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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorialDefense & SecuriteIl y a 1 mois

ADJOINT(E) TECHNIQUE POLYVALENT TJ CHALONS EN CHAMPAGNE

Direction des services judiciaires - CA REIMS (ouvre un nouvel onglet) — Direction des services judiciaires - CA REIMS

Localisation
Marne (51), France (51)
Télétravail
Non
Publication
21 juillet 2026
Date limite
19 octobre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Defense & Securite

Missions principales

Corps concerné : Adjoint technique (poste réservé aux agents titulaires de la fonction publique) Groupe RIFSEEP : 2 Date limite de candidature : 19 octobre 2026 Prise de poste au 1er mars 2026 RENSEIGNEMENTS ET CANDIDATURES : Madame la Directrice de greffe 03.26.69.27.25 [email protected] 1) Logistique / Fonctionnement Gestion des archives  Manutention, rangement, classement, tri, recherches de dossiers et minutes (renseignement d'un tableau de suivi des demandes sur le partage)  Classement des avis de mise à jour de l'état civil  Délivrance de copie d'actes d'état civil (commune de Vauxbuin)  Organisation du local archives  Préparation des versements réglementaires  Etablissement des bordereaux de versement et de destruction  Sur demande des services, classer les procédures en boites à archives  Recyclage Conduite de véhicules  Effectuer des transports divers (courriers, dossiers…)  Suivre l’entretien des véhicules (nettoyage, plein, contrôle technique, révision..) Maintenance des bâtiments  Guider et assister les prestataires et les fournisseurs  Guider les intervenants et assister aux visites techniques lors des visites réglementaires en l'absence du concierge  Effectuer le petit entretien urgent des locaux, des matériels et équipements  Effectuer l'entretien des cours intérieures Agencer les bureaux, les salles d'audience et de réunion en fonction des besoins (déménagements, préparation et rangement lors des audiences solennelles et des buffets..) Maintenance, conduite et utilisation des équipements  Réaliser des travaux d'imprimerie, de reprographie, de numérisation  Effectuer les relevés de compteurs des photocopieurs et imprimantes multi-fonctions  Mettre en place des installations audiovisuelles et de télécommunications  Assurer la destruction ou le recyclage du matériel obsolète Entretien, logistique  Trier et affranchir le courrier  Réceptionner, vérifier et ranger les fournitures et matériels livrés  Alimenter régulièrement les services en fournitures de bureau  Demander des devis et procéder à des achats, muni d'un bon de commande (sandwiches pour détenus, petites fournitures..) La répartition du temps de travail est faite sous réserve d’une charge exceptionnelle de travail et des nécessités du service. Toute autre tâche ponctuelle pourra être confiée par le supérieur hiérarchique. Nécessité de rendre compte de toutes difficultés rencontrées.

Compétences attendues

Corps concerné : Adjoint technique (poste réservé aux agents titulaires de la fonction publique)                                           Groupe RIFSEEP : 2Date limite de candidature : 19 octobre 2026Prise de poste au 1er mars 2026RENSEIGNEMENTS ET CANDIDATURES :Madame la Directrice de [email protected] 1) Logistique / FonctionnementGestion des archives Manutention, rangement, classement, tri, recherches de dossiers et minutes (renseignement d'un tableau de suivi des demandes sur le partage) Classement des avis de mise à jour de l'état civil Délivrance de copie d'actes d'état civil (commune de Vauxbuin) Organisation du local archives Préparation des versements réglementaires Etablissement des bordereaux de versement et de destruction Sur demande des services, classer les procédures en boites à archives RecyclageConduite de véhicules  Effectuer des transports divers (courriers, dossiers…) Suivre l’entretien des véhicules (nettoyage, plein, contrôle technique, révision..)Maintenance des bâtiments Guider et assister les prestataires et les fournisseurs Guider les intervenants et assister aux visites techniques lors des visites réglementaires en l'absence du concierge  Effectuer le petit entretien urgent des locaux, des matériels et équipements Effectuer l'entretien des cours intérieuresAgencer les bureaux, les salles d'audience et de réunion en fonction des besoins (déménagements, préparation et rangement lors des audiences solennelles et des buffets..)Maintenance, conduite et utilisation des équipements Réaliser des travaux d'imprimerie, de reprographie, de numérisation Effectuer les relevés de compteurs des photocopieurs et imprimantes multi-fonctions Mettre en place des installations audiovisuelles et de télécommunications Assurer la destruction ou le recyclage du matériel obsolèteEntretien, logistique Trier et affranchir le courrier Réceptionner, vérifier et ranger les fournitures et matériels livrés Alimenter régulièrement les services en fournitures de bureau Demander des devis et procéder à des achats, muni d'un bon de commande (sandwiches pour détenus, petites fournitures..)La répartition du temps de travail est faite sous réserve d’une charge exceptionnelle de travail et des nécessités du service.Toute autre tâche ponctuelle pourra être confiée par le supérieur hiérarchique. Nécessité de rendre compte de toutes difficultés rencontrées.

Profil attendu

Connaissances - Circuits administratifs - Applicatifs métiers - Outils bureautique Savoir-faire - Maîtrise des nouvelles technologies - Maîtrise des techniques de classement et d’archivage - Maîtrise des outils de communication - Organiser sa charge de travail Savoir être - Avoir le sens des relations humaines - Faire preuve de rigueur - Avoir le sens de l’organisation - Savoir travailler dans l’urgence

Informations complémentaires

Tutorat en juridiction – formation interne et régionalisée

Métier de référence

Chargée / Chargé de conception et de gestion des moyens matériels et opérationnels

Comprendre ce poste

Cet adjoint technique polyvalent exerce au cœur du fonctionnement logistique d'un tribunal : gestion des archives judiciaires, manutention de dossiers et minutes, organisation des versements réglementaires, ainsi que transports de documents et matériels. Le poste garantit la continuité opérationnelle du service en assurant que les procédures sont accessibles, classées et conservées selon les normes judiciaires. Il joue un rôle essentiel, souvent invisible mais critique, dans le bon déroulement de la justice.

Le recrutement dans ce cadre

Il s'agit d'un emploi réservé, accessible aux fonctionnaires titulaires et aux lauréats d'un concours territorial : pas de concours à passer si le candidat justifie déjà d'une titularisation. La catégorie C implique des responsabilités d'exécution sans encadrement direct de personnel. Les perspectives de progression passent par une promotion interne vers la catégorie B (agent de maîtrise) ou un changement de poste dans le versant judiciaire.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser l'expérience en archives ou logistique** : mettez l'accent sur les périodes où vous avez géré des classements, des versements documentaires ou des inventaires, même en dehors de la justice. Les tribunaux apprécient la maîtrise des normes de conservation.
  • **Démontrer la maîtrise des applicatifs métier** : mentionnez toute expérience avec des logiciels de gestion de dossiers, d'archivage numérique ou de suivi administratif. La connaissance des circuits judiciaires est un plus décisif.
  • **Souligner l'aptitude au travail polyvalent sous pression** : en tant que poste "tout-faire", l'employeur cherche quelqu'un capable de basculer entre archivage, transport et urgences administratives sans perdre de rigueur.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2357693Fonction publique d'État

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