FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

TECHNICIEN CHARGE DE MAINTENANCE (H/F) – Spécialité BBMI - MA DIJON

Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON (ouvre un nouvel onglet) — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON

Localisation

Cote d'Or (21), France (21)

Télétravail

Non

Publication

27 octobre 2026

Domaine

Bâtiment

Missions principales

Vos activités principales · Exécute tous les travaux d'entretien et de maintenance et de réparation de l'établissement. · Il exerce dans les domaines suivants : BBMI, plomberie, peinture, électricité, courant fort et courant faible, serrurerie, menuiserie, vidéo protection...). · Intervient en urgence et en cas de pannes. · Participe à l'élaboration et au suivi des projets et de travaux. · Encadre et forme des personnes détenues qui exercent une activité professionnelle. · Prise de rendez-vous avec les différents partenaires (commerciaux et entreprises externes) · Accompagne les entreprises intervenant dans l'établissement pour réaliser des devis ou les travaux. · Gère les accès à l'établissement de ces sociétés avec le secrétariat de direction. · Vérifie de la bonne exécution des travaux réalisés par les entreprises prestataires. · Vérifie la bonne réalisation des contrats de maintenance. · Vérifie le bon fonctionnement des chaufferies. · Gère les stocks de matériels pour les réparations récurrentes. · Participe à la démarche hygiène et sécurité, en particulier en traçant les contrôles de sécurité dans le registre dédié. · Répond aux demandes d’intervention faites notamment sur GENESIS et rend-compte de ses interventions. · Tient à jour l’inventaire de l’outillage. · S’assure du stockage du matériel en respect des règles de sécurité internes. · Signale à la direction toute anomalie technique importante. · Intervient en cas de besoin dans les studios de passage. · Assure le contrôle par les sociétés dédiées du matériel de sécurité. · Mise en place des fiches reflexes · Rapports techniques · Rendu-compte à la hiérarchie · Contrôle obligatoire avec entreprises extérieures pour les extincteurs · Mise en place des fiches reflexes · Contrôle du site · Travaux en lien avec l’Infra sécurité · Gestion de maintenance avec les entreprises extérieures et avec l’AUXI travaux Ces attributions et tâches quotidiennes sont susceptibles d'être complétées par des consignes spécifiques de la hiérarchie Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) Un bureau dans l’atelier du service technique, un émetteur/récepteur, un atelier équipé, un poste informatique et outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, AUTOCAD), téléphone DATACET, applications ISIS, GENESIS Nombre d’agents à encadrer ☐ A ☐ B ☐ C ✔ Sans objet RIFSEEP Groupe 3

Compétences attendues

Vos activités principales· Exécute tous les travaux d'entretien et de maintenance et de réparation de l'établissement.· Il exerce dans les domaines suivants : BBMI, plomberie, peinture, électricité, courant fort et courant faible, serrurerie, menuiserie, vidéo protection...).· Intervient en urgence et en cas de pannes.· Participe à l'élaboration et au suivi des projets et de travaux.· Encadre et forme des personnes détenues qui exercent une activité professionnelle.· Prise de rendez-vous avec les différents partenaires (commerciaux et entreprises externes)· Accompagne les entreprises intervenant dans l'établissement pour réaliser des devis ou les travaux.· Gère les accès à l'établissement de ces sociétés avec le secrétariat de direction.· Vérifie de la bonne exécution des travaux réalisés par les entreprises prestataires.· Vérifie la bonne réalisation des contrats de maintenance.· Vérifie le bon fonctionnement des chaufferies.· Gère les stocks de matériels pour les réparations récurrentes.· Participe à la démarche hygiène et sécurité, en particulier en traçant les contrôles de sécurité dans le registre dédié.· Répond aux demandes d’intervention faites notamment sur GENESIS et rend-compte de ses interventions.· Tient à jour l’inventaire de l’outillage.· S’assure du stockage du matériel en respect des règles de sécurité internes.· Signale à la direction toute anomalie technique importante.· Intervient en cas de besoin dans les studios de passage.· Assure le contrôle par les sociétés dédiées du matériel de sécurité.· Mise en place des fiches reflexes· Rapports techniques· Rendu-compte à la hiérarchie· Contrôle obligatoire avec entreprises extérieures pour les extincteurs· Mise en place des fiches reflexes· Contrôle du site· Travaux en lien avec l’Infra sécurité· Gestion de maintenance avec les entreprises extérieures et avec l’AUXI travauxCes attributions et tâches quotidiennes sont susceptibles d'être complétées par des consignes spécifiques de la hiérarchieMoyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)Un bureau dans l’atelier du service technique, un émetteur/récepteur, un atelier équipé, un poste informatique et outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, AUTOCAD), téléphone DATACET, applications ISIS, GENESISNombre d’agents à encadrer ☐ A ☐ B ☐ C ✔ Sans objetRIFSEEP Groupe 3

Profil attendu

Vos principales compétences à mettre en œuvre Connaissances Connaissances techniques et règlementaires dans les domaines concernés Aptitude à intégrer les principes généraux de la sécurité pénitentiaire Maîtrise de l’informatique, (Word, Excel + applications diverses…) Savoir-faire Rigueur Polyvalence Adaptabilité Capacité d’encadrement de personnes détenues Savoir-être Disponibilité Esprit d’initiative, force de proposition Autonomie Sens du relationnel, rigueur et sens des responsabilités Expériences professionnelles antérieures souhaitées - Oui

Conditions d'exercice

Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale OUI ☐ NON ✔

Informations complémentaires

Organisation de travail : lundi au vendredi avec horaires variables sur une base de 07h16 (plage fixe de 09h00 à 11h30 et de 14h00 à 16h00. Restauration : une salle de repos avec les équipements pour la conservation et le réchauffement des repas (réfrigérateur-congélateur, micro-ondes) sont à la disposition des agents. Un mess est également présent sur le site. Accessibilité en transport / Parking : Un parking est prévu ainsi qu’un garage à vélo. Offres de formation associées à votre prise de poste – En fonction des demandes Perspectives d’évolution professionnelle – Ingénieur RIFSEEP Groupe 3

Métier de référence

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Comprendre ce poste

Le technicien de maintenance des bâtiments au sein d'un établissement pénitentiaire assure le bon état technique des locaux, condition indispensable à la sécurité, à l'hygiène et au fonctionnement quotidien de la détention. Son activité couvre des interventions variées, de la réparation d'urgence à l'élaboration de projets de travaux, en passant par le suivi des installations techniques. Il travaille au contact de personnes détenues qu'il peut encadrer dans le cadre d'activités professionnelles, ce qui confère au métier une dimension pédagogique et organisationnelle. Il contribue ainsi directement au maintien des conditions de travail et de vie au sein de l'établissement, sous l'autorité de la direction et dans le respect des règles de sécurité propres à l'administration pénitentiaire.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique comme aux contractuels, ce qui indique une possibilité de recrutement sur liste d'aptitude, par mutation ou par voie contractuelle selon le profil. Positionné en catégorie B de la FPE, il suppose des compétences techniques confirmées et une certaine autonomie dans l'organisation du travail. Les perspectives d'évolution existent au sein de la filière technique de l'administration pénitentiaire, notamment vers des fonctions d'encadrement ou de responsabilité technique.

Conseils pour candidater

Documenter précisément les expériences dans chacun des domaines techniques cités (BBMI, électricité, plomberie, vidéoprotection), en indiquant les types d'installations et l'ampleur des interventions réalisées.
Mettre en avant toute expérience d'encadrement ou de transmission de savoir-faire, qui répond directement à la mission de formation de personnes détenues.
Illustrer la rigueur et la gestion de l'urgence par des exemples concrets de pannes résolues, de suivi de prestataires ou de gestion de stocks de matériel.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2250672Fonction publique d'État