FP Territoriale Cat. CEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorialHier

Gardien Brigadier - Brigadier Chef Principal H/F - VIDAUBAN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Var (83), France (83)

Publication

28 octobre 2026

Date limite

27 novembre 2026

Domaine

Sécurité

Missions principales

Commune chef-lieu de canton de plus de 13 000 habitants, située entre Verdon et Golfe de Saint-Tropez, la mairie de Vidauban compte 190 agents municipaux, et recherche un agent de police municipale pour renforcer ses effectifs (Gardien Brigadier ou Brigadier Chef Principal) à temps complet. Sous l'autorité de la Direction de la Police Municipale, vous travaillerez au sein du service de Police Municipale qui compte 23 agents. Les policiers municipaux sont chargés, sous l'autorité du Maire, d'exercer leurs compétences en matière de Police Administrative et Judiciaire, dans les limites qui sont définies par leur qualité d'A.P.J.A. et dans le respect des lois en vigueur. Vous aurez pour mission d'assurer l'exécution des arrêtés municipaux, d'effectuer une surveillance sur l'ensemble de la commune, d'intervenir conjointement avec la Gendarmerie Nationale et d'assurer une sécurisation aux abords des écoles. Vous devrez veiller au bon déroulement des manifestations publiques, des festivités locales et des cérémonies et serez disponible à la demande lors des évènements exceptionnels (festivités, cérémonies...). Vous rédigerez et établirez des comptes rendus et des mains courantes. Vous veillerez et ferez de la prévention en matière du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique selon les dispositions légales et réglementaires. Vous devrez installer une relation de proximité avec la population. Vous constaterez les infractions liées à la circulation ou au stationnement, relèverez les infractions et/ou dresserez les procès verbaux. Vous travaillez en collaboration avec les opérateurs du Centre de Supervision Urbain. Vous accueillerez et orienterez les personnes sur la voie publique. Vous analyserez les demandes et les doléances afin d'y apporter les réponses appropriées. Vous gérerez les conflits et serez un bon médiateur. Équipements : Armements : - PSA HK P30, LBD, PIE T2 et T7, Bâtons télescopiques, GAIL, - Sonomètre - Cinémomètre Laser Truspeed - Éthylotest électronique - Équipement de Protection Individuelle - Caméras piétons - Radios portatives - 7 Véhicules de service - 99 caméras

Compétences attendues

Commune chef-lieu de canton de plus de 13 000 habitants, située entre Verdon et Golfe de Saint-Tropez, la mairie de Vidauban compte 190 agents municipaux, et recherche un agent de police municipale pour renforcer ses effectifs (Gardien Brigadier ou Brigadier Chef Principal) à temps complet.Sous l'autorité de la Direction de la Police Municipale, vous travaillerez au sein du service de Police Municipale qui compte 23 agents.Les policiers municipaux sont chargés, sous l'autorité du Maire, d'exercer leurs compétences en matière de Police Administrative et Judiciaire, dans les limites qui sont définies par leur qualité d'A.P.J.A. et dans le respect des lois en vigueur.Vous aurez pour mission d'assurer l'exécution des arrêtés municipaux, d'effectuer une surveillance sur l'ensemble de la commune, d'intervenir conjointement avec la Gendarmerie Nationale et d'assurer une sécurisation aux abords des écoles.Vous devrez veiller au bon déroulement des manifestations publiques, des festivités locales et des cérémonies et serez disponible à la demande lors des évènements exceptionnels (festivités, cérémonies...).Vous rédigerez et établirez des comptes rendus et des mains courantes.Vous veillerez et ferez de la prévention en matière du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique selon les dispositions légales et réglementaires.Vous devrez installer une relation de proximité avec la population.Vous constaterez les infractions liées à la circulation ou au stationnement, relèverez les infractions et/ou dresserez les procès verbaux.Vous travaillez en collaboration avec les opérateurs du Centre de Supervision Urbain.Vous accueillerez et orienterez les personnes sur la voie publique.Vous analyserez les demandes et les doléances afin d'y apporter les réponses appropriées.Vous gérerez les conflits et serez un bon médiateur.Équipements :Armements :- PSA HK P30, LBD, PIE T2 et T7, Bâtons télescopiques, GAIL,- Sonomètre- Cinémomètre Laser Truspeed- Éthylotest électronique- Équipement de Protection Individuelle- Caméras piétons- Radios portatives- 7 Véhicules de service- 99 caméras

Profil attendu

Vous devrez posséder les valeurs fondamentales suivantes : l'impartialité, la rigueur, la diplomatie, la discrétion, la pédagogie, la disponibilité, le sens de la hiérarchie et de la discipline. Vous respecterez le code de la déontologie de la Police Municipale ainsi que les obligations personnelles de formation continue et d'actualisation des connaissances juridiques et réglementaires. Vous devrez avoir des connaissances sur la législation et la réglementation de votre cadre d'emploi ainsi que sur le fonctionnement des collectivités locales. Vous maîtriserez les pouvoirs de Police du Maire, le droit pénal et le code de procédure pénale, les techniques d'intervention et de premier secours. Vous respecterez les règles liées à l'utilisation des armes. Vous aurez le sens du service public, du devoir et du travail en équipe. Vous maîtriserez les outils informatiques, les écrits administratifs et judiciaires, aurez une aptitude au dialogue ainsi qu'à l'écoute. Cet emploi demandera une bonne condition physique, du dynamisme et de la réactivité. Plannings en 10h en alternance, avec des horaires de jour ou de soirée : Semaine 1 : MaVSD (40h/sem) Semaine 2 : MeJL (30h/sem).

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

Informations complémentaires

Rémunération : - statutaire, - régime indemnitaire : IFSE part fixe 30 % versée mensuellement, IFSE une part variable 155 euros versée mensuellement et une part variable 1000 euros versée en fin d'année en fonction de la manière de servir et de l'engagement professionnel, - IHTS. Autres avantages : - amicale du personnel, - cadeau de fin d'année pour le noël des enfants, - tickets restaurants, - participation employeur prévoyance labellisée, - compte épargne temps. Pour répondre à cette offre : Merci d'adresser : - votre lettre de motivation, - votre CV, - les 3 derniers entretiens professionnels, - les attestations de FCO, par mail à [email protected] ou par courrier à M. Le Maire, Mairie de Vidauban - Place Georges Clemenceau - 83550 VIDAUBAN. Pour tout renseignement technique, merci de contacter Mme PELLEREY Ingrid 04.94.99.99.10.

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Comprendre ce poste

Le gardien brigadier de police municipale exerce une mission de proximité au service de la tranquillité publique de la commune. Il assure la surveillance du territoire communal, veille à l'application des arrêtés du maire et participe à la sécurisation des espaces publics et des abords des écoles. Il intervient également lors des manifestations et festivités locales, dont il garantit le bon déroulement. Ce métier relève de l'action de proximité du service public local, en lien étroit avec la population, la gendarmerie nationale et les services municipaux.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires et aux lauréats d'un concours territorial, ce qui implique une sélection par voie statutaire et non par contrat seul. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, qui correspond aux emplois d'exécution et de terrain. Le grade de brigadier chef principal ouvre des perspectives d'évolution au sein du cadre d'emplois des agents de police municipale, notamment par avancement de grade ou par accès à des fonctions d'encadrement.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre connaissance des pouvoirs de police du maire et de la législation applicable aux arrêtés municipaux, en citant des situations concrètes rencontrées dans vos fonctions précédentes.
Valorisez les qualités de pédagogie et de diplomatie, essentielles dans les relations quotidiennes avec les habitants, les écoles et les partenaires institutionnels.
Préparez des exemples précis illustrant votre sens de la discipline hiérarchique et votre respect du code de déontologie, car ces points seront probablement approfondis lors de l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O083261028000871Fonction publique territoriale