoir-être : - sens de l’autonomie et du reporting ; - bonnes capacités d’organisation et d’adaptation ; - rigueur et méthode ; - disponibilité et polyvalence ; - discrétion.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062261016001428-assistant-administratif-financier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Comprendre ce poste

Le poste d'assistant administratif et financier s'inscrit dans le fonctionnement quotidien d'une collectivité départementale, où la gestion des dossiers administratifs, budgétaires et de paie conditionne la continuité de l'action publique. Les missions typiques consistent à assurer le suivi des procédures, la préparation et le contrôle de documents administratifs et financiers, ainsi que la coordination avec les services internes et les partenaires. Ce métier relève d'une fonction de soutien essentielle : il garantit la fiabilité des processus qui permettent aux services de terrain d'exercer leurs compétences au bénéfice des habitants.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste, de catégorie B dans la fonction publique territoriale, est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que les candidatures issues d'un concours et celles de profils contractuels sont examinées dans le même cadre. Le grade de catégorie B ouvre à des perspectives d'évolution par concours ou examen professionnel vers des fonctions d'encadrement intermédiaire ou de expertise administrative et financière, selon les parcours proposés par le Centre de gestion et la collectivité.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant une expérience concrète avec des outils de gestion des marchés publics ou de comptabilité publique, en précisant le contexte (volume, procédures, logiciels utilisés) plutôt que de simplement lister les compétences.
  • Préparer des exemples illustrant l'autonomie, la réactivité et le reporting, car ces savoir-être sont centraux dans l'évaluation d'un profil d'assistant administratif et financier.
  • Se renseigner en amont sur le fonctionnement du Conseil départemental du Pas-de-Calais et sur les logiciels cités, afin de démontrer une connaissance réelle du contexte institutionnel lors d'un éventuel entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O062261016001428Fonction publique territoriale

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