ADJOINT D'ANIMATION - MAIRIE SARGÉ LÈS LE MANS
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
Comprendre ce poste
L'animateur enfance-jeunesse intervient au sein des services municipaux chargés de l'accueil et des loisirs des enfants et des jeunes, en dehors du temps scolaire et pendant les vacances. Dans une commune, ce métier assure une continuité éducative et une présence auprès des familles qui travaillent, en proposant des temps d'accueil, de jeux et d'activités encadrés. Au quotidien, les missions couvrent notamment la surveillance et l'animation du temps méridien, l'accueil périscolaire, l'aide aux devoirs, les mercredis loisirs et les centres de vacances, mais aussi l'animation de structures destinées aux adolescents. Le poste s'inscrit ainsi dans une politique éducative locale dont il met en œuvre les projets sur le terrain.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale et n'est ouvert qu'aux agents contractuels, ce qui implique un recrutement sur contrat plutôt que par concours. La catégorie C correspond à des missions d'exécution et d'application, avec des perspectives d'évolution, notamment par la préparation de concours de la filière animation ou par la prise de responsabilités au sein d'une équipe.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience concrète auprès d'enfants ou d'adolescents, en précisant les tranches d'âge, les types de structures et les activités encadrées, car l'expérience est fortement souhaitée.
- Valorisez votre capacité à travailler en équipe polyvalente, puisque le service compte une dix-huitaine d'agents intervenant sur des temps très variés.
- Joignez votre BAFA ou votre justificatif de formation en cours, et préparez des éléments sur votre gestion de groupe et de la sécurité des enfants, sujets souvent abordés en entretien.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.