Surveillant de travaux Voirie - territoire lillois (h/f) - METROPOLE EUROPEENNE DE LILLE

Vous cherchez un poste qui a du sens au service des usagers ? Ce que l’on attendra de vous : Attiré par le domaine de la voirie, vous disposez d’un socle connaissances du métier de surveillant de travaux, vous maîtrisez la réglementation, les procédures de sécurité. Vous bénéficiez d’une expérience ou souhaitez monter en compétences en matière de conduite de chantier, de planification et de travail en équipe sur des projets stimulants au sein d’une équipe dynamique et engagée. Vous savez faire preuve de réactivité et d’autonomie, et vous avez une aisance relationnelle qui vous permettra de gérer les relations aux entreprises et aux communes. A l’aise avec l’outil informatique, vous maitrisez le pack office et une connaissance des logiciels métiers (Grand Angle) serait un plus. Si vous êtes passionné par le secteur de la voirie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, envoyez votre candidature rapidement ! Classification RIFSEEP : 2.2 Poste de catégorie C de la filière technique. Poste à pourvoir au sein de l’unité territoriale de Lille – Seclin – Rue des Sciences à RONCHIN Particularités du poste pour la DEPV : Sujétions horaires liées à la surveillance de travaux en dehors des horaires normaux de travail : Le surveillant est susceptible de surveiller des travaux en horaires décalés (journée continue/ nuit), pour nécessité de service. Le cas échéant, il perçoit des indemnités de sujétions horaires. Autres particularités : · Permis B indispensable · Déplacements quotidiens sur le secteur de la Métropole · Poste éligible au télétravail : Non

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

Merci de candidater à l'attention de Monsieur le Président via le lien suivant : https://lillemetropole.gestmax.fr/6218/44/surveillant-de-travaux-voirie-utml-h-f Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.