FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 6 jours

Référent unique accueil familial (h/f) - Département des Hauts-de-Seine

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Hauts-de-Seine (92), France (92)

Publication

23 octobre 2026

Date limite

22 décembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Au sein du Service de l’Accueil Familial, sous l’autorité du Responsable d’Antenne, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous élaborez, définissez et actualisez l’accueil et le suivi des mineurs et jeunes majeurs confiés au Département des Hauts-de-Seine au titre de l’aide sociale à l’enfance. De plus, dans le cadre du lien fonctionnel que vous entretenez avec l’assistance familiale dont vous avez la référence, vous veillez à son intégration dans l’équipe pluridisciplinaire. - Accompagnement socio-éducatif des mineurs et majeurs confiés : assurer le suivi des enfants et des jeunes accueillis chez les assistants familiaux, évaluer leur situation et veiller à la qualité de leur prise en charge, en lien avec le référent de parcours et la famille. - Évaluation et suivi des situations : élaborer et actualiser le Projet pour l’enfant (PPE), évaluer les informations préoccupantes, organiser les visites médiatisées et participer aux synthèses, visites à domicile et audiences. - Accompagnement professionnel des assistants familiaux : soutenir individuellement les pratiques professionnelles et animer des temps collectifs d’échange sur les pratiques et l’évolution du métier. - Participation à l’organisation des accueils : contribuer à la régulation des accueils, au processus d’appariement et à l’actualisation des possibilités d’accueil, en lien avec les services et partenaires concernés. - Contribution au fonctionnement du service : assurer la rédaction des écrits professionnels dans le respect des échéances, participer à la permanence d’accueil, au travail partenarial et à l’amélioration continue du service, notamment à travers l’actualisation du projet de service.

Compétences attendues

Au sein du Service de l’Accueil Familial, sous l’autorité du Responsable d’Antenne, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous élaborez, définissez et actualisez l’accueil et le suivi des mineurs et jeunes majeurs confiés au Département des Hauts-de-Seine au titre de l’aide sociale à l’enfance.De plus, dans le cadre du lien fonctionnel que vous entretenez avec l’assistance familiale dont vous avez la référence, vous veillez à son intégration dans l’équipe pluridisciplinaire.- Accompagnement socio-éducatif des mineurs et majeurs confiés : assurer le suivi des enfants et des jeunes accueillis chez les assistants familiaux, évaluer leur situation et veiller à la qualité de leur prise en charge, en lien avec le référent de parcours et la famille.- Évaluation et suivi des situations : élaborer et actualiser le Projet pour l’enfant (PPE), évaluer les informations préoccupantes, organiser les visites médiatisées et participer aux synthèses, visites à domicile et audiences.- Accompagnement professionnel des assistants familiaux : soutenir individuellement les pratiques professionnelles et animer des temps collectifs d’échange sur les pratiques et l’évolution du métier.- Participation à l’organisation des accueils : contribuer à la régulation des accueils, au processus d’appariement et à l’actualisation des possibilités d’accueil, en lien avec les services et partenaires concernés.- Contribution au fonctionnement du service : assurer la rédaction des écrits professionnels dans le respect des échéances, participer à la permanence d’accueil, au travail partenarial et à l’amélioration continue du service, notamment à travers l’actualisation du projet de service.

Profil attendu

- Titulaire du grade d'Assistant socio-éducatif ou à défaut contractuel disposant du Diplôme d’Etat d’éducateur spécialisé ou d’assistant de service social - Connaissance du cadre légal et réglementaire de la protection de l’enfance, du statut des assistants familiaux et des dispositifs d’accompagnement. - Capacités rédactionnelles, esprit de synthèse et maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, SOLIS). - Capacité d’écoute, d’analyse et d’évaluation des situations, permettant d’identifier les besoins, les vulnérabilités et les ressources mobilisables. - Aptitude à travailler en équipe et en partenariat, à mobiliser les acteurs du territoire et à coordonner les interventions. - Sens de l’organisation, capacité à prioriser les urgences, réactivité, esprit d’initiative et qualités relationnelles.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle

Informations complémentaires

https://recrutement.hauts-de-seine.fr/

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit dans le Service de l'Accueil Familial du Département des Hauts-de-Seine, qui assure la prise en charge de mineurs et de jeunes majeurs confiés au titre de l'aide sociale à l'enfance. Le référent unique intervient à l'articulation entre les enfants, les assistants familiaux qui les accueillent et l'équipe pluridisciplinaire de la structure. Au quotidien, il évalue les situations, élabore et actualise le projet pour l'enfant, organise les visites médiatisées et participe aux synthèses, visites à domicile et audiences. Cette fonction contribue directement à la continuité et à la qualité de la protection de l'enfance dans le département.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux contractuels, sur un emploi de catégorie A. Pour les candidats titulaires, le poste correspond au grade d'assistant socio-éducatif ; pour les contractuels, il est demandé de disposer du diplôme d'État requis. La catégorie A implique des responsabilités d'évaluation et de coordination, et ouvre des perspectives d'évolution vers des fonctions d'encadrement ou de coordination de service au sein de la FPT.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète de l'évaluation de situations de protection de l'enfance, en précisant la rédaction de rapports ou de projets pour l'enfant, qui constituent une part centrale du poste.
Préparez-vous à expliquer votre connaissance du statut des assistants familiaux et de leur articulation avec les équipes sociales, point essentiel de la fonction de référence.
Valorisez votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à coordonner des acteurs variés (familles, assistants familiaux, partenaires institutionnels), en appuyant vos propos sur des exemples précis issus de votre parcours.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O092261023000785Fonction publique territoriale