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PostePublic
FP Territoriale Cat. A+Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInfrastructure & TravauxIl y a 8 jours

CHARGÉ D'ÉTUDES UT OULLINS - GIVORS (F/H) - SYTRAL MOBILITES

Etablissements publics locaux (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics locaux

Localisation
Rhône (69), France (69)
Publication
21 octobre 2026
Date limite
21 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Infrastructure & Travaux

Missions principales

Dans le cadre de la mise en oeuvre de la loi d'orientation des mobilités, le SYTRAL (Syndicat Mixte des Transports pour le Rhône et l'Agglomération Lyonnaise) est devenu au 1er janvier 2022 l'Autorité Organisatrice des Mobilités des Territoires Lyonnais, dénommée « SYTRAL Mobilités ». Désormais établissement public local à caractère administratif, ses missions couvrent un bassin de mobilité élargi comprenant 13 collectivités du Rhône, desservant 263 communes sur un territoire de plus de 1.8 million d'habitants. En plus des missions initiales d'organisation des services de transports réguliers (réseaux TCL, Libellule et Cars du Rhône), des services de transports scolaires (réseau Cars du Rhône), des services de transport à la demande (réseaux Libellule, Cars du Rhône, services Optibus) et de la liaison Rhône Express entre Lyon et l'aéroport Saint-Exupéry, SYTRAL Mobilités assure des missions de conseil, de coordination, de planification et d'animation du territoire en matière de mobilité. Son objectif majeur est d'offrir la meilleure offre transport pour les habitants et sa politique d'aménagement des transports urbains et interurbains repose sur un maillage territorial fort ainsi qu'une liaison entre les différents pôles d'activités. Sur le mandat 2021-2026, un plan d'investissement sans précédent de plus de 2,55 milliards d'euros est engagé pour développer massivement le réseau en infrastructures, en systèmes et en matériel roulant durable, afin de répondre à l'urgence climatique. SYTRAL Mobilités est un levier économique, social et durable de l'agglomération lyonnaise. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069261021000197-chargE-Etudes-ut-oullins-givors-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Dans le cadre de la mise en oeuvre de la loi d'orientation des mobilités, le SYTRAL (Syndicat Mixte des Transports pour le Rhône et l'Agglomération Lyonnaise) est devenu au 1er janvier 2022 l'Autorité Organisatrice des Mobilités des Territoires Lyonnais, dénommée « SYTRAL Mobilités ».Désormais établissement public local à caractère administratif, ses missions couvrent un bassin de mobilité élargi comprenant 13 collectivités du Rhône, desservant 263 communes sur un territoire de plus de 1.8 million d'habitants. En plus des missions initiales d'organisation des services de transports réguliers (réseaux TCL, Libellule et Cars du Rhône), des services de transports scolaires (réseau Cars du Rhône), des services de transport à la demande (réseaux Libellule, Cars du Rhône, services Optibus) et de la liaison Rhône Express entre Lyon et l'aéroport Saint-Exupéry, SYTRAL Mobilités assure des missions de conseil, de coordination, de planification et d'animation du territoire en matière de mobilité.Son objectif majeur est d'offrir la meilleure offre transport pour les habitants et sa politique d'aménagement des transports urbains et interurbains repose sur un maillage territorial fort ainsi qu'une liaison entre les différents pôles d'activités. Sur le mandat 2021-2026, un plan d'investissement sans précédent de plus de 2,55 milliards d'euros est engagé pour développer massivement le réseau en infrastructures, en systèmes et en matériel roulant durable, afin de répondre à l'urgence climatique. SYTRAL Mobilités est un levier économique, social et durable de l'agglomération lyonnaise.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069261021000197-chargE-Etudes-ut-oullins-givors-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Savoir - Formation supérieure (minimum bac + 3) généraliste (école d'ingénieur ou de commerce), ou dans le domaine des transports de voyageurs, - Expérience dans la réalisation d'études, idéalement acquises dans le secteur des transports, - Maîtriser la méthodologie de conduite d'étude et les techniques de statistiques et d'enquêtes, - Connaissances du fonctionnement d'un réseau de transport en lien avec les collectivités territoriales. Savoir-faire - Savoir réaliser en autonomie la production de tout ou partie d'une étude (collecte, traitement...) - Savoir mettre en forme, exploiter et interpréter des éléments chiffrés de différentes natures, - Savoir conduire des projets (planification, définition des tâches, pilotage des différents acteurs...), - Savoir mobiliser différents types de données, évaluer leur fiabilité puis les analyser et synthétiser, - Savoir présenter les résultats des travaux sous formes adaptées (rédaction de notes, rapports...), - Savoir mesurer le degré de sensibilité et identifier le niveau pertinent de l'information, - Savoir conduire des actions d'accompagnement (conseil, information, formation...), - Savoir animer et conduire des réunions, savoir négocier et défendre les intérêts de la Collectivité. Savoir-être - Capacités d'analyse, de synthèse et d'innovation, - Esprit d'équipe, - Aptitude au travail en transversalité et en mode projet, - Qualités relationnelles (sens du dialogue, de l'écoute...), - Réactivité et rigueur, - Sens de l'organisation.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur en chef, Ingénieur principal

Informations complémentaires

Oriane DUBOIS Chargée de recrutement Services Ressources Humaines - Direction des Ressources 04 26 68 57 46 | [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit au sein de SYTRAL Mobilités, l'autorité organisatrice des mobilités du territoire lyonnais, établissement chargé de planifier et d'animer l'offre de transport sur un bassin couvrant plus de 260 communes du Rhône. Le chargé d'études intervient en amont des projets : il documente les besoins, analyse les déplacements et prépare les éléments techniques sur lesquels s'appuient les décisions des élus. Au quotidien, ces missions combinent collecte et traitement de données, production d'études, suivi de projets et échanges avec les collectivités partenaires. Le poste contribue ainsi à la qualité de l'offre de transport proposée aux usagers et à la cohérence des services sur le territoire.

Le recrutement dans ce cadre

L'emploi est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que le recrutement peut se faire par mutation, détachement ou contrat selon le profil du candidat. Le niveau de catégorie A+ correspond aux emplois de conception et d'encadrement supérieur, avec des responsabilités techniques importantes et une part d'autonomie dans la conduite des dossiers. Dans la fonction publique territoriale, ce niveau ouvre des perspectives d'évolution vers des postes de responsable de service ou de direction, notamment au sein des établissements publics de transport et des collectivités de grande taille.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant des exemples concrets d'études menées de bout en bout (méthodologie, enquêtes, traitement des données), en précisant les outils utilisés et les résultats obtenus.
  • Valoriser toute expérience liée au transport, à la mobilité ou à l'aménagement, même acquise hors du secteur public, en explicitant le lien avec le fonctionnement d'un réseau.
  • Préparer une présentation claire de sa capacité à travailler avec des collectivités multiples et des interlocuteurs aux enjeux différents, ce qui constitue un point central de ce poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O069261021000197Fonction publique territoriale

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