FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsHier

Technicien-ne de l'Unité fonctionnelle (UT) - DI Rennes siège

Direction de l'administration pénitentiaire - DISP RENNES (ouvre un nouvel onglet) — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP RENNES

Localisation

Ille et Vilaine (35), France (35)

Télétravail

Oui

Niveau d'études

Niveau 4 Baccalauréat

Publication

28 octobre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Missions principales

Le Département des Systèmes d'Information participe, à la conception et à la planification des orientations stratégiques nationales et interrégionales dans le domaine des systèmes d'information puis à leur mise en œuvre opérationnelle sur les 40 structures du ressort de la DISP : Etablissements Pénitentiaires et SPIP (Services Pénitentiaires d'Insertion et de Probation). - Négocier, appliquer et assurer le suivi des conventions de service définissant la répartition des rôles entre la maîtrise d’œuvre et la maîtrise d’ouvrage. - Assister les utilisateurs à la définition des besoins en matière de composants d’infrastructures informatiques (courant faible, réseau, serveurs, équipements en postes de travail et logiciels) et téléphonie (autocommutateur, réseau, type de ligne). - En lien avec le DIT, coordonner les opérations d’installation, intégration, renouvellement des composants d’infrastructure informatique et poste de travail. - En sa qualité d’expert technique, assure l'assistance utilisateurs (support de niveau 2) sur les équipements spécifiques. - Effectuer une veille technique (diffusion des évolutions et des correctifs). - Assurer le suivi et le recensement des parcs de téléphonie fixe, mobile et visioconférence. - Assurer, en cas de nécessité liée à l’absence d’effectif de l’équipe de CLSI, la suppléance des missions d’assistance et de support de proximité aux usagers. - Rendre compte au chef de l’unité technique des évolutions des SI et des difficultés rencontrées. - Capitalisation du savoir et des compétences dans la base de connaissance du département.

Compétences attendues

Le Département des Systèmes d'Information participe, à la conception et à la planification des orientations stratégiques nationales et interrégionales dans le domaine des systèmes d'information puis à leur mise en œuvre opérationnelle sur les 40 structures du ressort de la DISP : Etablissements Pénitentiaires et SPIP (Services Pénitentiaires d'Insertion et de Probation).Négocier, appliquer et assurer le suivi des conventions de service définissant la répartition des rôles entre la maîtrise d’œuvre et la maîtrise d’ouvrage.Assister les utilisateurs à la définition des besoins en matière de composants d’infrastructures informatiques (courant faible, réseau, serveurs, équipements en postes de travail et logiciels) et téléphonie (autocommutateur, réseau, type de ligne).En lien avec le DIT, coordonner les opérations d’installation, intégration, renouvellement des composants d’infrastructure informatique et poste de travail.En sa qualité d’expert technique, assure l'assistance utilisateurs (support de niveau 2) sur les équipements spécifiques.Effectuer une veille technique (diffusion des évolutions et des correctifs).Assurer le suivi et le recensement des parcs de téléphonie fixe, mobile et visioconférence.Assurer, en cas de nécessité liée à l’absence d’effectif de l’équipe de CLSI, la suppléance des missions d’assistance et de support de proximité aux usagers.Rendre compte au chef de l’unité technique des évolutions des SI et des difficultés rencontrées.Capitalisation du savoir et des compétences dans la base de connaissance du département.

Profil attendu

Connaissances : - Technique des systèmes de téléphonie - Technique des réseaux informatiques - Maitrise des outils informatiques (Excel, Word…etc.) - Réglementation SSI Savoir-être : - Organisé, rigoureux - Capacité relationnelle Savoir-faire : - Piloter un projet - Animer un réseau - Mise en place d’instance de comitologie - Méthodologie d’organisation - Savoir rendre compte - Qualité rédactionnelle Expériences professionnelles antérieures souhaitées : Expérience DAP souhaitée et connaissance de l’environnement métier en milieu fermé et ouvert Offres de formation associées à votre prise de poste : Formations assurées en interne. Perspectives d’évolution professionnelle : Chef de projet numérique

Conditions d'exercice

Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire.

Informations complémentaires

A NOTER : 1 PV & 2 PSDV Organisation de travail : Télétravail envisageable 1 à 2 jours par semaine après les 3 mois qui suivent la prise de poste Restauration : Restaurants administratifs à proximité du siège de la DISP Accessibilité en transport / Parking : Train, BUS, Stationnement possible.

Métier de référence

Gestionnaire logistique

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit au sein du Département des Systèmes d'Information de la direction interrégionale des services pénitentiaires de Rennes, qui couvre une quarantaine de structures entre établissements pénitentiaires et services d'insertion et de probation. Le technicien de l'unité fonctionnelle participe à la mise en œuvre opérationnelle des orientations nationales et interrégionales en matière de systèmes d'information. Au quotidien, il assiste les utilisateurs dans l'expression de leurs besoins en infrastructures, postes de travail et téléphonie, coordonne les opérations d'installation et de renouvellement, et assure un rôle d'expert technique de proximité. Ce travail conditionne la disponibilité des outils sur lesquels reposent la gestion des personnes détenues comme le suivi des mesures en milieu ouvert.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique d'État, au niveau de la catégorie B, ce qui correspond à un encadrement intermédiaire et à des missions de technicité et de coordination. Le recrutement relève donc d'une procédure d'emploi plutôt que d'un concours, et les perspectives d'évolution se situent dans les filières techniques et administratives de l'administration pénitentiaire, avec un accès possible à des postes à responsabilités plus larges.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète de conduite de projet ou de coordination d'opérations techniques, en précisant le périmètre géré, le nombre de sites ou d'utilisateurs concernés et les résultats obtenus.
Documentez votre connaissance de la réglementation SSI et de l'environnement pénitentiaire : une compréhension des contraintes de sécurité propres aux milieux fermés et ouverts constitue un atout majeur pour ce poste.
Soignez la lettre de motivation et les écrits de présentation, la qualité rédactionnelle et la capacité à rendre compte étant explicitement attendues ; joignez des exemples de comptes rendus ou de documents techniques rédigés si possible.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2248381Fonction publique d'État