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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTransport & LogistiqueIl y a 4 mois

CHEF(FE) D'EQUIPE AU CEI DE LORMONT N°1

Direction Interdépartementale des Routes Atlantique (DIRA) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Interdépartementale des Routes Atlantique (DIRA)

Localisation
10 AVENUE DE LA GARDETTE 33310 LORMONT (33)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Oui
Publication
2 février 2026
Secteur
Transport & Logistique

Missions principales

Au sein d'un collectif de chefs d'équipes (7 y compris le présent poste) et sous la direction de l'encadrement du centre : Collaborateur direct du chef de centre (et de son adjoint), le chef d'équipe participe à la mise en oeuvre des politiques d'entretien, d'exploitation, de développement durable et de sécurité routière à travers les missions suivantes : Encadrement des équipes : planification et organisation du travail des agents dans le respect des garanties minimales et des règles de sécurité et prévention, gestion des plannings, suivi de l'activité des agents, organisation des moyens matériels, participation à la gestion des compétences et conduite des entretiens professionnels des agents. Participation à l'entretien du patrimoine (réseau routier, bâtiments, véhicules et engins) : programmation des opérations de travaux d'entretien, contribuer au diagnostic du patrimoine et assister le chef de CEI dans l'élaboration du programme annuel, participation aux missions d'ingénierie du CEI : préparation de la commande, surveillance, contrôle et réception des travaux d?entretien routier confiés à des entreprises. Participation à l'exploitation du réseau routier : organisation, planification et participation aux activités programmées d'exploitation (balisage et signalisation temporaires), responsable d'intervention pour la sécurité des usagers et la continuité de la circulation routière sur le réseau (veille qualifiée et viabilité hivernale), surveillance et patrouillage, pilotage des équipes et contribution aux interventions, surveillance du réseau, des ouvrages, installations et équipement au titre de la sécurité, participation à la gestion de crise.

Profil attendu

Le titulaire du poste doit faire preuve de savoir être et savoir faire afin de pouvoir facilement s'intégrer au collectif de travail. Compétences techniques : connaître les niveaux de service en matière d'entretien et d'exploitation, connaître les fondamentaux en techniques routières et ouvrages d'art, connaître et respecter les règles de sécurité et de prévention, connaître et faire appliquer la réglementation relative au temps de travail, connaître les règles de la signalisation permanente et temporaire, connaître les règles à appliquer lorsque des travaux ou prestations sont confiés à des entreprises. Compétences transversales : savoir manager une équipe, capacité à gérer une situation d'urgence, savoir rendre compte, y compris par écrit, et alerter, savoir rédiger un compte rendu, savoir utiliser les outils bureautiques. Compétences relationnelles : savoir travailler en équipe, savoir gérer les conflits, capacité d'écoute et de dialogue, intégrité, loyauté. Modes d'acquisition : Compagnonnage, formations Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire : Expérience dans le domaine de l'Exploitation et du suivi de chantier

Conditions d'exercice

Horaires fixes, avec des périodes de travail de nuit et d'horaires décalés (essentiellement pour la surveillance de chantiers). Bureau partagé, équipé d'un poste informatique fixe. Un véhicule de service pour mener les missions attribuées, à disposition en pool. Un téléphone portable. Responsable d'astreinte d'exploitation et de viabilité hivernale : en roulement avec les autres encadrants selon une fréquence moyenne d'une semaine sur quatre, pouvant être portée à une semaine sur trois en période de VH. En situation d'astreinte, et conformément aux niveaux de service qui s'appliquent à la DIRA, l'agent doit être en mesure d'intervenir dans le délai maximum de 30mn. Lors des mouvements de grève, les agents assurant les astreintes de sécurité et les astreintes VH sont susceptibles de faire l'objet de décisions de maintien dans l'emploi. Permis de conduire B indispensable, permis PL à maintenir valide si obtenu avant prise de poste. Pas de télétravail possible. PTETE classe : A Numéro de poste : 0939060316 Rattachement à la campagne M-2026-C02-RBA

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

NE PAS CANDIDATER directement sur le site choisir le service public. Les candidatures sont à adresser par courriel aux contacts suivants, avec copie impérative à [email protected] : Christophe LASSALLE, Chef du district de Gironde tél : 05.56.87.74.01 [email protected] Daniel JEANNOT, Chef de centre tél : 05 56 38 51 86 [email protected] Joindre obligatoirement un CV et une lettre de motivation à votre candidature ainsi que les derniers comptes rendus d'entretien professionnels et le dernier arrêté de position administrative pour les candidats fonctionnaires. Le formulaire de mobilité à renseigner vous sera transmis en retour à réception de ces éléments à [email protected]

Métier de référence

Cheffe / Chef d'équipe logistique

Réf. 2026-2180777Fonction publique d'État

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