FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 3 mois
Agent(e) polyvalent(e) au sein du pôle patrimoine
Direction Interrégionale de la Mer Sud Atlantique (DIRM SA) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Interrégionale de la Mer Sud Atlantique (DIRM SA)
Localisation
LE VERDON SUR MER (33)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
2 février 2026
Secteur
Technique & Maintenance
Missions principales
Intégré au sein d'une équipe composée de 8 agents (1 responsable, 1 mécanicien, 1 peintre, 2 chaudronniers, 3 polyvalents) du pôle patrimoine, l'agent polyvalent participe aux travaux de maçonnerie, électricité, plomberie, entretien des espaces verts, nettoyage, suivis de chantiers, réalisés sur le patrimoine en gestion Phares et Balises. Il participe également à l'entretien périodique des matériels de lutte contre les pollutions marines accidentelles (POLMAR-Terre).
L'agent interviendra principalement dans les ateliers de la division, mais suivant le besoin pourra aussi être amené à rejoindre, sur la zone d'action de la DIRM SA, soit un autre site terrestre soit une structure en mer par voie maritime. À ce titre, il pourra être amené à embarquer sur les moyens nautiques mis à la disposition de la division.
En cas de crise ORSEC/POLMAR, il pourra être mise à disposition du centre de stockage POLMAR-Terre, tout comme l'ensemble des personnel.
L'agent est placé sous l'autorité du responsable du pôle patrimoine.
Profil attendu
Compétences techniques :
en matière d'entretien du patrimoine (maçonnerie, plomberie, électricité, entretien espaces verts, chaudronnerie, menuiserie...)
Travaux en hauteur possibles.
Compétences transversales :
Travail avec l'ensemble des équipes de la division ou des autres divisions de la DIRM SA, et des partenaires (tiers ou État)
Compétences relationnelles :
Sens des relations humaines
Capacité à travailler en équipe et en réseau
Savoir rendre compte
Permis B
Habilitations électriques ou CACES appréciés.
Une connaissance et une expérience sur les matériels de lutte contre les pollutions maritimes seraient un plus.
Conditions d'exercice
La fiche de poste pourra être ajustée à la marge en fonction des compétences de l'agent.
Connaissance de base et formation : compagnonnage et centres de formations spécialisées
Modalités de travail : selon règlement intérieur de la DIRM SA
Une montée en compétence progressive est possible.
N° RENOIRH : 0920330583
RIFSEEP : selon ancienneté
Pièces à fournir
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Christophe BOUTIN, Chef de la division des Phares et Balises du Verdon-sur-Mer - tél : 05.56.73.30.83- [email protected]
Christelle Bernes-Cabanne, chef du service Phares et Balises- tél : 05.56.00.83.34 - [email protected]
Secrétariat général : [email protected]
Joindre obligatoirement un CV et une lettre de motivation à votre candidature.
Pour les agents de la fonction publique joindre les deux derniers comptes rendus d'entretien professionnel.
Cadre juridique
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Métier de référence
Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
Réf. 2026-2181543Fonction publique d'État