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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsHier

Psychologue à l'UEMO de MACON

Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND CENTRE (ouvre un nouvel onglet) — Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND CENTRE

Localisation
Saône et Loire (71), France (71)
Niveau d'études
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Publication
28 octobre 2026
Date limite
20 novembre 2026
Domaine
Médical et paramédical

Missions principales

Le psychologue apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l’équipe pluridisciplinaire de l’unité. Il peut participer à des travaux de recherche dans son domaine de compétence et participer ou collaborer à des actions de formation organisée notamment par l'ENPJJ. Description du poste : Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d’investigation éducative et à la conduite de l’action d’éducation dans un cadre pénal auprès du mineur et de sa famille : - Informer le mineur et sa famille de ses modalités d’intervention. - Recueillir et analyser les demandes institutionnelles. - Proposer un travail spécifique en fonction des besoins. - Conduire des entretiens individuels et familiaux au sein de l’unité, le cas échéant à domicile ou dans tout autre lieu propice à l’échange. - Proposer une écoute individuelle ou collective et soutenir la parole afin de favoriser une compréhension par les mineurs et leurs familles des difficultés rencontrées. - Associer le mineur et sa famille au travail d’élaboration psychique et mobiliser les ressources internes. - Repérer les éléments de personnalité du mineur et leur interaction avec la dynamique familiale et le contexte social. - Evaluer les éléments psychopathologiques. - Proposer des orientations éventuelles vers les dispositifs appropriés. - Soutenir le mineur et sa famille dans une démarche de soins. - Analyser sa pratique et prendre de la distance par le biais de formation ou d’activités de régulation. Participer à l’organisation et au fonctionnement institutionnels : - S’impliquer dans l’élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l’unité. - Contribuer à l’évaluation interne de l’unité. - Participer aux réunions, aux groupes de travail et aux différentes instances institutionnelles selon les thématiques proposées. - Participer aux échanges et soutenir les réflexions menées au sein de l’équipe pluridisciplinaire. - Contribuer au travail de compréhension des situations par l’analyse de la personnalité du mineur et de sa situation familiale. - Travailler en interdisciplinarité et proposer des méthodes individuelles et/ou collectives en direction du mineur et de sa famille. - Aider les agents à repérer les enjeux relationnels avec les mineurs et les familles. - Restituer ses interventions à l’équipe pluridisciplinaire. - Rendre compte de l’intervention à la hiérarchie. - Favoriser la constitution et le développement d’un réseau partenarial. Restituer les éléments recueillis et leur analyse : - Concourir à la rédaction des rapports professionnels en vue de contribuer au développement et à l’aide à la décision judiciaire. - Rédiger des écrits professionnels. - Restituer au mineur et à sa famille les éléments de compréhension et les propositions transmises au magistrat. - Informer le magistrat de tout élément susceptible d’entraîner une modification de la prise en charge.

Compétences attendues

Le psychologue apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l’équipe pluridisciplinaire de l’unité.Il peut participer à des travaux de recherche dans son domaine de compétence et participer ou collaborer à des actions de formation organisée notamment par l'ENPJJ.Description du poste :Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d’investigation éducative et  à la conduite de l’action d’éducation dans un cadre pénal auprès du  mineur et de sa famille :Informer le mineur et sa famille de ses modalités d’intervention.Recueillir et analyser les demandes institutionnelles.Proposer un travail spécifique en fonction des besoins.Conduire des entretiens individuels et familiaux au sein de l’unité, le cas échéant à domicile ou dans tout autre lieu propice à l’échange.Proposer une écoute individuelle ou collective et soutenir la parole afin de favoriser une compréhension par les mineurs et leurs familles des difficultés rencontrées.Associer le mineur et sa famille au travail d’élaboration psychique et mobiliser les ressources internes.Repérer les éléments de personnalité du mineur et leur interaction avec la dynamique familiale et le contexte social.Evaluer les éléments psychopathologiques.Proposer des orientations éventuelles vers les dispositifs appropriés.Soutenir le mineur et sa famille dans une démarche de soins.Analyser sa pratique et prendre de la distance par le biais de formation ou d’activités de régulation. Participer à l’organisation et au fonctionnement institutionnels :S’impliquer dans l’élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l’unité.Contribuer à l’évaluation interne de l’unité.Participer aux réunions, aux groupes de travail et aux différentes instances institutionnelles selon les thématiques proposées.Participer aux échanges et soutenir les réflexions menées au sein de l’équipe pluridisciplinaire.Contribuer au travail de compréhension des situations par l’analyse de la personnalité du mineur et de sa situation familiale.Travailler en interdisciplinarité et proposer des méthodes individuelles et/ou collectives en direction du mineur et de sa famille.Aider les agents à repérer les enjeux relationnels avec les mineurs et les familles.Restituer ses interventions à l’équipe pluridisciplinaire.Rendre compte de l’intervention à la hiérarchie.Favoriser la constitution et le développement d’un réseau partenarial. Restituer les éléments recueillis et leur analyse :Concourir à la rédaction des rapports professionnels en vue de contribuer au développement et à l’aide à la décision judiciaire.Rédiger des écrits professionnels.Restituer au mineur et à sa famille les éléments de compréhension et les propositions transmises au magistrat.Informer le magistrat de tout élément susceptible d’entraîner une modification de la prise en charge.

Profil attendu

Connaissances : - Orientations stratégiques de la PJJ - Référentiel de la PJJ - Psychologie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte - Psychopathologie - Méthodes, techniques et outils d'entretiens et d'analyses cliniques Savoir-faire : - Analyser - Communiquer - Diagnostiquer - Evaluer la situation clinique d'une personne - Expliquer - Former - Proposer - Rédiger - Reformuler - Rendre compte - Transmettre un savoir - Travailler en équipe - Travailler en réseau Pré-requis pour l’accès à l’emploi-type : Être titulaire d’un diplôme permettant de faire usage professionnel du titre de psychologue (décret n° 20-255 du 22 mars 1990 fixant la liste des diplômes permettant de faire usage professionnel du titre de psychologue).

Conditions d'exercice

Être titulaire des diplômes permettant de faire usage professionnel du titre de psychologue (licence et Master 2 de psychologie) Respect du code de déontologie du psychologue ; Respect du secret professionnel ; Autonomie d'exercice.

Informations complémentaires

Groupe 2 du RIFSEEP. Durée d'affectation souhaitable sur le poste (3 ans). Poste à entretien selon les lignes directrices de gestion de la mobilité. Pas de candidature sur le site Choisir le Service Public. Merci d'adresser par mail, votre CV, votre lettre de motivation, vos 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel, la copie de vos diplômes attestant du titre de Psychologue (licence et Master 2 de psychologie) et dans le cadre d'un détachement, merci d'y ajouter votre dernier arrêté d'élévation d'échelon, votre état des services et la fiche de candidature que vous pourrez obtenir auprès du service des Ressources Humaines de la direction interrégionale.

Métier de référence

Psychologue

Comprendre ce poste

Le psychologue exerçant en UEMO (unité éducative en milieu ouvert) intervient au sein de la Protection judiciaire de la jeunesse, qui met en œuvre les mesures judiciaires confiées aux mineurs en conflit avec la loi. Son rôle est d'apporter un éclairage clinique sur les situations suivies par l'équipe pluridisciplinaire, en complément du travail éducatif. Au quotidien, il conduit des entretiens individuels et familiaux, parfois à domicile, et contribue à l'analyse des difficultés rencontrées par le jeune et son entourage. Il participe également à la rédaction d'écrits destinés à l'autorité judiciaire, ce qui fait de son expertise un appui à la prise de décision dans le cadre pénal.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie A de la fonction publique d'État et est ouvert à la fois aux titulaires et aux contractuels, ce qui implique une sélection sur dossier et entretien selon les modalités propres à la direction. La catégorie A suppose un niveau de qualification élevé et une autonomie dans l'exercice du métier. Les perspectives d'évolution au sein de la PJJ peuvent passer par la formation, la participation à des travaux de recherche ou l'accès à des fonctions d'encadrement ou de coordination.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant une expérience concrète de l'entretien clinique avec des adolescents et des familles, en précisant le cadre (judiciaire, éducatif, médico-social) et les méthodes employées.
  • Documenter sa connaissance de l'organisation de la PJJ et de ses orientations stratégiques, notamment le rôle des mesures d'investigation et d'éducation en milieu ouvert, pour montrer sa compréhension du cadre institutionnel.
  • Valoriser les capacités de rédaction et de restitution, qui sont centrales dans ce poste, en joignant si possible un exemple d'écrit professionnel anonymisé ou une description de rapports déjà produits.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2341689Fonction publique d'État

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