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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert uniquement aux contractuelsIl y a 2 jours

Directeur ou directrice du Service universitaire de l'action culturelle (SUAC)

Université de Strasbourg (ouvre un nouvel onglet) — Université de Strasbourg

Localisation
Bas Rhin (67), France (67)
Publication
27 octobre 2026
Date limite
17 novembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques

Missions principales

Nomination par la présidente pour 4 ans Démarrage à compter du 01/01/2027 Mission reconnue par une décharge de service de 96 heures Catégorie : A Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement Rémunération selon grille de la Fonction Publique Affectation : Service universitaire de l’action culturelle (SUAC) Missions Le directeur ou la directrice du SUAC met en œuvre la politique culturelle de l’établissement, en dialogue constant avec la Présidence de l’Université, et particulièrement la Vice-présidence Cultures, sciences en société, ainsi qu’avec la Direction générale des services. Il ou elle rend compte régulièrement de son action. Activités principales Pilotage et animation du service • Animer l’équipe du SUAC en dialogue étroit avec le directeur adjoint ; • Impulser la programmation artistique avec les responsables de pôles, réunis en comité de programmation ; • Veiller à la bonne tenue administrative et financière du service, assurée au quotidien par le directeur adjoint ; • Prendre part aux décisions majeures en matière de ressources humaines (recrutements, fins de contrat, entretien professionnel du directeur adjoint). Partenariats • Animer et développer les partenariats culturels de l’établissement dans le champ académique (CROUS, Université de Haute-Alsace) ; • Les animer et les développer dans le champ artistique (DRAC, Ville et Eurométropole de Strasbourg, structures partenaires). Équipements et dispositifs • Participer au pilotage des équipements du service : La Pokop, La Cryogénie, la Salle Büchner ; • Participer au pilotage de la Carte Culture et co-animer son comité régional annuel réunissant l’ensemble des partenaires ; • Présider le jury annuel du dispositif Étudiant-Artiste ; • Participer au pilotage des Ateliers culturels. Représentation • Représenter, le cas échéant, l’établissement auprès des instances nationales (association A+U+C, ministère chargé de l’enseignement supérieur). Candidater Pour postuler, veuillez adresser votre CV et lettre de motivation au plus tard le 17/11/2026 à : la Vice-présidence Cultures, sciences en société – [email protected] et Directeur général des services adjoint Formation et Vie étudiante – [email protected] Objet du courriel : « Candidature – Direction du SUAC ».

Compétences attendues

Nomination par la présidente pour 4 ansDémarrage à compter du 01/01/2027Mission reconnue par une décharge de service de 96 heuresCatégorie : A     Emploi ouvert aux agents contractuels uniquementRémunération selon grille de la Fonction PubliqueAffectation : Service universitaire de l’action culturelle (SUAC)Missions Le directeur ou la directrice du SUAC met en œuvre la politique culturelle de l’établissement, en dialogue constant avec la Présidence de l’Université, et particulièrement la Vice-présidence Cultures, sciences en société, ainsi qu’avec la Direction générale des services. Il ou elle rend compte régulièrement de son action.Activités principales Pilotage et animation du service•    Animer l’équipe du SUAC en dialogue étroit avec le directeur adjoint ;•    Impulser la programmation artistique avec les responsables de pôles, réunis en comité de programmation ;•    Veiller à la bonne tenue administrative et financière du service, assurée au quotidien par le directeur adjoint ;•    Prendre part aux décisions majeures en matière de ressources humaines (recrutements, fins de contrat, entretien professionnel du directeur adjoint).Partenariats•    Animer et développer les partenariats culturels de l’établissement dans le champ académique (CROUS, Université de Haute-Alsace) ;•    Les animer et les développer dans le champ artistique (DRAC, Ville et Eurométropole de Strasbourg, structures partenaires).Équipements et dispositifs•    Participer au pilotage des équipements du service : La Pokop, La Cryogénie, la Salle Büchner ;•    Participer au pilotage de la Carte Culture et co-animer son comité régional annuel réunissant l’ensemble des partenaires ;•    Présider le jury annuel du dispositif Étudiant-Artiste ;•    Participer au pilotage des Ateliers culturels.Représentation•    Représenter, le cas échéant, l’établissement auprès des instances nationales (association A+U+C, ministère chargé de l’enseignement supérieur).Candidater Pour postuler, veuillez adresser votre CV et lettre de motivation au plus tard le 17/11/2026 à  : la Vice-présidence Cultures, sciences en société – [email protected] et Directeur général des services adjoint Formation et Vie étudiante – [email protected] Objet du courriel : « Candidature – Direction du SUAC ».

Profil attendu

Connaissances • Bonne connaissance du fonctionnement de l’université et de ses instances ; • Intérêt marqué et expérience dans le domaine des arts, de la culture ou de la recherche-création ; • Connaissance de l’écosystème culturel local, régional et national appréciée. Savoir-faire • Capacité à porter une vision et à conduire un projet culturel ; • Aptitude à animer une équipe et à travailler en binôme avec une direction adjointe ; • Capacité à construire et entretenir des partenariats institutionnels et artistiques • Aisance dans la représentation de l’établissement. Qualités • Sens du dialogue et de la concertation ; • Disponibilité, notamment pour les temps forts de la programmation ; • Ouverture à la diversité des pratiques artistiques et des publics étudiants.

Conditions d'exercice

La mission est reconnue par une décharge de service de 96 heures. Elle s’exerce en complément des activités d’enseignement et de recherche. Durée de la mission : nomination par la présidente pour 4 ans

Métier de référence

Cadre dirigeant d'un établissement public

Comprendre ce poste

Le Service universitaire de l'action culturelle (SUAC) de l'Université de Strasbourg assure la mise en œuvre de la politique culturelle de l'établissement, en lien avec les instances de gouvernance universitaire. Sa direction pilote à la fois la programmation artistique et le fonctionnement administratif du service, en coordonnant des responsables de pôles et une équipe dédiée. Le rôle dépasse la seule gestion : il s'agit de relier la vie culturelle étudiante et universitaire aux arts, à la recherche-création et aux partenaires du territoire. Dans le service public d'enseignement supérieur, cette fonction contribue à l'accès à la culture et à l'ouverture de l'université sur la cité.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert exclusivement aux agents contractuels, en catégorie A, avec une nomination par la présidente de l'université pour une durée de quatre ans. La mission est reconnue par une décharge de service de 96 heures, et la rémunération suit la grille de la fonction publique. Au sein du versant FPE, cette position de cadre dirigeant d'un service interne ouvre des perspectives de responsabilités élargies dans la gouvernance culturelle des établissements d'enseignement supérieur.

Conseils pour candidater

  • Documenter concrètement un projet culturel mené : objectifs, publics visés, partenariats, moyens mobilisés et résultats mesurés, afin de démontrer la capacité à porter une vision.
  • Présenter une connaissance précise du fonctionnement universitaire (instances, gouvernance, articulation avec la présidence et la direction générale) et de l'écosystème culturel strasbourgeois et régional.
  • Mettre en valeur l'expérience de management d'équipe et de travail en binôme avec une direction adjointe, en illustrant par des situations de pilotage administratif et financier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2452765Fonction publique d'État

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