Coordonnateur Administratif- Direction CCAS - MAIRIE DU TEIL

Comprendre ce poste

Le coordonnateur administratif placé auprès de la direction du centre communal d'action sociale (CCAS) assure le lien entre la direction et les différents services qui concourent à l'action sociale de la commune. Il veille à la bonne organisation des procédures internes, au suivi des dossiers et au respect du cadre réglementaire applicable. Dans une commune de taille intermédiaire, cette fonction contribue directement à la continuité du service rendu aux usagers, notamment les publics fragiles ou en démarche d'accès aux droits. Les missions typiques combinent pilotage administratif, conseil aux agents, rédaction de documents et contrôle de la conformité des pratiques.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie B du cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux, ce qui suppose des fonctions d'encadrement intermédiaire, de conception et de mise en œuvre de procédures. Il est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, la mobilité interne et externe étant ainsi possible. Dans la fonction publique territoriale, la progression s'effectue principalement par la voie des concours et examens professionnels, qui permettent d'accéder à des grades supérieurs ou à la catégorie A.

Conseils pour candidater

• Mettez en avant une expérience concrète en état civil ou en gestion de dossiers administratifs, en précisant le volume traité et le type de procédures suivies, car ces compétences sont explicitement attendues.
• Illustrez votre capacité à conseiller des agents par un exemple où vous avez expliqué une règle complexe ou accompagné un changement de pratique au sein d'une équipe.
• Préparez une réflexion sur la sécurisation juridique des procédures, en vous appuyant sur des exemples de contrôles, de mises à jour de procédures ou de notes que vous avez rédigées.