FP Territoriale Cat. CTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois

Agent de restauration - COMMUNE DE PEYRINS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Drôme (26), France (26)

Expérience

Confirmé

Publication

24 juillet 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Au cœur de la Drôme des Collines, la commune de Peyrins recherche un agent de restauration scolaire. Sous la responsabilité du responsable du service, l’agent devra encadrer les enfants durant la pause méridienne, avec des missions complémentaires de nettoyage des locaux. Missions / conditions d'exercice : - Récupérer et encadrer les enfants à l’école maternelle (hygiène préalable) - Aide au service et aux enfants - Aider les enfants à acquérir de l'autonomie dans leurs apprentissages - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Contrôle de l'état de propreté des locaux - Tri et évacuation des déchets courants Emploi du temps : temps méridien lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h40 à 14h15

Compétences attendues

Au cœur de la Drôme des Collines, la commune de Peyrins recherche un agent de restauration scolaire. Sous la responsabilité du responsable du service, l’agent devra encadrer les enfants durant la pause méridienne, avec des missions complémentaires de nettoyage des locaux.Missions / conditions d'exercice :- Récupérer et encadrer les enfants à l’école maternelle (hygiène préalable)- Aide au service et aux enfants- Aider les enfants à acquérir de l'autonomie dans leurs apprentissages- Entretien courant et rangement du matériel utilisé- Contrôle de l'état de propreté des locaux- Tri et évacuation des déchets courantsEmploi du temps : temps méridien lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h40 à 14h15

Profil attendu

Qualités professionnelles : - Techniques d'observation et d'écoute - Notions d'équilibre alimentaire - Pédagogie, patience - Aptitude à travailler en équipe - Capacité à transmettre les informations Compétences techniques : - Maîtrise du matériel, des techniques et des produits - Règles d'utilisation des produits et matériels - Notions de pourcentage, de dosage, de proportion - Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés - Gestes et postures de la manutention - Règles de base du tri sélectif

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

CV + lettre de motivation Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

Comprendre ce poste

L'agent de restauration scolaire exerce une fonction éducative et pratique indispensable à la vie quotidienne des écoles. Au-delà du service des repas, il accompagne les enfants durant la pause méridienne en maternelle, les aide à développer leur autonomie alimentaire et leur transmet des bonnes pratiques d'hygiène. Cet agent contribue directement au bien-être de l'enfant et à l'organisation fluide du service scolaire, en assurant aussi la maintenance des locaux et l'application des normes sanitaires.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la catégorie C en FPT, accessible par concours ou contrat selon les modalités de la commune. La catégorie C permet une évolution progressive, notamment vers des postes d'encadrement ou de coordination dans le secteur de la petite enfance ou de la restauration collective. L'emploi en temps méridien (2h45 par jour, quatre jours/semaine) offre une stabilité avec un calendrier scolaire, atout apprécié pour l'équilibre vie professionnelle-personnelle.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience auprès d'enfants (ATSEM, garde, animation) et démontrez vos connaissances en hygiène alimentaire, normes de nettoyage et sécurité sanitaire : ces éléments rassurent sur votre capacité à protéger les enfants.

Soignez votre motivation en expliquant comment vous envisagez de contribuer à l'apprentissage des gestes autonomes (se laver les mains, manger équilibré) : c'est le cœur pédagogique du rôle.

Restituez des exemples concrets de travail en équipe multidisciplinaire et de communication avec des collègues ou responsables, compétences clés pour relayer les informations et adapter votre accompagnement aux enfants.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O026260723001771Fonction publique territoriale