FP Territoriale Cat. BTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois

Technicien bâtiments (h/f) - COMMUNAUTE DE COMMUNES VALLONS DU LYONNAIS

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Rhône (69), France (69)

Publication

23 juillet 2026

Domaine

Bâtiment

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Le/La Technicien(ne) Bâtiment est le référent technique de la collectivité pour la gestion, la maintenance et l’entretien du patrimoine bâti communautaire. Le poste couvre le patrimoine bâti et les équipements communautaire soit environ 24 bâtiments communautaires, dont : o Équipements sportifs et de loisirs, (Centre Nautique, gymnase, salle d’escalade, tennis couverts, …) o Équipements administratifs et culturels (siège de la CCVL, 3 musées, 1 salle de spectacles de 1200 places) o Equipements petite enfance jeunesse (4 crèches, 2 centres de loisirs) o 1 restaurant dont les murs sont loués Position hiérarchique : - Sous l’autorité du Responsable Bâtiments-Infrastructures-Voiries (N+1) et du DGA / Directeur des services techniques (N+2) - Encadrement du responsable des services techniques opérationnels (service regroupant 8 agents) Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260722002188-technicien-batiments?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Le/La Technicien(ne) Bâtiment est le référent technique de la collectivité pour la gestion, la maintenance et l’entretien du patrimoine bâti communautaire.Le poste couvre le patrimoine bâti et les équipements communautaire soit environ 24 bâtiments communautaires, dont : o Équipements sportifs et de loisirs, (Centre Nautique, gymnase, salle d’escalade, tennis couverts, …)o Équipements administratifs et culturels (siège de la CCVL, 3 musées, 1 salle de spectacles de 1200 places)o Equipements petite enfance jeunesse (4 crèches, 2 centres de loisirs)o 1 restaurant dont les murs sont loués Position hiérarchique :- Sous l’autorité du Responsable Bâtiments-Infrastructures-Voiries (N+1) et du DGA / Directeur des services techniques (N+2)- Encadrement du responsable des services techniques opérationnels (service regroupant 8 agents)Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260722002188-technicien-batiments?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Savoirs et Savoir faire - Connaitre les règles du code de la construction et de l’habitation - Connaitre les techniques du bâtiment et du génie civil - Maîtrise de la réglementation ERP et de la réglementation accessibilité - Maîtrise des procédures d’urbanisme réglementaire - Maîtrise des logiciels de dessin en bâtiment (Autocad) - Connaissance des marchés publics - Connaissance des règles de sécurité sur chantier Savoir être - Sens de l’organisation - Capacité à organiser et piloter - Capacité d’écoute - Réactivité face aux urgences - Disponibilité - Rigueur - Aptitude à la rédaction Formation : BTS ou DUT en bâtiment ou équivalence par expérience en entreprise ou collectivité

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoyer cv et lettre de motivation

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Comprendre ce poste

Le Technicien Bâtiments est le pilier technique d'une intercommunalité, garant de la maintenance et du bon fonctionnement d'un patrimoine diversifié : installations sportives, espaces culturels, crèches et sièges administratifs. Cette fonction combine gestion préventive des équipements, suivi des dégradations et coordination des interventions d'entretien sur 24 bâtiments. Au quotidien, elle articule diagnostics techniques, respect des normes de sécurité (ERP, accessibilité) et pilotage de petits chantiers.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie B en FPT, ce poste offre une stabilité de fonctionnaire territorial. L'évolution passe généralement par des spécialisations (bâtiments tertiaires, énergie) ou l'accès à des fonctions d'encadrement au niveau des responsables d'infrastructures. À titre de contexte, la FPT permet des mobilités entre collectivités et enrichit le profil technique sur plusieurs années.

Conseils pour candidater

Présentez des réalisations concrètes : suivi de travaux, gestion d'une enveloppe budgétaire bâtiments ou expertise en diagnostic patrimonial. Mettez l'accent sur l'expérience en réglementation (ERP, accessibilité), critère clé pour ce patrimoine mixte.

Maîtrise d'AutoCAD et logiciels métier valoriseront votre candidature ; complétez si nécessaire avant le concours. Mentionnez toute formation en marchés publics ou certificat de sécurité de chantier.

Soulignez votre capacité à gérer l'urgence et l'imprévu : un bâtiment public ne s'arrête pas. Des exemples de réactivité face à pannes ou sinistres démontrent votre réactivité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O069260722002188Fonction publique territoriale