Aller au contenu principal
PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 3 jours

Technicien informatique et réseaux - COMMUNAUTE COMMUNES PAYS BEAUME-DROBIE

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Ardèche (07), France (07)
Télétravail
Oui
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
26 octobre 2026
Date limite
20 novembre 2026
Domaine
Numérique

Missions principales

La Communauté de Communes du Pays Beaume Drobie est composée de 19 Communes pour 9394 habitants. Elle compte 70 salariés répartis sur différents sites. Elle gère de nombreux services et équipements du quotidien (déchets ménagers, crèches, gymnase, accueil de loisirs, médiathèques, randonnées, zones d’activités, SPANC, biodiversité, PLUI, Métiers d’art…) La Communauté de Communes recrute un technicien informatique et réseaux (H/F) à temps complet, 35 heures hebdomadaires dès que possible et au plus tard au 1er janvier 2027. Placé(e) sous l'autorité du directeur des services, vous aurez en charge la gestion du parc informatique (50 postes de travail et 3 serveurs sur 5 sites) et des réseaux. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o007261026000689-technicien-informatique-reseaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

La Communauté de Communes du Pays Beaume Drobie est composée de 19 Communes pour 9394 habitants. Elle compte 70 salariés répartis sur différents sites. Elle gère de nombreux services et équipements du quotidien (déchets ménagers, crèches, gymnase, accueil de loisirs, médiathèques, randonnées, zones d’activités, SPANC, biodiversité, PLUI, Métiers d’art…)La Communauté de Communes recrute un technicien informatique et réseaux (H/F) à temps complet, 35 heures hebdomadaires dès que possible et au plus tard au 1er janvier 2027. Placé(e) sous l'autorité du directeur des services, vous aurez en charge la gestion du parc informatique (50 postes de travail et 3 serveurs sur 5 sites) et des réseaux.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o007261026000689-technicien-informatique-reseaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Bac + 2 en informatique, réseaux et télécommunications avec une expérience de 3 ans sur un poste similaire vous donnant une parfaite maîtrise de l'environnement technique précité. Savoir-faire : - Connaissance approfondie des concepts et techniques d'architecture des systèmes et des réseaux, des architectures matérielles, des technologies, des systèmes de communication et de télécommunication, des architectures de messagerie et des principes de sécurité informatique - Maitrise de l'architecture matérielle d'un poste de travail - Connaissance générale des systèmes d'exploitation (Windows, Mac OS) Connaissance approfondie sur les configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques - Notions de base sur les réseaux informatiques et sur la téléphonie sur 1P Connaissance des procédures de sauvegarde et de récupération de données Adaptabilité aux évolutions technologiques - Connaissance de la gestion / administration des réseaux /serveurs/ Utilisateurs/Active directory - Connaissance / notion d'organisation des données Connaissance à la prévention et à la cyber sécurité - Bonne connaissance des outils bureautique, Suite M Office, libre Office - Connaissance HTLM, PHP, SGC (WordPress), infographie et PAO Savoir-être : - Polyvalence, réactivité, initiative et adaptabilité, - Travail en équipe et en transversalité avec l'ensemble des services, - Autonomie, rigueur, organisation, convivialité et capacité d'écoute, Anticipation, force de proposition et capacité à innover - Esprit d'analyse et de synthèse

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

- Titulaire de la filière technique (catégorie B ou C+) ou contrat à durée déterminée de 3 ans (renouvelable) - Poste à temps plein (35h) - Rémunération correspondante aux grilles statutaires + régime indemnitaire + actions sociales : tickets restaurant 7 €, participation mutuelle santé et mutuelle prévoyance, possibilité de télétravail 1 jour par semaine, adhésion au CNAS Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer avant le vendredi 20 novembre 2026 15h à l’attention du président par mail à [email protected] ou par courrier à Communauté de Communes du Pays Beaume-Drobie 134 montée de la Chastelanne 07260 JOYEUSE. Les entretiens sont prévus semaine 48. Prise de poste dès que possible et au plus tard le 1er janvier 2027.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Responsable Sécurité des Systèmes d'Information - RSSI

Comprendre ce poste

Le technicien informatique et réseaux assure le bon fonctionnement du système d'information d'une collectivité, véritable support des services rendus aux usagers. Dans une intercommunalité, ce rôle recouvre l'exploitation quotidienne des postes de travail, des serveurs et des liaisons réseau entre les différents sites, afin que les agents puissent accomplir leurs missions sans interruption. La fonction est transversale : elle intervient auprès de services très variés, des équipes administratives aux équipements de proximité, et contribue directement à la continuité du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, dans la filière technique de la fonction publique territoriale, en catégorie B. Cette catégorie correspond à des fonctions d'application et d'encadrement de proximité, supposant un niveau de qualification de type bac +2. Les perspectives d'évolution passent généralement par la promotion interne ou la préparation de concours de catégorie B supérieure, ainsi que par une montée en compétences sur des périmètres plus larges, comme la sécurité ou l'administration de systèmes complexes.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience concrète de gestion d'un parc de postes de travail et de serveurs, en précisant le nombre d'équipements, les systèmes d'exploitation administrés et les interventions menées sur site comme à distance.
  • Préparez des exemples illustrant la gestion d'incidents et la résolution de pannes réseau, car le poste implique une présence sur plusieurs sites géographiquement éloignés.
  • Soyez attentif à la formulation de votre expérience sur les principes de sécurité informatique et de messagerie, qui figurent explicitement parmi les compétences attendues ; appuyez-les par des réalisations chiffrées ou des cas précis.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O007261026000689Fonction publique territoriale

Offres similaires