FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 3 jours

IDIV CN / AP - Adjoint du Service Liaison Recouvrement H/F

DRFIP Bas-Rhin (ouvre un nouvel onglet) — DRFIP Bas-Rhin

Localisation

Bas Rhin (67), France (67)

Télétravail

Non

Management

Oui

Niveau d'études

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Expérience

Confirmé

Publication

26 octobre 2026

Date limite

30 novembre 2026

Domaine

Finances publiques

Missions principales

Le Service Liaison recouvrement, service de direction rattaché au pôle Pilotage Ressource, État est installé à Strasbourg, 23 rue Joseph Guerber. Son effectif est composé d’un responsable , un inspecteur, 17 contrôleurs et 2 agents . Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques classe normale (IDIV CN) ». Ce cadre adjoint doit accompagner le responsable dans l'accomplissement de l’intégralité des missions du SLREC. L'adjoint assiste le responsable dans l'organisation et le fonctionnement du poste. Il a naturellement vocation à le suppléer notamment en cas d'absence, il procède à l’évaluation annuelle de l’ensemble du personnel. En lien avec les équipes techniques de l’ESI de Strasbourg, le Service Liaison Recouvrement (SLREC) est en charge de la planification, de l’enchaînement, de la coordination et du contrôle des travaux informatiques concernant les applicatifs REC/MEN (applications amiables) et RAR (application contentieuse) pour 71 départements. Le service présente des enjeux importants en termes de recouvrement de l’impôt sur rôle, des moyens modernes de paiement (prélèvement mensuel, à l’échéance, télérèglement, paiement de proximité). Le service travaille en étroite collaboration avec les bureaux métiers (GF1A – GF1B – GF2C – BSI4) et avec les services techniques de l’ESI de Strasbourg. Le Service est composé des structures suivantes : - Cellule communication - Cellule prise en charge - Cellule mensualisation - Cellule comptabilité recouvrement lettres-chèques Le service assure une mission d’assistance concernant le recouvrement de l’impôt sur rôle et le fonctionnement des applications REC MEN et RAR avec les postes comptables (SIP -SIE, PRS), les CC (Pro et Part).

Compétences attendues

Le Service Liaison recouvrement, service de direction rattaché au pôle Pilotage Ressource, État est installé à Strasbourg, 23 rue Joseph Guerber. Son effectif est composé d’un responsable , un inspecteur, 17 contrôleurs et 2 agents . Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques classe normale (IDIV CN) ». Ce cadre adjoint doit accompagner le responsable dans l'accomplissement de l’intégralité des missions du SLREC.L'adjoint assiste le responsable dans l'organisation et le fonctionnement du poste. Il a naturellement vocation à le suppléer notamment en cas d'absence, il procède à l’évaluation annuelle de l’ensemble du personnel.En lien avec les équipes techniques de l’ESI de Strasbourg, le Service Liaison Recouvrement (SLREC) est en charge de la planification, de l’enchaînement, de la coordination et du contrôle des travaux informatiques concernant les applicatifs REC/MEN (applications amiables) et RAR (application contentieuse) pour 71 départements.Le service présente des enjeux importants en termes de recouvrement de l’impôt sur rôle, des moyens modernes de paiement (prélèvement mensuel, à l’échéance, télérèglement, paiement de proximité).Le service travaille en étroite collaboration avec les bureaux métiers (GF1A – GF1B – GF2C – BSI4) et avec les services techniques de l’ESI de Strasbourg.Le Service est composé des structures suivantes :- Cellule communication- Cellule prise en charge- Cellule mensualisation- Cellule comptabilité recouvrement lettres-chèquesLe service assure une mission d’assistance concernant le recouvrement de l’impôt sur rôle et le fonctionnement des applications REC MEN et RAR avec les postes comptables (SIP -SIE, PRS), les CC (Pro et Part).

Profil attendu

Savoir- être : - Esprit de synthèse ; - Organisation et rigueur ; - Autonomie et esprit d’initiative ; - Adaptabilité ; - Sens de la qualité du service rendu ; - Prise de décision ; - Sens de la communication et esprit d’équipe. Savoir-faire : - Encadrer, animer et organiser le travail d’une équipe ; - Gérer et prioriser les délais et les échéances ; - Capacité à accompagner et à anticiper les changements ; - Capacité è travailler avec les équipes techniques de l’ESI et les bureaux métiers en adaptant au besoin ses horaires de travail en fonction d’un calendrier des travaux défini par l’administration centrale ; - Maîtrise de la suite bureautique libre office. Compétences requises : - une expérience sur un poste d’encadrement serait appréciée ; - une maîtrise des applications REC-MEN, RAR ainsi qu’une connaissance du fonctionnement du recouvrement des impôts sur rôle serait très appréciée ; - une forte capacité à organiser et à piloter les travaux est attendue. - capacités à accompagner les nombreuses évolutions impactant l’exercice des missions - qualités humaines et managériales avérées pour animer une équipe composée de personnels en phase d’acquisition de nouvelles méthodes de travail, ainsi que de personnels nouveaux sur la mission

Cadre juridique

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé du recouvrement

Comprendre ce poste

Le Service Liaison Recouvrement, rattaché au pôle Pilotage Ressource, État de la DRFIP du Bas-Rhin, assure la coordination entre les métiers du recouvrement des créances publiques et les équipes informatiques chargées de faire évoluer et de fiabiliser les applications dédiées. Le poste d'adjoint au responsable consiste à piloter l'organisation du service, à suppléer le responsable en cas d'absence et à conduire l'évaluation annuelle des agents. Au quotidien, il s'agit de planifier les travaux informatiques, de les enchaîner dans un calendrier cohérent et de contrôler leur bonne réalisation. Ce rôle de pilotage contribue directement à la continuité et à la qualité du recouvrement, au service des usagers et des finances publiques.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, au niveau de la catégorie A, dans le versant de la fonction publique de l'État. Il correspond au grade d'inspecteur divisionnaire des Finances publiques, classe normale, ce qui suppose une expérience d'encadrement et de coordination. Les perspectives d'évolution au sein de la DGFIP s'inscrivent dans les parcours de cadres supérieurs de la filière finances publiques, notamment vers des fonctions de responsabilité régionale ou nationale.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des exemples concrets d'encadrement d'équipe, en précisant la taille des équipes, les modes d'évaluation pratiqués et les situations de suppléance déjà assurées.
Documentez votre expérience de coordination avec des équipes techniques ou informatiques, en explicitant comment vous avez traduit des besoins métiers en calendriers de travaux.
Préparez des éléments illustrant votre gestion des priorités et des délais sous contrainte, ainsi que votre conduite du changement, ces points étant centraux dans l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MEF_2026-33484Fonction publique d'État