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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 6 jours

Agent(e) polyvalent(e) casernement (chargé (e) de maintenance du bâtiment)

Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale 93 (ouvre un nouvel onglet) — Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale 93

Localisation
Hauts-de-Seine (92), France (92)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
23 octobre 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Bâtiment
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Les activités s’exécutent à la direction générale de la gendarmerie nationale ainsi que sur ses sites annexes, dans les locaux de service et les logements concédés par nécessité absolue de service aux personnels militaires de la gendarmerie. Elles consistent : - Travaux de second œuvre (petite maçonnerie, carrelage, pose de revêtement souple, menuiserie, travaux de plâtrerie) ; - Interventions de maintenance courante (électricité-plomberie-serrurerie-entretien des espaces verts-entretien des voiries chaussées) ; - savoir établir un devis; gérer le budget alloué - prévoir l’organisation et la mise en œuvre de la sécurité des chantiers; - réaliser la réfection totale ou partielle d’un logement, d’un hébergement ou d’un local administratif; - être polyvalent; - se former sur l’évolution des techniques du domaine; - assurer le suivi des stocks de l’atelier; - veiller au respect des normes (hygiène et sécurité) et des procédures de qualité; - Réaliser les états des lieux, prise à bail et constituer les dossiers administratifs correspondants ; - Confectionner des doubles de clés, réaliser les tampons et gravures et médailles pour la DGGN ; - Maîtriser les machines à graver Gravograph ainsi que le logiciel gravograph GS7 ; - Maîtriser les machines à tampon Colop ainsi que le logiciel FS 1200 T ; - Réaliser des cadres et objets de prestige au profit du cabinet DGGN ; Activités annexes - renforcer les autres personnels du peloton en cas de besoin et/ou sur ordre du chef de section adjoint ou commandant de peloton ; - Encadrer, le cas échéant, une équipe. - Former un successeur avant le départ. Votre environnement professionnel : Activités du service Soutien immobilier et mobilier de l’administration centrale. Composition et effectifs du service Le peloton de soutien technique est rattachée à la compagnie de soutien opérationnel, il comprend deux sections : - la section appui technique (immobilier) avec un effectif de 15 personnels, - la section soutien opérationnel (mobilier/matériels) avec un effectif de 7 personnels, Le peloton est composé de sous-officiers de gendarmerie, de sous-officiers du corps du soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale, de gendarmes adjoints volontaires et de personnels civils. Liaisons hiérarchiques - Chef de la section appui technique - Commandant le peloton de soutien technique - Commandant la compagnie de soutien opérationnel - Commandant du groupement de sécurité et d’appui Liaisons fonctionnelles - Commandant le peloton de soutien technique - Chef de la section appui technique - Adjoint au chef de la section appui technique

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 2Vos activités principales :Les activités s’exécutent à la direction générale de la gendarmerie nationale ainsi que sur ses sites annexes, dans les locaux de service et les logements concédés par nécessité absolue de service aux personnels militaires de la gendarmerie. Elles consistent :- Travaux de second œuvre (petite maçonnerie, carrelage, pose de revêtement souple, menuiserie, travaux de plâtrerie) ;- Interventions de maintenance courante (électricité-plomberie-serrurerie-entretien des espaces verts-entretien des voiries chaussées) ;- savoir établir un devis; gérer le budget alloué- prévoir l’organisation et la mise en œuvre de la sécurité des chantiers;- réaliser la réfection totale ou partielle d’un logement, d’un hébergement ou d’un local administratif;- être polyvalent;- se former sur l’évolution des techniques du domaine;- assurer le suivi des stocks de l’atelier;- veiller au respect des normes (hygiène et sécurité) et des procédures de qualité;- Réaliser les états des lieux, prise à bail et constituer les dossiers administratifs correspondants ;- Confectionner des doubles de clés, réaliser les tampons et gravures et médailles pour la DGGN ;- Maîtriser les machines à graver Gravograph ainsi que le logiciel gravograph GS7 ;- Maîtriser les machines à tampon Colop ainsi que le logiciel FS 1200 T ;- Réaliser des cadres et objets de prestige au profit du cabinet DGGN ; Activités annexes - renforcer les autres personnels du peloton en cas de besoin et/ou sur ordre du chef de section adjoint ou commandant de peloton ;- Encadrer, le cas échéant, une équipe.- Former un successeur avant le départ.Votre environnement professionnel :Activités du serviceSoutien immobilier et mobilier de l’administration centrale.Composition et effectifs du serviceLe peloton de soutien technique est rattachée à la compagnie de soutien opérationnel, il comprend deux sections :- la section appui technique (immobilier) avec un effectif de 15 personnels,- la section soutien opérationnel (mobilier/matériels) avec un effectif de 7 personnels,Le peloton est composé de sous-officiers de gendarmerie, de sous-officiers du corps du soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale, de gendarmes adjoints volontaires et de personnels civils.Liaisons hiérarchiques- Chef de la section appui technique- Commandant le peloton de soutien technique- Commandant la compagnie de soutien opérationnel- Commandant du groupement de sécurité et d’appuiLiaisons fonctionnelles- Commandant le peloton de soutien technique- Chef de la section appui technique- Adjoint au chef de la section appui technique

Profil attendu

Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel niveau pratique requis Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis Connaissances professionnelles en peinture niveau maîtrise requis Connaissance professionnelles en carrelage / faïence niveau maîtrise requis Connaissances professionnelles pose de sols niveau maîtrise requis Connaissances de la réglementation santé et sécurité au travail niveau pratique requis Savoir-faire Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir s'organiser niveau pratique requis Savoir gérer un projet niveau pratique requis Savoir appliquer la réglementation niveau pratique requis Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau pratique requis savoir communiquer niveau pratique requis savoir s'exprimer oralement niveau pratique requis savoir s'adapter niveau pratique requis Vos perspectives : Acquisition et valorisation d’expérience. Évolution statutaire par le biais des concours de catégories supérieures. Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE)doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - travail les jours ouvrés ; - travail en équipe et sur sites occupés notamment pour les logements ; - être polyvalent et avoir le sens de l’initiative ; - se conformer aux directives de sa chaîne hiérarchique ; - suivre les formations habilitation travaux en hauteur, électrique B0V, gestes ou postures et toute formation liée à la fiche de poste ; - accès réglementé sur les sites soutenus, fera l’objet du contrôle élémentaire réglementaire ; - permis B valide obligatoire ; - temps de travail quotidien de 7 heures 36 minutes comptabilisé par le logiciel clepsydre, heures supplémentaires sur accord de sa hiérarchie ; - Satisfaire aux conditions requises pour l’obtention d’une habilitation « Confidentiel Défense » ; - avoir le souci du compte rendu. Qui contacter ? Questions sur le poste : Commandant le peloton de soutien technique Tél : 01 41 08 36 70 ou 01 41 08 35 06 Adresse électronique : [email protected] Questions administratives : Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale – service des ressources humaines – Section gestion des personnels civils – 01.58.66.51.19 ou 01.58.66.57.69 Adresse électronique : [email protected] A l'échéance du mois minimum légal de publication, l'administration se réserve le droit de dépublier l'offre afin de procéder au classement des candidats.

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation : Localisation géographique du poste : Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale Groupement de sécurité et d’appui - Compagnie de soutien opérationnel Peloton de soutien technique – Section appui technique - Caserne Issy-Nord 2, avenue de la paix - 92130 - ISSY-LES-MOULINEAUX Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l’article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure. Le résultat de cette enquête conditionnera l’affectation définitive sur le poste. Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERBAT013 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : Temps de travail sur emploi-type 2 : Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : INF003A Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): Temps de travail sur emploi-type 2 :

Cadre juridique

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.

Métier de référence

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Comprendre ce poste

Ce poste s'exerce au sein du Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale, dans le département des Hauts-de-Seine, sur la direction générale de la gendarmerie et ses sites annexes. Le ou la titulaire assure l'entretien et la remise en état des locaux de service ainsi que des logements concédés par nécessité absolue de service aux personnels militaires. Les missions typiques combinent travaux de second œuvre (peinture, plâtrerie, carrelage, pose de sols, menuiserie) et maintenance courante (électricité, plomberie, serrurerie, voirie, espaces verts). Ce travail contribue directement au bon fonctionnement quotidien de l'institution et aux conditions d'accueil de ses agents.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique comme aux agents contractuels, ce qui signifie que la sélection repose sur les compétences et l'expérience plutôt que sur un concours unique. Il relève de la catégorie C de la fonction publique d'État, avec un classement au groupe 2 du RIFSEEP. Les perspectives d'évolution existent au sein de la filière technique, notamment par la formation continue et les concours internes ou réservés de la catégorie C vers la catégorie B.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des réalisations concrètes dans chacun des corps de métier demandés (peinture, carrelage, pose de sols), en précisant la nature des chantiers, leur ampleur et votre niveau d'autonomie.
  • Documentez votre expérience en gestion de budget et en établissement de devis, car ces compétences sont attendues en plus de la pratique technique.
  • Valorisez votre connaissance de la réglementation santé et sécurité au travail, en citant les habilitations ou formations suivies et la manière dont vous organisez la sécurité d'un chantier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BS092GNC-127951Fonction publique d'État

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