DIE-SDE-DTPS-B-Chargé(e) d'affaire en maintenance immobilière
Préfecture de Police Secrétariat Général pour l'Administration Direction de l'Immobilier et de l'Environnement Sous-Direction de l'Exploitation Délégation territoriale Paris Sud (ouvre un nouvel onglet) — PP-Direction des ressources humaines
Missions principales
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé de travaux et d'exploitation des bâtiments
Comprendre ce poste
Au sein de la Préfecture de Police, ce chargé d'affaires participe à la gestion d'un patrimoine immobilier stratégique : environ 50 bâtiments parisiens et deux sites périphériques (laboratoire et entrepôt). Le rôle consiste à piloter la maintenance curative et préventive de ces installations, ainsi qu'à gérer des opérations d'amélioration et d'investissement. C'est un poste d'interface entre les besoins opérationnels des locaux policiers et les contraintes budgétaires et réglementaires d'une administration de sécurité.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie B relève de la fonction publique territoriale et s'ouvre aussi aux contractuels, offrant une flexibilité de recrutement. La progression en carrière demeure possible dans les cadres d'emploi de la FPT, avec des perspectives d'évolution vers des postes de coordinateur ou responsable d'exploitation. Le télétravail est envisageable, facilitant l'équilibre professionnel sans compromettre la supervision des sites parisiens et franciliens.
Conseils pour candidater
- Démontrer une expérience concrète en gestion de projets immobiliers ou de travaux : chiffrer les budgets gérés, les opérations pilotées, les délais tenus. La maîtrise de la maintenance bâtimentaire est un différenciant majeur.
- Mettre l'accent sur la pratique des outils informatiques et comptables (ERP, logiciels de suivi budgétaire) : ce poste exige une double compétence technique et administrative, pas seulement théorique.
- Illustrer sa capacité à coordonner des intervenants multiples (prestataires, équipes internes, tutelles) : dans un parc hétérogène d'une telle envergure, la négociation et l'organisation sont clés.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.