FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Agent polyvalent des espaces verts (f/h) - Mairie de SAINTE-GENEVIEVE-DES-BOIS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Essonne (91), France (91)

Télétravail

Non

Expérience

Confirmé

Publication

20 juillet 2026

Date limite

18 septembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Sous l’autorité du Responsable du service Espaces verts et Environnement et la responsabilité de l’Agent de maîtrise, au sein d’une équipe, assurer l’entretien, l’aménagement et le nettoyage des différents secteurs espaces verts, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité. - Participation à la plantation et à l’entretien des différents massifs floraux et arbustifs dans le cadre du fleurissement de la ville. - Assurer la plantation d’arbres et d’arbustes - Participer à la taille des différentes haies et des arbres de la ville - Participation à la tonte de surfaces enherbées Activités occasionnelles : Participation aux différentes manifestations municipales (Fête des plantes, Fête des mômes, Concours floral, …) Temps de travail hebdomadaire : 37h30 sur 4,5 jours (27 jours de CA et 15 jours de RTT) - Rémunération statutaire, régime indemnitaire, Prime de fin d’année et majoration annuelle du CIA en juin si présence au 1er janvier de l’année en cours et soumis à l’entretien professionnel de l’année précédente - CNAS – Couverture santé par Harmonie et Garantie maintien de salaire par MNT VYV.

Compétences attendues

Sous l’autorité du Responsable du service Espaces verts et Environnement et la responsabilité de l’Agent de maîtrise, au sein d’une équipe, assurer l’entretien, l’aménagement et le nettoyage des différents secteurs espaces verts, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.- Participation à la plantation et à l’entretien des différents massifs floraux et arbustifs dans le cadre du fleurissement de la ville.- Assurer la plantation d’arbres et d’arbustes- Participer à la taille des différentes haies et des arbres de la ville - Participation à la tonte de surfaces enherbéesActivités occasionnelles : Participation aux différentes manifestations municipales (Fête des plantes, Fête des mômes, Concours floral, …)Temps de travail hebdomadaire : 37h30 sur 4,5 jours (27 jours de CA et 15 jours de RTT) - Rémunération statutaire, régime indemnitaire, Prime de fin d’année et majoration annuelle du CIA en juin si présence au 1er janvier de l’année en cours et soumis à l’entretien professionnel de l’année précédente - CNAS – Couverture santé par Harmonie et Garantie maintien de salaire par MNT VYV.

Profil attendu

- CAPA Jardinier ou expérience sur un poste similaire - Permis B obligatoire - Utilisation du matériel horticole (motoculteur, taille haie, tondeuse,) - CACES nacelle ou mini pelle serait un plus Savoir : Respect des règles de sécurité ; Conduite prudente ; Connaissance des végétaux et du métier horticole espaces verts Savoir être : Sens du service public ; Devoir de réserve ; Sens du travail en équipe ; Ponctuel ; Organisé ; Autonome ; Polyvalent Savoir-faire : Connaissance du fonctionnement et de l’entretien du matériel

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Place Roger Perriaud 91700 STE GENEVIEVE DES BOIS adresse mail : [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

Comprendre ce poste

L'agent polyvalent des espaces verts contribue directement à l'attractivité et au bien-être de la commune en assurant l'entretien, l'aménagement et le fleurissement des espaces publics. Au quotidien, ce professionnel participe à la plantation et la taille des massifs, à l'entretien des surfaces enherbées, ainsi qu'à la gestion des arbres et arbustes. Le rôle combine des compétences techniques en horticulture et une responsabilité vis-à-vis de la sécurité et de la propreté des lieux de vie collective.

Le recrutement dans ce cadre

Il s'agit d'un poste de catégorie C accessible aux titulaires comme aux contractuels, permettant une intégration progressive dans la fonction publique territoriale. Cette position offre des perspectives d'évolution vers des rôles de responsabilité (agent de maîtrise, chef d'équipe) selon le parcours professionnel et les formations suivies.

Conseils pour candidater

Mettre en avant l'expérience concrète sur le terrain : taille, plantation, maîtrise du matériel motorisé. Le CAPA Jardinier est fortement valorisé ; sans diplôme, démontrer une expérience équivalente probante est essentiel.
Valoriser l'autonomie et le sens du travail en équipe lors de la préparation des épreuves : ce poste demande rigueur en sécurité et fiabilité quotidienne. Les CACES (nacelle, mini-pelle) constituent un atout décisif pour la mobilité professionnelle.
Préparer une présentation claire de sa gestion du matériel horticole et de ses connaissances botaniques ; cette spécialisation technique différencie les candidats sur des postes similaires.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O091260720000148Fonction publique territoriale