FP Territoriale Cat. CEducation & FormationIl y a 1 mois

Agent d'animation - MAIRIE DE GARREBOURG

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Moselle (57), France (57)

Expérience

Expert

Publication

23 juillet 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Agent d'acceuil périscolaire • Participer à l’animation des temps de garderie des élèves de maternelle et de primaire. • Participer aux missions de distribution, de service, d’accompagnement des enfants pendant le repas et d’entretien des locaux de la cantine. • Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. • Participer à l’éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d’animation et de démarches pédagogiques. • Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l’équipe d’animation.

Compétences attendues

Agent d'acceuil périscolaire• Participer à l’animation des temps de garderie des élèves de maternelle et de primaire. • Participer aux missions de distribution, de service, d’accompagnement des enfants pendant le repas et d’entretien des locaux de la cantine. • Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. • Participer à l’éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d’animation et de démarches pédagogiques. • Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l’équipe d’animation.

Profil attendu

Formations et qualifications nécessaires : - BAFA Compétences techniques : - Connaître les techniques d’écoute active, de communication et d’animation. - Connaître les techniques de service en salle. - Connaître les procédures mises en place dans le cadre de la méthode HACCP. - Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes enfants ainsi que leurs besoins nutritionnels. - Maîtriser les gestes de premiers secours. - Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux… - Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d’entretien des locaux. Savoir être / aptitudes : - Etre à l’écoute. - Etre patiente. - Goût du travail avec les enfants. - Etre vigilant et réactif. - Discrétion professionnelle et devoir de réserve. - Sens de l’accueil - Tenue et expression correctes - Réactivité - Adaptabilité - Amabilité - Diplomatie - Savoir gérer les conflits avec les enfants - Souriante - Disponible

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Informations complémentaires

Pièces requises : CV Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

Comprendre ce poste

L'agent d'animation périscolaire exerce une fonction pivot dans l'offre éducative et de garde des communes. Au-delà de la simple surveillance, il participe activement à l'éveil et au développement des enfants de maternelle et primaire en mettant en œuvre des projets pédagogiques adaptés. Le rôle combine accueil, accompagnement lors des repas, animation, et création d'un cadre sécurisant — tant sur le plan physique que psychologique — en interaction constante avec les familles et l'équipe éducative.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la catégorie C de la FPT, accessible dès le BAFA et à bac. Le recrutement se fait généralement par contrat (CDI ou CDD) selon les besoins de la commune, bien que certaines collectivités privilégient le concours pour stabiliser leur équipe. Les perspectives de carrière en FPT permettent d'évoluer vers des postes de coordonnateur ou de responsable périscolaire avec de l'expérience et une formation complémentaire.

Conseils pour candidater

**Valoriser l'expérience encadrement enfants** : mettez en avant vos expériences en animation, garde, ou bénévolat auprès de jeunes, en précisant le contexte (âges, taille des groupes, type d'activités).
**Démontrer la polyvalence opérationnelle** : illustrez votre maîtrise des gestes de premiers secours, votre capacité à gérer les repas collectifs et l'hygiène, et votre sensibilité aux besoins nutritionnels et aux allergies.
**Préparer vos réponses sur la posture professionnelle** : soyez prêt à décrire comment vous avez réagi face à des troubles comportementaux ou situations délicates, en insistant sur la bienveillance et la sécurité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O057260723000315Fonction publique territoriale