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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 8 jours

Auxiliaire de Puériculture - CC ARDECHE RHÔNE COIRON

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Ardèche (07), France (07)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
21 octobre 2026
Date limite
29 novembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Au cœur d'un territoire riche en paysages variés et en patrimoine culturel, la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron est un lieu où il fait bon vivre et travailler. Située entre les montagnes ardéchoises et les rives du Rhône, notre communauté offre un cadre de vie agréable, alliant nature préservée et dynamisme économique. Avec nos 3 crèches, 2 Relais Petite Enfance et le Lieu d’Accueil Enfants Parents, nous proposons des services pour répondre efficacement et équitablement aux besoins des familles : choix des modes de garde, accès à l’information et à des animations. Au sein de cette organisation, rattachée à la Direction de l’établissement de la crèche de Meysse, vos missions principales seront les suivantes : Accueil des enfants et des familles : - Accueillir les enfants dans un souci de bienveillance et les accompagner lors des temps d’éveil, de repos, de repas et de soins - Établir une relation de confiance avec les parents et les accompagner si besoin - Respecter les choix des parents en adéquation avec le projet de l’établissement - Proposer des temps d’activités d’éveil adaptés à l’enfant - Pratiquer les soins d’hygiène tout en respectant l’intimité de l’enfant - Être attentif à l’état de santé de l’enfant au quotidien Collaboration avec l’équipe au projet de la structure d’accueil : - Assurer le relais d’information auprès de la directrice et de l’équipe - Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - Participer aux réunions d‘équipe et aux Groupes d’Analyse de la Pratique Participation aux tâches courantes dans l‘établissement : - Entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel - Aménager et sécuriser les espaces - Mettre en œuvre des consignes de sécurité et d’hygiène.

Compétences attendues

Au cœur d'un territoire riche en paysages variés et en patrimoine culturel, la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron est un lieu où il fait bon vivre et travailler. Située entre les montagnes ardéchoises et les rives du Rhône, notre communauté offre un cadre de vie agréable, alliant nature préservée et dynamisme économique.Avec nos 3 crèches, 2 Relais Petite Enfance et le Lieu d’Accueil Enfants Parents, nous proposons des services pour répondre efficacement et équitablement aux besoins des familles : choix des modes de garde, accès à l’information et à des animations.Au sein de cette organisation, rattachée à la Direction de l’établissement de la crèche de Meysse, vos missions principales seront les suivantes : Accueil des enfants et des familles :- Accueillir les enfants dans un souci de bienveillance et les accompagner lors des temps d’éveil, de repos, de repas et de soins - Établir une relation de confiance avec les parents et les accompagner si besoin- Respecter les choix des parents en adéquation avec le projet de l’établissement- Proposer des temps d’activités d’éveil adaptés à l’enfant - Pratiquer les soins d’hygiène tout en respectant l’intimité de l’enfant- Être attentif à l’état de santé de l’enfant au quotidienCollaboration avec l’équipe au projet de la structure d’accueil :- Assurer le relais d’information auprès de la directrice et de l’équipe- Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - Participer aux réunions d‘équipe et aux Groupes d’Analyse de la Pratique Participation aux tâches courantes dans l‘établissement :- Entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel- Aménager et sécuriser les espaces - Mettre en œuvre des consignes de sécurité et d’hygiène.

Profil attendu

Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d’État Auxiliaire de puériculture - Vous avez de fortes capacités d’adaptation, et un excellent sens relationnel - Vous aimez travailler en équipe et avez un esprit d'initiative - Vous avez le sens du service public Vos vaccinations obligatoires à jour (diphtérie, tétanos, poliomyélite) Attestation d’honorabilité obligatoire

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale

Informations complémentaires

LIEU : Crèche de Meysse HORAIRES : 35 heures hebdomadaires Rémunération : Rémunération statutaire selon le grade d’auxiliaire de puériculture + Prime mensuelle + Prime annuelle sur objectif et manière de servir (9 mois de présence effective ) + Tickets restaurant d’une valeur de 7€, dont 4.20€ pris en charge par l’employeur + Participation financière prévoyance labellisée + Participation financière mutuelle labellisée AVANTAGES : Action sociale (Culturelle, sportive, CNAS) + Amicale du personnel + Forfait mobilité + Aide au covoiturage via l’application Karos + Politique formation développée Candidature avant le 29 novembre 2026 Entretien de recrutement le 08 décembre 2026 CV + lettre de motivation à Mme la Présidente de la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron Courrier : 10 av. de la Résistance 07350 CRUAS mail : [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'auxiliaire de puériculture exerce au sein des structures d'accueil de la petite enfance, où elle assure le bien-être et le développement des jeunes enfants au quotidien. Dans une collectivité comme la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron, ce métier s'inscrit dans une politique de services publics destinée à faciliter le choix des modes de garde et à répondre aux besoins des familles. Les missions portent sur l'accueil, l'accompagnement des enfants lors des temps d'éveil, de repos, de repas et de soins, ainsi que sur la relation avec les parents. Le rôle est donc à la fois éducatif, relationnel et sanitaire, et il repose largement sur le travail en équipe.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui permet à des profils variés de candidater. La catégorie B, dans la fonction publique territoriale, correspond à un niveau d'encadrement intermédiaire et de technicité reconnu par un diplôme d'État. Les perspectives d'évolution peuvent passer par la formation continue, la spécialisation ou l'accès à des fonctions de coordination au sein des structures petite enfance.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant, dans la lettre de motivation, des exemples concrets illustrant votre capacité d'adaptation face à des situations variées avec de jeunes enfants.
  • Valoriser votre expérience du travail en équipe et votre sens du service public, en lien avec les valeurs de la collectivité.
  • Préparer en amont les pièces exigées : diplôme d'État, justificatifs de vaccinations à jour (diphtérie, tétanos, poliomyélite) et attestation d'honorabilité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O007261014000380Fonction publique territoriale

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