Inspecteur sécurité des navires
Direction Interrégionale de la Mer Manche Est Mer du Nord (DIRM MEMN) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Interrégionale de la Mer Manche Est Mer du Nord (DIRM MEMN)
Localisation
92 QUAI GAMBETTA 62200 BOULOGNE SUR MER (62)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
6 avril 2026
Secteur
Defense & Securite
Missions principales
Activités principales
- Inspection des navires en fonction des habilitations acquise
- Délivrance renouvellement de certificats de sécurité, de prévention de la pollution, de certification sociale
- Rédaction des rapports d'inspection
- Instruire les dossiers d'étude, suivre la construction des navires de - de 24m, les modifications majeures
- Mise en oeuvre la certification sociale des navires et aux missions de prévention des risques professionnels maritimes
- Jaugeage des navires de - de 12 m
- Veille réglementaire et diffusion aux usagers
- Selon répartition interne référent équipements de protection individuel, correspondant hygiène et sécurité
- Pilotage et suivi d activités et de processus qualité dans le cadre d un système ISO 9001.
Activités connexes
- expertise technique au profit d autres services (DML, DIRM), administrations (douanes, gendarmerie) d autorités judiciaires
- contrôles environnementaux (pollution de l atmosphère, eaux de ballast)
Placé(e) sous l autorité du chef de centre de sécurité des navires duquel il reçoit délégation de compétences dans la limite des niveaux d habilitation prévus par la réglementation, l agent(e) est amené à participer à des équipes de visites ou à les présider.
Travail en équipe dans le cadre de commissions de visites des navires.
Accueil et conseil des administrés pour les questions relatives à la sécurité des navires.
Relations étroites avec les services de la DDTM / DML.
Profil attendu
Placé(e) sous l autorité du chef de centre de sécurité des navires duquel il reçoit délégation de compétences dans la limite des niveaux d habilitation prévus par la réglementation, l agent(e) est amené à participer à des équipes de visites ou à les présider.
Travail en équipe dans le cadre de commissions de visites des navires.
Accueil et conseil des administrés pour les questions relatives à la sécurité des navires.
Relations étroites avec les services de la DDTM / DML.
Conditions d'exercice
Poste de travail individuel (matériel bureautique)
Véhicule de service en pool
Téléphone portable
Equipements individuels
Régime ARTT option 4 bis. Horaires potentiellement décalés (selon déplacements, à l'étranger notamment)
Déplacements quotidiens sur le littoral des départements du Nord, du Pas de Calais, de la Somme et de la Seine maritime (Le Tréport, Dieppe)
Déplacements occasionnels à l?étranger
Fondement juridique du recrutement en tant que contractuel : loi 84-16 article 4.2° b). Fournir un CV.
RIFSEEP 2
n°RENOIRH : 1836760001
Conformément à l'arrêté du 06/01/2023, la durée minimale d'occupation du poste est fixée à 3 ans
chef de service : Célia GARNIER [email protected] 03.61.31.33.13
Informations complémentaires
Pièces à fournir pour candidater : CV et lettre de motivation
Merci d'adresser votre candidature en précisant obligatoirement la référence du poste (1836760001)
Si vous êtes fonctionnaire, merci de remplir ce formulaire de mobilité : https://recrutement.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/fichiers/Formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP_Version%20finale%20RM_0.pdf
Contact Mme GARNIER Célia Chef de centre :
[email protected]
Merci de mettre impérativement en copie la boite mobilité : [email protected]
ATTENTION pour être prises en compte les candidatures doivent obligatoirement être transmises dans le respect des consignes précisées ci-dessus car l'action "postuler" via le site Choisir le Service Public n'est pas suffisante.
Un accusé de réception sera envoyé pour toutes les candidatures conformes reçues.
Cadre juridique
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Métier de référence
Chargée / Chargé de sécurité maritime et portuaire
Réf. 2026-2244784Fonction publique d'État