Commandant de port adjoint St Malo
Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Finistère (DDTM 29) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Finistère (DDTM 29)
Localisation
ECLUSE DU NAY 35406 ST MALO CEDEX (35)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
2 février 2026
Secteur
Defense & Securite
Missions principales
Le commandant adjoint du port assure l'intérim du Commandant lors de son absence. Il assiste le Commandant dans ses missions au profit de l'autorité investie du pouvoir de police portuaire ou de l'autorité portuaire,
Il suit les dossiers relatifs à la réglementation portuaire et fourni au personnel affecté à la capitainerie les outils nécessaires à leur compréhension et leur application.
Missions :
· Il est l'autorité fonctionnelle chargée de la police portuaire,
· Il contribue à classer l'ensemble des dossiers et documents relatifs aux missions de la capitainerie, ces documents doivent rester en tout temps accessibles à son adjoint et au reste du personnel,
· Il participe à l'animation du réseau de sûreté portuaire mais n'est pas ASP ou ASP suppléant.
Liaison hiérarchique :
Le Commandant du port assure le niveau hiérarchique N+1
Le commandant adjoint du port est également sous la responsabilité fonctionnelle (missions de police) du chef de l'antenne portuaire de la région Bretagne (autorité portuaire).
Relations internes et externes :
· Tout incident, accident ou évènement dont il a connaissance ou sortant du fonctionnement normal du port ou de la capitainerie doit être rapporté au Commandant du port ou chef du SAM ou de la région Bretagne.
· Si, à l'occasion du traitement d'une affaire de sa compétence, il entrevoit la possibilité d'un conflit sérieux avec une autorité tierce, il en rend compte aussitôt au Commandant du port
· Le commandant de port adjoint contribue à la réflexion, la préparation et la rédaction de dossiers importants.
Profil attendu
Autonomie / Hauteur de vue / Analyse et synthèse
Compétences techniques :
· Connaissance de la réglementation en vigueur (notamment code des Transports)
· Connaissance de l'ensemble de l'outil portuaire spécifique au port de Saint-Malo
· Connaissance de la communauté portuaire. Il demande également une parfaite connaissance des droits et devoirs du fonctionnaire et des statuts des officiers de port et officiers de port adjoints.
· Sensibilité environnementale, commerciale et sécuritaire
· Maîtrise de l'outil informatique
· Maîtrise de la langue anglaise (lu, écrit, parlé)
Compétences transversales : Anticipation / Communication / Rigueur
Compétences relationnelles : Dynamisme / Capacité à se remettre en question / Capacité d'entraînement / Pilotage et esprit d'équipe / Souci du facteur humain
Modes d'acquisition : Formation continue
Profils recherchés : Cet agent devrait, pour accéder à cette fonction, avoir exercé des missions de commandant adjoint ou des missions d'encadrement au sein d'autres ports décentralisés ou GPM.
NIVEAU D'EXPERIENCE REQUIS : EXPERT
Conditions d'exercice
Le commandant adjoint dispose d'un bureau seul, d'un ordinateur de travail, d'une ligne de téléphone et d'un téléphone portable (astreinte). 2 véhicules de service dont un dédié pour les astreintes.
Horaires/Congés :
Congés : conformes au règlement intérieur relatif à l'organisation collective du temps de travail dans les services et unités de la DDTM du Finistère. Il ne prend pas ses congés en même temps que le commandant de port.
Horaires :variables pointages sur CASPER.
Astreinte :Il assure le service d'astreinte de sécurité en alternant les tours avec le commandant de port et le reste du personnel disponible.
RIFSEEP/IFSE : Groupe 2
N° RENOIRH : 0920290637
Pièces à fournir
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Hugo BROBAN - Chef du SAM - DDTM29
02 98 76 51 48
[email protected]
Thomas DE LA BROISE - Commandant de port adjoint -
Capitainerie de Saint-Malo
02 99 20 36 89
[email protected]
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Cadre juridique
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Métier de référence
Chargée / Chargé de sécurité maritime et portuaire
Comprendre ce poste
Le commandant adjoint du port exerce une responsabilité centrale dans la sécurité et la régulation des activités portuaires. En tant qu'autorité fonctionnelle de police portuaire, il garantit le respect de la réglementation et l'ordre au sein de l'infrastructure, tout en assurant la continuité administrative en cas d'absence du commandant. Ce rôle requiert une compréhension fine des enjeux maritimes, commerciaux et environnementaux propres à Saint-Malo.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie A (cadre de la FPE) est ouvert aux titulaires et contractuels, offrant une certaine flexibilité. La fonction offre des perspectives d'évolution vers des postes de commandant ou vers d'autres responsabilités dans les structures portuaires régionales. Le rattachement hiérarchique double (commandant du port et responsable fonctionnel régional) implique une capacité à naviguer dans une organisation matricielle.
Conseils pour candidater
- Valoriser une expérience directe en port, administration maritime, douanes ou gendarmerie maritime ; la connaissance du port de Saint-Malo et de ses enjeux spécifiques est un atout décisif.
- Préparer à expliquer comment vous avez appliqué ou contribué à l'évolution réglementaire dans un contexte portuaire ou maritime, en particulier autour du Code des transports et des normes de sûreté.
- Démontrer votre maîtrise de l'anglais écrit et parlé à l'aide d'exemples concrets (communications internationales, documentation technique) et justifier votre aisance avec les outils informatiques et bureautiques.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. 2026-2181546Fonction publique d'État