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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorialAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

ADJOINT(E) ADMINISTRATIF(VE) TRIBUNAL CHALONS EN CHAMPAGNE

Direction des services judiciaires - CA REIMS (ouvre un nouvel onglet) — Direction des services judiciaires - CA REIMS

Localisation
Marne (51), France (51)
Télétravail
Oui
Publication
22 juillet 2026
Date limite
19 octobre 2026
Domaine
Relation à l'usager
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

POSTE D'ADJOINT ADMINISTRATIF (Catégorie C) réservé aux titulaires de la fonction publique Corps concerné : Adjoint administratif Groupe RIFSEEP : 2 Date limite de candidature : 19 octobre 2026 Prise de poste au 1er mars 2027 REINSEIGNEMENTS ET CANDIDATURES : Madame la Directrice de greffe 03.26.49.53.15 [email protected] L’adjoint administratif est chargé de fonctions administratives d’exécution, comportant la connaissance et l’application de règlements administratifs. Il peut également être chargé de fonctions d’accueil et de secrétariat (article 4 du décret n° 2006-1760 du 23 décembre 2006). Il peut exercer ses fonctions dans tous les services judiciaires. 1) Direction/ Administration / Gestion - Enregistrer le courrier, en assurer le suivi et le classement - Organiser la documentation - Diffuser et afficher l'information - Dactylographier et mettre en page les documents - Collecter des éléments statistiques et renseigner des tableaux de bord - Orienter les usagers vers le service ou l'interlocuteur compétent - Donner des renseignements d'ordre général - Mettre à disposition les listes et les coordonnées des partenaires institutionnels - Organiser et suivre le plan de classement du service - Archiver les documents et les dossiers 2) Droit/ Procédure - Réceptionner les pièces de procédure - Enregistrer dans les applicatifs métiers - Mettre le dossier à la disposition des avocats - Gérer la communication électronique du dossier - Transmettre les dossiers aux services compétents - Réception et préparation d’actes, de certificats de dépôt, de certificats de non-recours - Aide à la préparation et au suivi des audiences 3) Accueil, information et renseignement À titre exceptionnel et ponctuel toute autre tâche pourra être confiée par la hiérarchie dans le but de garantir la continuité du service public.

Compétences attendues

POSTE D'ADJOINT ADMINISTRATIF (Catégorie C) réservé aux titulaires de la fonction publiqueCorps concerné : Adjoint administratifGroupe RIFSEEP : 2Date limite de candidature : 19 octobre 2026Prise de poste au 1er mars 2027     REINSEIGNEMENTS ET CANDIDATURES :                      Madame la Directrice de greffe                                03.26.49.53.15               [email protected]’adjoint administratif est chargé de fonctions administratives d’exécution, comportant la connaissance et l’application de règlements administratifs. Il peut également être chargé de fonctions d’accueil et de secrétariat (article 4 du décret n° 2006-1760 du 23 décembre 2006). Il peut exercer ses fonctions dans tous les services judiciaires.1) Direction/ Administration / Gestion                                                                                                   Enregistrer le courrier, en assurer le suivi et le classement                                                        Organiser la documentation  Diffuser et afficher l'information  Dactylographier et mettre en page les documents  Collecter des éléments statistiques et renseigner des tableaux de bord  Orienter les usagers vers le service ou l'interlocuteur compétent  Donner des renseignements d'ordre général  Mettre à disposition les listes et les coordonnées des partenaires institutionnels  Organiser et suivre le plan de classement du service  Archiver les documents et les dossiers2) Droit/ Procédure  Réceptionner les pièces de procédure  Enregistrer dans les applicatifs métiers  Mettre le dossier à la disposition des avocats  Gérer la communication électronique du dossier  Transmettre les dossiers aux services compétentsRéception et préparation d’actes, de certificats de dépôt, de certificats de non-recoursAide à la préparation et au suivi des audiences3) Accueil, information et renseignementÀ titre exceptionnel et ponctuel toute autre tâche pourra être confiée par la hiérarchie dans le but de garantir la continuité du service public.

Profil attendu

Connaissances : - Applicatifs métiers - Circuits administratifs - Organisation judiciaire et administrative - Outils bureautique Savoir-faire : - Alimenter les tableaux de bord - Donner une information juridique ou procédurale - Maîtriser les techniques d’accueil - Maîtriser les techniques de classement et d’archivage - Maîtriser les nouvelles technologies Savoir-être : - Avoir le sens de l’organisation - Faire preuve de polyvalence - Avoir le sens des relations humaines - Faire preuve de discrétion Expériences professionnelles antérieures souhaitées : NEANT Offres de formation associées à votre prise de poste : Tutorat en juridiction – formation interne et formations régionales

Informations complémentaires

Accessibilité en transport / Parking : places de parking attribuées suivant disponibilité – places gratuites autour de la juridiction

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

L'adjoint administratif au tribunal est le pilier logistique et relationnel d'une juridiction. Ce professionnel gère les flux administratifs (courrier, classement, documentation), alimente les tableaux de bord statistiques, et constitue souvent le premier point de contact pour le justiciable ou les avocats. Il applique les circuits administratifs et procéduraux, contribuant ainsi au bon fonctionnement des services judiciaires tant en amont (gestion administrative) qu'en aval (accueil et information).

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie C est réservé aux fonctionnaires titulaires et aux lauréats de concours territorial : vous devez justifier d'un statut acquis dans la fonction publique. L'adjoint administratif évolue dans le corps des assistants (RIFSEEP groupe 2), avec des perspectives limitées mais une sécurité d'emploi et des avantages du statut. L'intégration progressive dans l'organisation judiciaire favorise une connaissance approfondie du métier et une stabilité à long terme.

Conseils pour candidater

  • **Mettez en avant votre maîtrise des outils numériques et de classement** : l'organisation judiciaire repose sur des systèmes applicatifs spécifiques ; valorisez toute expérience d'accueil, de gestion documentaire ou de tableaux de bord, même en contexte non judiciaire.
  • **Anticipez les questions sur votre discrétion et votre polyvalence** : le tribunal traite des dossiers sensibles ; démontrez votre capacité à gérer des informations confidentielles et à basculer entre plusieurs domaines administratifs.
  • **Contactez directement le greffe** pour clarifier les attentes du contexte judiciaire chalonnais avant de finaliser votre dossier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2357641Fonction publique d'État

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