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PostePublic
FP Territoriale Cat. CTransport & LogistiqueIl y a 1 mois

Un ou Une Réceptionniste - Magasinière - GRAND POITIERS COMMUNAUTE URBAINE

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Vienne (86), France (86)
Publication
23 juillet 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Transport & Logistique

Missions principales

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o086260722001538-une-receptionniste-magasiniere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o086260722001538-une-receptionniste-magasiniere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Vous êtes titulaire d'un diplôme ou justifiez d'une expérience similaire dans le domaine du bâtiment, de la logistique ou des achats. Vous disposez également des compétences suivantes : * Connaissances techniques du bâtiment et des matériaux associés ; * Connaissances du Code de la commande publique ; * Rigueur, autonomie, optimisme et aisance dans la communication écrite et verbale ; * Aisance avec les outils informatiques ; * La maîtrise de l'outil GMAO-CARL serait un plus. Conditions de recrutement Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire. Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter le pôle Accompagnement des Parcours Professionnels par téléphone au 05 49 52 36 68. Rémunération Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d'Activités Sociales et Culturelles). Vous souhaitez plus de renseignements ? Merci de contacter M. Damien TENAILLEAU, Responsable du Pôle Entretien, au 06 80 88 59 84 ou Mme Maeva PHILIPPONNEAU - Chargée de recrutement au 06 80 05 81 97. Notre offre vous intéresse ? Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes et pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté administratif, sont à transmettre via le formulaire de ce site ou par courrier à : Monsieur le Président de Grand Poitiers Communauté urbaine Hôtel de la Communauté urbaine de Grand Poitiers 84 RUE DES CARMELITES 86000 POITIERS Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention

Comprendre ce poste

La réceptionniste-magasinière au sein d'une communauté urbaine gère l'accueil, la réception et le stockage des matériaux et équipements utilisés par la collectivité. Ce rôle central aux interfaces entre les fournisseurs, les services internes et les chantiers demande à la fois une maîtrise des stocks, une connaissance du bâtiment et une capacité à traiter rapidement les demandes administratives. C'est un poste opérationnel qui assure le bon fonctionnement logistique de la structure intercommunale.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie C en FPT (fonction publique territoriale), ce poste s'inscrit dans un cadre d'emploi offrant une stabilité et des avantages du statut public. Le recrutement est ouvert à tous sans condition de diplôme spécifique si l'expérience professionnelle équivalente est démontrée. Des évolutions sont envisageables vers des postes de chef d'équipe ou de coordinateur logistique selon les parcours professionnels.

Conseils pour candidater

  • Mettre l'accent sur tout retour d'expérience concret en magasinage, gestion de stocks ou logistique, même hors secteur public : préciser les outils utilisés et les quantités gérées pour montrer une pratique opérationnelle.
  • Documenter les connaissances techniques en matériaux de construction ou bâtiment (béton, acier, etc.) via des chantiers ou formations, car cette spécialité constitue un vrai différenciant pour cette collectivité.
  • Préparer des exemples montrant l'aisance informatique (tableurs, bases de données) et, si possible, toute familiarité avec GMAO ou logiciels équivalents pour renforcer la candidature.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O086260722001538Fonction publique territoriale

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