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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Un ou une responsable de la mission observatoire des services aux familles et relations CAF

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Haute Garonne (31), France (31)
Télétravail
Oui
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
27 octobre 2026
Date limite
26 novembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques

Missions principales

La Direction Enfance-Loisirs est en charge de la politique publique du loisir extrascolaire pour les 3/17 ans. Elle propose plusieurs formules de loisirs les mercredis et pendant les vacances scolaires à Toulouse et notamment dans 4 centres de vacances extérieurs de la ville. Elle promeut la culture ludique à travers le développement des ludothèques et l'organisation de manifestations. Elle soutient les opérateurs associatifs conventionnés et accueille des groupes constitués dans ses établissements. La mission observatoire des services aux familles et relations CAF (Caisse d'Allocations Familiales) assure une fonction de pilotage transversal à l'échelle des deux collectivités Mairie de Toulouse et Toulouse métropole. Elle coordonne les relations partenariales avec la CAF pour les accueils petite enfance, les accueils périscolaires, extrascolaires, jeunesse, les centres sociaux et ludothèques ainsi que sur des thématiques transversales de la politique familiale et sociale, telles que le soutien à la parentalité et l’accès aux droits. Elle a pour principal objectif de croiser des données d'offres de services à l'usager avec des indicateurs socio-démographiques pour contribuer à l'aide à la décision en matière d'adéquation offres/besoins des familles (niveau communal et infra-communal). En tant que responsable de cette mission, votre activité consiste à : - participer/conduire des diagnostics territoriaux ou thématiques sur le périmètre de la CTG - piloter la démarche de la Convention Territoriale Globale (CTG) en partenariat avec la CAF : traduire les orientations en plan d’action et coordonner les directions dans la mise en œuvre du plan d’action, organiser et animer la gouvernance et les instances dédiées - piloter l'Observatoire des services aux Familles coordonner la relation avec les conseillers territoriaux CAF dans le cadre des conventions, appels à projets, questionnaires,... - coordonner les demandes de subventions d'investissement instruites par la Direction des Finances - représenter la collectivité / participer aux réseaux - superviser les contrôles annuels des prestations de service par la CAF et suivre les conclusions - contribuer aux projets de la Direction Enfance-Loisirs et participer aux instances de direction, participer aux événements - manager trois chargés de missions Vous avez également des activités complémentaires : - assurer une veille documentaire sur la politique familiale et sociale - coordonner les conventions d'échange de données (Quotient Familial, statistiques,...) - co-administrer les droits pour le portail de télédéclaration assurer des intérim de la direction pendant les vacances et astreinte

Compétences attendues

La Direction Enfance-Loisirs est en charge de la politique publique du loisir extrascolaire pour les 3/17 ans. Elle propose plusieurs formules de loisirs les mercredis et pendant les vacances scolaires à Toulouse et notamment dans 4 centres de vacances extérieurs de la ville.Elle promeut la culture ludique à travers le développement des ludothèques et l'organisation de manifestations. Elle soutient les opérateurs associatifs conventionnés et accueille des groupes constitués dans ses établissements.La mission observatoire des services aux familles et relations CAF (Caisse d'Allocations Familiales) assure une fonction de pilotage transversal à l'échelle des deux collectivités Mairie de Toulouse et Toulouse métropole. Elle coordonne les relations partenariales avec la CAF pour les accueils petite enfance, les accueils périscolaires, extrascolaires, jeunesse, les centres sociaux et ludothèques ainsi que sur des thématiques transversales de la politique familiale et sociale, telles que le soutien à la parentalité et l’accès aux droits.Elle a pour principal objectif de croiser des données d'offres de services à l'usager avec des indicateurs socio-démographiques pour contribuer à l'aide à la décision en matière d'adéquation offres/besoins des familles (niveau communal et infra-communal).En tant que responsable de cette mission, votre activité consiste à :- participer/conduire des diagnostics territoriaux ou thématiques sur le périmètre de la CTG- piloter la démarche de la Convention Territoriale Globale (CTG) en partenariat avec la CAF : traduire les orientations en plan d’action et coordonner les directions dans la mise en œuvre du plan d’action, organiser et animer la gouvernance et les instances dédiées - piloter l'Observatoire des services aux Famillescoordonner la relation avec les conseillers territoriaux CAF dans le cadre des conventions, appels à projets, questionnaires,...- coordonner les demandes de subventions d'investissement instruites par la Direction des Finances- représenter la collectivité / participer aux réseaux- superviser les contrôles annuels des prestations de service par la CAF et suivre les conclusions- contribuer aux projets de la Direction Enfance-Loisirs et participer aux instances de direction, participer aux événements - manager trois chargés de missionsVous avez également des activités complémentaires :- assurer une veille documentaire sur la politique familiale et sociale- coordonner les conventions d'échange de données (Quotient Familial, statistiques,...)- co-administrer les droits pour le portail de télédéclarationassurer des intérim de la direction pendant les vacances et astreinte

Profil attendu

Vous êtes titulaire du grade d'attaché territorial ou diplômé d’un Bac+3 / Bac+5 dans le domaine du droit et des sciences sociales pour les candidats externes. Vous disposez de connaissances actualisées sur l'environnement territorial, l'actualité et les projets des Directions, les process actualisés de la CAF, les règles des Finances Publiques, ainsi qu’en matière de prospective territoriale. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants et disposez de bonnes qualités rédactionnelles. Votre esprit d'analyse et de synthèse est reconnu, vous êtes capable de poser une vision précise et/ou macro vous savez travailler en transversalité et en mode projet. Vous êtes force de proposition, organisé, autonome, et savez rendre compte et alerter quand cela est nécessaire. Enfin, vous êtes doté d'un bon relationnel, vous faites preuve de diplomatie et avez le sens de la pédagogie. En raison de déplacements professionnels, le permis B est obligatoire pour ce poste.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Informations complémentaires

+ d'infos : Ariane Guillerm, Directrice Enfance-Loisirs, tél. 05.31.22.91.97, mail : [email protected] Avantages : Tickets restaurants Transport en commun prise en charge à 75% pour trajet domicile-travail Jusqu'à 46 jours de repos (25 congés + 19 RTT + 2 jours de fractionnement) COSAT (équivalent d'un CE) : réductions, offres promotionnelles (culture, vacances, sport) Participation à la mutuelle et à la prévoyance Flotte de véhicules électriques et vélos de service à disposition dans le cadre du travail

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Responsable de coordination administrative

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit au sein de la Direction Enfance-Loisirs de la Ville de Toulouse, chargée de la politique publique du loisir extrascolaire destinée aux 3-17 ans. La mission observatoire des services aux familles assure un rôle de pilotage transversal entre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole, en coordonnant les relations partenariales avec la Caisse d'Allocations Familiales. Ces relations concernent un large périmètre : accueils petite enfance, temps périscolaires et extrascolaires, centres sociaux, ludothèques et thématiques de politique familiale. Le titulaire du poste contribue ainsi à articuler l'action de services municipaux avec les financements et cadres réglementaires de la branche famille.

Le recrutement dans ce cadre

L'emploi est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui ouvre la voie à une mobilité interne ou à une candidature extérieure. Le poste relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale, correspondant à des fonctions de conception, d'encadrement et de pilotage, avec des perspectives d'évolution vers des responsabilités élargies au sein des directions municipales ou métropolitaines.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant une expérience concrète de partenariat institutionnel, notamment avec la CAF ou d'autres financeurs publics, en précisant les dispositifs traités (contrats, conventions, prestations de service).
  • Illustrer ses capacités de synthèse et de rédaction par des exemples de notes, bilans ou tableaux de pilotage produits pour une direction ou un élu.
  • Se documenter sur les orientations de la politique familiale locale et sur les évolutions récentes des dispositifs de la CAF afin de démontrer une connaissance actualisée de l'environnement territorial.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O031261027001383Fonction publique territoriale

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