Agent(e) d'entretien - Mairie d'ORSAY

Sous l’autorité du responsable de service Entretien Missions principales : • nettoyer les locaux administratifs, techniques et spécialisés et entretenir le linge o laver les locaux selon les nécessités et suivant les consignes écrites/orales données par le/la chef-fe du service o maîtriser et respecter les techniques et protocoles de nettoyage (balayage humide, chariot de ménage, monobrosse,…) o adapter produit et dosage en fonction des surfaces à traiter, respecter consignes et conditions d’utilisation des produits o entretenir le linge : respect des consignes de lavage, de séchage, de stockage o organiser méthodiquement son travail et travailler en veillant à la sécurité des usagers et des professionnels o nettoyer les surfaces vitrées à hauteur d’homme o veiller au bon entretien du matériel, assurer le tri et l’évacuation des déchets courants o veiller à l’encadrement des stagiaires agent technique • participer à la gestion du stock des produits d’entretien et du linge o maintenir les stocks en état de propreté et de rangement o gérer le stock, veiller aux dates de péremption des produits o commander les produits spécifiques aux structures o réceptionner les produits commandés et vérifier la corrélation « bon de commande/livraison », alerter la direction si besoin o approvisionner les lieux de vie en fonction des besoins • participer au collectif de travail o suivre les formations dans le domaine du nettoyage ainsi que toute formation jugée nécessaire à la qualité du service o faire remonter les points bloquants et proposer des solutions, o participer ponctuellement à la prise en charge du public accueilli avec les professionnels qui en assure l’encadrement o veiller au bien-être des enfants / du public accueilli et alerter si besoin o participer aux réunions et respecter les différentes procédures mises en place o adopter une tenue et un comportement irréprochable et véhiculer l'image de la collectivité o assurer périodiquement l'ouverture et la fermeture de l’établissement o remplacer ponctuellement un(e) collègue absent(e) dans le cadre de la continuité du service o déplacement entre les différentes structures en fonction des nécessités de service o contribuer au fonctionnement général du service en fonction de ses compétences et qualifications o assister aux réunions et prendre part aux événements organisés par le service