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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 28 jours

Secrétaire général de Mairie (h/f) - VILLEDIEU INTERCOM

Structures de coopération territoriale (ouvre un nouvel onglet) — Structures de coopération territoriale

Localisation
Villedieu-les-Poêles-Rouffigny (50)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Expérience
Confirmé
Publication
10 avril 2026
Date limite
10 mai 2026
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Relations hiérarchiques : Elus, chef du service finances et appui aux communes, responsable du pôle ressources, Directrice Générale des Services Relations fonctionnelles : Elus, Agents, Administrations, Public Relations extérieures : Public, Administrations, Entreprises Privées - Assure un appui administratif, technique et juridique auprès du Maire et des élus municipaux dans tous les domaines - Accueil du public - Assurer l'accueil physique et téléphonique du public - Assister et conseiller les élus - Préparer, participer et suivre les réunions du conseil municipal, des commissions, .... - Rédaction des délibérations, des comptes rendus et des arrêtés du maire (suivi avec la préfecture) - Préparer, suivre l'exécution du budget, assurer le suivi en lien avec le Service de Gestion Comptable et la préfecture - Gérer la comptabilité : (engagements) dépenses et recettes - Gérer le personnel : mise à jour des dossiers individuels des agents, gestion du temps, paie, cotisations, carrière (fiche de poste, contrats, ...) - Suivre les marchés publics et les subventions - Gérer les différents services communaux (salle, cantine,...) - Gérer et suivre les dossiers d'urbanisme - Gérer les élections, organisation et gestion des scrutins, les demandes d'inscriptions et radiations, préparer les réunions des commissions - Rédiger les actes d'état civil, informer les administrés sur les lois et règlements, délivrer des actes, tenir les registres d'état-civil (ouverture, clôture), rédaction des tables - Délivrer les autorisations administratives en matière funéraire, renseigner le public sur l'organisation du cimetière, la gestion des concessions, suivi du règlement du cimetière - Recensement militaire : établissement de la liste des jeunes, délivrance des attestations, suivi avec les autorités militaires - Effectuer des écritures de fin d'année (rattachements, stocks, ....)

Profil attendu

Savoir : Connaître : - Les domaines de compétences des communes et leur organisation - Le statut de la Fonction Publique Territoriale - Les règles d'état civil et de l'urbanisme - Les procédures réglementaires des marchés publics et des contrats - Les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs - Le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics - Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique Savoir-faire : - Respecter les délais réglementaires - Savoir gérer la polyvalence et les priorités - Préparer les mandats et les titres, les demandes et justifications de subventions et des déclarations financières - Préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil - Accueil de la population - Suivre et contrôler les activités des agents - Maîtriser les différents logiciels et outils informatique Savoir être : - Aimer le contact avec le public, être diplomate, discrète et devoir de réserve - Avoir des qualités relationnelles - Avoir le sens du service public (disponibilité) - Avoir de bonnes relations avec les élus - Être organisée, sérieuse, rigoureuse, réactive et méthodique - Savoir écouter et communiquer

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Avantages : Participation financière mutuelle et prévoyance (Organismes labélisées Fonction Publique Territoriale) Affiliation CNAS Adhésion possible à l'Amicale de Personnel

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Secrétaire de mairie

Réf. O050260410000757Fonction publique territoriale

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