Responsable du pôle Cohésion Sociale

Définition synthétique : - Management des équipes composant les 4 unités qui composent le pôle Activités principales : - Piloter l’offre en matière d’hébergement d’urgence, de veille sociale et du dispositif national d’accueil ( > 4500 places, > 63 M€ de crédits d’intervention) ; - Piloter et assurer un suivi opérationnel du dispositif humanitaire calaisien en lien étroit avec les opérateurs mandatés (champ social, protection civile) en lien avec l’ensemble des services de l’État (sous-préfecture) ; - Superviser la mise en œuvre de la protection des pupilles de l’État via l’animation des Conseils de Famille du Pas de Calais (6 conseils) ; - Préparer et participer au dialogue de gestion, pilotage et suivi des dotations des BOPS sociaux 177, 303, 104, 304 (près de 200 M€ d’engagement ; - Représenter le service auprès des partenaires (opérateurs délégataires du champ social, DIHAL) ; - Synthétiser les travaux réalisés par les équipes en charge du suivi des dossiers sectoriels ; - Assurer un suivi et apporter une expertise sur des dossiers sensibles (engagements de crédits, réfugiés, situation migratoire et des dispositifs humanitaires à Calais…) ; - Membre du CODIR. Activités annexes : - Cadre de permanence Partenaires institutionnels : - L’ensemble des services de l’État au niveau départemental, le SGAR, la DREETS, les directions d’administration centrale référentes (DIHAL, DGS), le conseil départemental, les collectivités, les institutions (OFII, France Travail), partenaires associatifs gestionnaires et non gestionnaires de dispositifs, sous-préfectures , Spécificités du poste / Contraintes : - Horaires atypiques, fréquents déplacements , préparation et participation aux opérations de mise à l’abri, gestion de situations complexes. Nombre de personnes à encadrer (répartition par catégorie) : 18 (5A, 10B, 3C) Lien hiérarchique : direction