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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTransport & LogistiqueIl y a 7 jours

Responsable unité entretien (h/f) - La Courneuve

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Seine Saint-Denis (93), France (93)
Publication
22 octobre 2026
Date limite
21 décembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Transport & Logistique

Missions principales

Rattaché-e au technicien de l’unité Ateliers Entretiens courants, vous avez pour missions l’animation, l’encadrement des équipes et la supervision des opérations d’entretien, de maintenance préventive réalisées en régie ou externalisées. Vous êtes aussi le garant de la maîtrise des coûts d’entretien, des calendriers d’intervention et du respect des règles de sécurité. Encadrement de l’entretien préventif  Elaborer les plans d’entretien préventif  Planifier le travail des équipes d’intervention  Suivre l’activité  Suivre les consommations de matériaux et fournitures  Assurer les ajustements budgétaires si nécessaires Encadrement des prestations d’entretien externalisées  Suivre les chantiers ou lies interventions jusqu’à leur parfait achèvement. Encadrement des prestations d’entretien en régie  Définir les besoins et établir un chiffrage prévisionnel  Affecter ces prestations au plan de charge des équipes  Organiser et suivre les relations avec les utilisateurs, occupants, riverains lors des interventions.  Evaluer et établir les bilans techniques et financiers Supervision du lien avec la plateforme de la demande  Réception des demandes transmises par la plateforme et les prendre en compte  Effectuer un choix : traitement en interne ou externalisation  Suivre la réalisation  Transmission en retour après réalisation  Suivre l’alimentation de la plateforme par l’unité : prestations d’entretien ou de maintenance récurrentes  Contribuer à l’analyse régulière des résultats transmis par la plateforme de la demande. Contribution à la définition des orientations stratégiques :  Suivre les évolutions des techniques de rénovations et d’entretien  Participer à la définition des orientations stratégiques dans le domaine de la politique d’équipement, de la maintenance et de l’entretien Communication :  Mettre au point et mettre en œuvre la communication liée aux interventions d’entretien  Etablir des relations directes avec les usagers et riverains lors de la définition des interventions d’entretien ; avec les partenaires  Participer aux réunions de concertation avec les usagers, riverains  Communiquer lors de la réception des interventions de maintenance.

Compétences attendues

Rattaché-e au technicien de l’unité Ateliers Entretiens courants, vous avez pour missions l’animation, l’encadrement des équipes et la supervision des opérations d’entretien, de maintenance préventive réalisées en régie ou externalisées. Vous êtes aussi le garant de la maîtrise des coûts d’entretien, des calendriers d’intervention et du respect des règles de sécurité.Encadrement de l’entretien préventif Elaborer les plans d’entretien préventif Planifier le travail des équipes d’intervention Suivre l’activité Suivre les consommations de matériaux et fournitures Assurer les ajustements budgétaires si nécessairesEncadrement des prestations d’entretien externalisées Suivre les chantiers ou lies interventions jusqu’à leur parfait achèvement.Encadrement des prestations d’entretien en régie Définir les besoins et établir un chiffrage prévisionnel Affecter ces prestations au plan de charge des équipes Organiser et suivre les relations avec les utilisateurs, occupants, riverains lors des interventions. Evaluer et établir les bilans techniques et financiersSupervision du lien avec la plateforme de la demande Réception des demandes transmises par la plateforme et les prendre en compte Effectuer un choix : traitement en interne ou externalisation Suivre la réalisation Transmission en retour après réalisation Suivre l’alimentation de la plateforme par l’unité : prestations d’entretien ou de maintenance récurrentes Contribuer à l’analyse régulière des résultats transmis par la plateforme de la demande.Contribution à la définition des orientations stratégiques : Suivre les évolutions des techniques de rénovations et d’entretien Participer à la définition des orientations stratégiques dans le domaine de la politique d’équipement, de la maintenance et de l’entretienCommunication : Mettre au point et mettre en œuvre la communication liée aux interventions d’entretien Etablir des relations directes avec les usagers et riverains lors de la définition des interventions d’entretien ; avec les partenaires Participer aux réunions de concertation avec les usagers, riverains Communiquer lors de la réception des interventions de maintenance.

Profil attendu

• Diplôme exigé : CAP à BAC spécialité Bâtiments ; • Polyvalence dans les autres corps d’état du bâtiment ; • Etre capable d’effectuer des dépannages courants ; • Permis obligatoire B et/ou C ; • Rigueur et organisation dans le travail ; • Aptitude à la communication et au travail en équipe ; • Capacité d’autonomie, de dynamisme et de prises d’initiatives ; • Capacités relationnelles • Capacités d’interface entre intervenants publics et prestataires privés, • Capacités d’analyse et de synthèse • Capacités rédactionnelles • Capacités managériales

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Mairie, rue Gabriel Péri 93126 LA COURNEUVE CEDEX

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Responsable de la logistique

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans l'entretien et la maintenance du patrimoine bâti d'une collectivité locale, ici une commune de Seine-Saint-Denis. Le ou la responsable d'unité veille à ce que les bâtiments publics restent fonctionnels, sûrs et conformes, en organisant aussi bien les interventions réalisées par les agents municipaux que celles confiées à des entreprises extérieures. Au quotidien, il s'agit de planifier les tournées d'entretien préventif, de répartir le travail des équipes, de suivre les chantiers jusqu'à leur réception et de répondre aux demandes des services utilisateurs. Le rôle est ainsi à l'interface entre la technique, la gestion budgétaire et la relation avec les occupants des équipements publics.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui signifie que la voie de la mutation interne ou du détachement est possible en complément d'un recrutement sur contrat. La catégorie C correspond à des fonctions d'exécution et de maîtrise technique, avec une part d'encadrement de proximité. Dans la fonction publique territoriale, les évolutions se font souvent par la préparation de concours et examens professionnels de catégorie B, notamment dans la filière technique.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre expérience concrète de la maintenance du bâtiment (plomberie, électricité, menuiserie, chauffage) et votre capacité à réaliser des dépannages courants, car c'est un critère explicitement recherché.
  • Valorisez toute expérience d'encadrement ou de coordination d'équipe, en précisant la taille des équipes, la nature des chantiers et les outils de planification utilisés.
  • Appuyez-vous sur des exemples de suivi de prestataires externes (cahier des charges, réception de travaux, respect des délais et des coûts) pour démontrer votre rôle d'interface entre agents publics et entreprises.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O093261022000518Fonction publique territoriale

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