Responsable de l'Equipe Transport Interne motorisée H/F à 100% de Jour - Direction des Achats

Vos activités principales sont :·         Manager une équipe opérationnelle de 51 agents dans le respect de la réglementation hospitalière, gestion et développement des personnels, appropriation des procédures de travail, coordonner et suivre de manière opérationnelle l’activité de son secteur, mettre en place et piloter les tableaux de bord de suivi d’activité et de la performance, fixer des objectifs, mesurer des résultats et évaluer la performance et bien sûr animer des réunions d’équipes·         Optimiser les organisations – travailler les compétences pour faire évoluer les métiers et assurer la GRH de son secteur·         Suivre les effectifs et le plan de formation, concevoir et rédiger les documents et spécifications techniques de qualité relatifs au domaine d’activité (procédures, instructions de travail, notes internes, profils de poste…)·         Être l’interlocuteur opérationnel et accompagner les unités de soins dans l’amélioration continue du transport patient (formation des unités de soins à l’outil PTAH) et développer la notion de partenaire dans le juste besoin à offrir aux unités de soins·         Accompagner les projets internes ou en transversalité pour fluidifier les organisations, mettre en œuvre la démarche d’assurance qualité dans son domaine de compétence·         Gérer le parc de véhicule : maintenance, renouvellement, garantir le respect des règles de sécurité lors du transport et de l’installation des patients·         Veiller à l’application des protocoles d’hygiène, de désinfection et d’isolement, s’assurer de la disponibilité et du bon état des véhicules, brancards, fauteuils et équipements nécessaires·          Veiller au respect de la dignité, de la confidentialité et du confort des patients, s’assurer de la bonne transmission des informations utiles à la continuité des soins, dans le respect des responsabilités de chacun

Profil recherché : Formation initiale : · Cadre de santé ou cadre technique · Formation BAC + 2 minimum en logistique et transport avec expérience idéalement dans le transport sanitaire · Formation sur le logiciel de Gestion des demandes de transport sanitaires : PTAH et Optiale Connaissances et aptitudes : · Construire et adapter des outils et des méthodes de travail spécifiques et utiliser des outils de pilotage (critères, indicateurs, tableau de bord) mais aussi connaître les concepts et outils de gestion des flux · Animer, mobiliser et entraîner une équipe · Identifier et analyser les évolutions et leurs impacts sur les activités et prendre des décisions dans les situations d’urgence Le poste est à pourvoir à Temps complet de Jour, en CDI, mobilité interne, mutation ou détachement dès le 20 Novembre 2026. Pour les agents du CHU de Rennes dans le cadre de la mobilité interne : Seuls les agents titulaires (sauf professionnels en cours de stage et fonctionnaires-stagiaires) ou contractuels au-delà d’un an de présence dans l’établissement peuvent postuler. Si vous êtes actuellement affecté(e) sur un poste, vous devez également occuper ce dernier depuis au moins 2 ans. Un imprimé spécifique est à joindre obligatoirement lors de votre candidature. Vous pouvez le télécharger sur l’Intranet : DRH/Mobilité Professionnelle/Mobilité interne, vous devrez mentionner le numéro de campagne suivant sur ce document : CHU7980. Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s’engage pour l’inclusion des futurs agents en situation d’handicap. Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.

Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu’au 16/11/2026.