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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 8 jours

Recrute 1 Poste Placier Régisseur Titulaire - MAIRIE DE NEVERS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Nièvre (58), France (58)
Publication
21 octobre 2026
Date limite
21 novembre 2026
Domaine
Relation à l'usager
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur événementiel et animations commerciales vous aurez pour missions : Gestion réglementaire du domaine public Le placier régisseur propose les plans d’implantation liés aux activités commerçantes non sédentaires. Il formalise ces plans. Il coordonne et contrôle sur site les autorisations d’occupation du domaine public concernant : - Les commerçants non sédentaires des marchés couverts et de plein air. Il procède au placement des commerçants extérieurs en adaptant constamment la configuration du marché selon les commerçants présents et les problématiques quotidiennes - Les commerçants non sédentaires hors marchés, type foodtruck dans le cadre d’événements organisés par la ville ou l’agglo sur la ville de Nevers. - Les forains d’été et d’hiver. Le placier gère l’organisation de la fête foraine, en lien avec l’ensemble des services municipaux concernés Le placier suit la mise à jour des arrêtés d’occupation du domaine public et veille au respect des conditions d’octroi. Le placier gère, si nécessaire, les conflits entre commerçants non sédentaires, ainsi que les incidents empêchant le bon fonctionnement du marché (stationnement gênant, propreté) et fait le lien avec les différents services notamment la police municipale Gestion administrative L’agent rédige des documents administratifs, des synthèses et courriers, prépare des dossiers. Il est en capacité de produire des bilans réguliers et des comptes rendus. Gestion technique et logistique du domaine public et des marchés couverts Le placier est présent sur les marchés avant l’arrivée des premiers commerçants et jusqu’au départ des derniers. Il garantit la sécurité des emplacements (barriérage si nécessaire), veille au bon fonctionnement de l’alimentation électrique ainsi que toutes les autres contraintes techniques du site. Le placier est également responsable unique de site concernant les marchés Carnot et Saint Arigle. Il recense les dysfonctionnements techniques et logistiques des sites. Il effectue le suivi des préconisations de sécurité liées à ces sites Gestion financière du domaine public En sa qualité de régisseur des droits de place, le placier perçoit les recettes relevant des autorisations d’occupation du domaine public. Il procède au suivi et au bilan financier des perceptions, en lien avec le service comptabilité et le Trésor Public. En cas d’absence, il organise la perception par le placier suppléant.

Compétences attendues

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur événementiel et animations commerciales vous aurez pour missions :Gestion réglementaire du domaine publicLe placier régisseur propose les plans d’implantation liés aux activités commerçantes non sédentaires. Il formalise ces plans.Il coordonne et contrôle sur site les autorisations d’occupation du domaine public concernant :- Les commerçants non sédentaires des marchés couverts et de plein air. Il procède au placement des commerçants extérieurs en adaptant constamment la configuration du marché selon les commerçants présents et les problématiques quotidiennes- Les commerçants non sédentaires hors marchés, type foodtruck dans le cadre d’événements organisés par la ville ou l’agglo sur la ville de Nevers.- Les forains d’été et d’hiver. Le placier gère l’organisation de la fête foraine, en lien avec l’ensemble des services municipaux concernésLe placier suit la mise à jour des arrêtés d’occupation du domaine public et veille au respect des conditions d’octroi.Le placier gère, si nécessaire, les conflits entre commerçants non sédentaires, ainsi que les incidents empêchant le bon fonctionnement du marché (stationnement gênant, propreté) et fait le lien avec les différents services notamment la police municipaleGestion administrativeL’agent rédige des documents administratifs, des synthèses et courriers, prépare des dossiers.Il est en capacité de produire des bilans réguliers et des comptes rendus.Gestion technique et logistique du domaine public et des marchés couvertsLe placier est présent sur les marchés avant l’arrivée des premiers commerçants et jusqu’au départ des derniers. Il garantit la sécurité des emplacements (barriérage si nécessaire), veille au bon fonctionnement de l’alimentation électrique ainsi que toutes les autres contraintes techniques du site. Le placier est également responsable unique de site concernant les marchés Carnot et Saint Arigle. Il recense les dysfonctionnements techniques et logistiques des sites. Il effectue le suivi des préconisations de sécurité liées à ces sitesGestion financière du domaine publicEn sa qualité de régisseur des droits de place, le placier perçoit les recettes relevant des autorisations d’occupation du domaine public. Il procède au suivi et au bilan financier des perceptions, en lien avec le service comptabilité et le Trésor Public. En cas d’absence, il organise la perception par le placier suppléant.

Profil attendu

Formations et expériences requises - Niveau BEP ou CAP de comptabilité ou BEPC - Agent technique ou concours d’agent technique interne ou externe - Agent administratif ou concours d’adjoint administratif interne ou externe - Connaissance de l’outil informatique (Word, Excel, Outlook) - connaissance du logiciel des droits de place - notions de droit public - connaissance sur la gestion des conflits - Permis B Compétences et qualités requises - Connaitre les techniques liées à la fonction - Maîtriser les Procédures / Réglementation - Faire preuve d’engagement et sens du service public - Maîtriser les outils informatiques et capacités rédactionnelles - Capacité d'analyse, prise d’initiatives, autonomie et réactivité - Capacité d’adaptation, communication, qualités relationnelles et diplomatie - Être force de proposition, faire preuve d’organisation, de rigueur et de discrétion - Faire preuve d’esprit d’équipe et de coopération - Renvoyer une image positive de la collectivité Condition d’exercice du poste, sous réserve d’éligibilité : - Temps complet : 39h/semaine (CA + RTT) - Position de travail (répartition assis/debout) : 20 % assis / 80 % debout - Effectuer des déplacements - Effecteur des astreintes - Exposition au bruit - Température particulière - interventions extérieures - Efforts physiques – charges exceptionnelles - Port d’une tenue de travail - Recrutement par voie statutaire, ou à défaut, par voie contractuelle - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Prime annuelle versée en deux fois (juin et décembre) - Adhésion au CNAS (agent titulaire) + Amicale - Accès au restaurant administratif AGORA - Compte Epargne Temps - Participation, à hauteur de 75%, aux frais de transport sur abonnement Domicile/Travail - Prime de mobilité durable - Participation employeur Mutuelle et Prévoyance (sous réserve d’adhésion aux contrats groupe)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Clôture des candidatures : Les candidats sont invités à adresser leur lettre de motivation et CV, avant le 21/11/2026 de préférence par mail à [email protected] ou par voie postale à la Direction des Ressources Humaines et des Relations Sociales, Place de l’Hôtel de Ville - CS 9706 - 58000 NEVERS. Prise de poste souhaitée : 9 décembre 2026 La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes et le recrutement de personnes en situation de handicap. Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Recrutement statutaire - poste ouvert également aux contractuels (CDD d'un an renouvelable). Les candidats contractuels sont invités à prendre connaissance des obligations déontologiques prévues par la loi du 13/07/1983 et les dispositions relatives à la prise illégale d’intérêt. Renseignements complémentaires : La Direction des Ressources Humaines et des Relations Sociales – Le service Recrutement et Parcours Professionnel reste à votre disposition pour tout complément d’information par mail [email protected] ou par téléphone au 03.86.68.43.89 https://youtu.be/-Uy3gFPXJ6Y

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Le placier régisseur est un agent de terrain chargé de l'organisation de l'occupation du domaine public par les activités commerçantes non sédentaires : marchés couverts et de plein air, food-trucks lors d'événements municipaux, forains des fêtes d'été et d'hiver. Au quotidien, il attribue les emplacements, adapte la configuration des marchés selon les commerçants présents, contrôle les autorisations sur site et assure le suivi administratif des arrêtés d'occupation. Il tient ainsi un rôle d'interface entre les usagers commerçants et les services municipaux, ce qui fait de lui un acteur concret de la gestion courante de l'espace public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'une création de poste de catégorie C. Cette catégorie correspond aux emplois d'exécution et d'application, avec des missions opérationnelles encadrées par un supérieur hiérarchique, ici le directeur événementiel et animations commerciales. Les perspectives d'évolution passent généralement par la préparation de concours internes ou externes de la filière administrative ou technique, ou par la mobilité vers des fonctions de régie ou de gestion du domaine public.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience du contact public ou de la gestion de conflits, compétence centrale pour négocier des placements avec des commerçants aux intérêts parfois divergents.
  • Précisez votre aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et, si possible, avec un logiciel de gestion de droits de place, en décrivant concrètement les tâches réalisées.
  • Renseignez-vous sur les bases du droit public et sur le fonctionnement d'une régie municipale, et préparez un exemple illustrant votre sens du service public et votre capacité à vous adapter à des situations changeantes sur le terrain.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O058261021000179Fonction publique territoriale

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