IP/ AP - Adjoint au responsable du Service des Impôts des Entreprises (SIE) de Corbeil H/F
DDFIP Essone (ouvre un nouvel onglet) — DDFIP Essone
Localisation
Essonne (91), France (91)
Télétravail
Oui
Management
Oui
Niveau d'études
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Expérience
Confirmé
Publication
22 octobre 2026
Date limite
22 novembre 2026
Domaine
Finances publiques
Secteur
Finance & Budget
Missions principales
Le service des impôts des entreprises (SIE) est l’interlocuteur unique des entreprises
et, à ce titre, est chargé de l’assiette et du recouvrement des impôts des
professionnels, et de l’accompagnement des entreprises dans leurs démarches
fiscales.
Le nombre de redevables actifs est de 51447 au 31/06/2025
Au 31/03/2026, le nombre de débiteurs professionnels était de 6345 et le
montant des paiements spontanés s'élevait à 1 316 070 785euros.
Le taux de recouvrement spontané est de 96,09% au 31/03/2026 pour un montant de 330,23 millions d'euros.
La principale mission de l'adjoint à la responsable du SIE consiste à assurer un
encadrement de proximité afin de concourir à la réalisation des objectifs assignés à
l'équipe en matière de gestion et de recouvrement des impôts des professionnels.
Activités principales :
Manager l'équipe et apporter un appui technique aux collaborateurs ;
Piloter et suivre l’activité du service ;
Gérer l'assiette et le recouvrement des impôts des professionnels ;
Organiser et piloter la gestion des impôts directs locaux des professionnels (IDL)
Assurer l’expertise, le contrôle de régularisation et sur pièces ;
Assurer le suivi de la qualité comptable : animer et appuyer la cellule en charge de
l’enregistrement des écritures de comptabilité générale dans MEDOC chaque jour ;
Mettre en oeuvre le contrôle interne pour garantir la qualité de l'activité du service ;
Organiser l'accueil ;
Prendre en charge certains dossiers complexes (crédits d'impôts, contentieux,
recouvrement) ou à enjeux ;
Échanger avec les services locaux (PRS, PCE, brigades) dans le respect des
protocoles locaux ;
Contribuer à la gestion des opérations logistiques.
Compétences attendues
Le service des impôts des entreprises (SIE) est l’interlocuteur unique des entrepriseset, à ce titre, est chargé de l’assiette et du recouvrement des impôts desprofessionnels, et de l’accompagnement des entreprises dans leurs démarchesfiscales.Le nombre de redevables actifs est de 51447 au 31/06/2025Au 31/03/2026, le nombre de débiteurs professionnels était de 6345 et lemontant des paiements spontanés s'élevait à 1 316 070 785euros.Le taux de recouvrement spontané est de 96,09% au 31/03/2026 pour un montant de 330,23 millions d'euros.La principale mission de l'adjoint à la responsable du SIE consiste à assurer unencadrement de proximité afin de concourir à la réalisation des objectifs assignés àl'équipe en matière de gestion et de recouvrement des impôts des professionnels.Activités principales :Manager l'équipe et apporter un appui technique aux collaborateurs ;Piloter et suivre l’activité du service ;Gérer l'assiette et le recouvrement des impôts des professionnels ;Organiser et piloter la gestion des impôts directs locaux des professionnels (IDL)Assurer l’expertise, le contrôle de régularisation et sur pièces ;Assurer le suivi de la qualité comptable : animer et appuyer la cellule en charge del’enregistrement des écritures de comptabilité générale dans MEDOC chaque jour ;Mettre en oeuvre le contrôle interne pour garantir la qualité de l'activité du service ;Organiser l'accueil ;Prendre en charge certains dossiers complexes (crédits d'impôts, contentieux,recouvrement) ou à enjeux ;Échanger avec les services locaux (PRS, PCE, brigades) dans le respect desprotocoles locaux ;Contribuer à la gestion des opérations logistiques.
Profil attendu
Savoir-être :
Aptitude au management et au pilotage d’équipes ;
Se positionner en soutien technique vis-à-vis de l’équipe et en relais du changement
dans les organisations et méthodes de travail ;
Qualités relationnelles et grande disponibilité ;
Faire preuve de discrétion.
Savoir-faire :
Capacités d’analyse et d’expertise fiscale ;
Capacités d'initiative, d’anticipation et d’adaptation aux nouveautés législatives
fiscales ;
Capacité à rendre compte et à transmettre l’information ;
Capacité d’écoute et compétences pédagogiques ;
Capacité à fixer, gérer les priorités et donner du sens ;
Capacité à organiser et planifier le travail de ses collaborateurs.
Connaissances recherchées :
Connaissances dans le domaine de la fiscalité des professionnels et de la gestion
fiscale, dont la fiscalité directe locale (CVAE, CFE-IFER, TASCOM) ;
Connaissances appréciées Médoc, Gespro, Gespro-CET, REC, des téléprocédures;
Connaissances en comptabilité générale souhaitées et de la comptabilité Médoc
appréciées.
Cadre juridique
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur principal des Finances publiques
Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent d'attaché principal.
Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat. Le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé de fiscalité
Comprendre ce poste
Le service des impôts des entreprises (SIE) constitue l'interlocuteur unique des professionnels pour l'assiette et le recouvrement de leurs impôts, ainsi que pour leur accompagnement dans les démarches fiscales. Dans le cas présent, le SIE de Corbeil relève de la direction départementale des finances publiques de l'Essonne et gère un volume important de redevables, ce qui en fait une structure à forte charge opérationnelle. La fonction d'adjoint au responsable s'inscrit à l'interface entre la direction du service et les agents de terrain : elle combine encadrement de proximité, suivi des dossiers et expertise technique. Elle contribue ainsi directement à la qualité du recouvrement et à la relation de confiance entre l'administration fiscale et les entreprises.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui relève d'un recrutement sur profil et non d'un concours unique. Il s'agit d'un emploi de catégorie A, correspondant à des fonctions de conception, d'encadrement et d'expertise, avec les responsabilités que cela implique en matière de pilotage d'équipe. Dans la fonction publique d'État, ce niveau ouvre des perspectives de mobilité vers d'autres postes de responsabilité fiscale ou de direction de service, au sein de la DGFiP comme dans d'autres administrations.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant des expériences concrètes de management ou d'animation d'équipe, en précisant la taille des équipes et le type d'objectifs suivis.
- Appuyez votre dossier sur des éléments d'expertise fiscale professionnelle (fiscalité des entreprises, recouvrement, contentieux) et sur votre capacité à suivre les évolutions législatives.
- Préparez des exemples illustrant votre aptitude à conduire un changement d'organisation ou de méthode, car cette dimension est explicitement attendue dans le profil.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MEF_2026-31548Fonction publique d'État