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PostePublic
FP Hospitalière Cat. AEmploi ouvert uniquement aux contractuelsSante & SocialIl y a 2 mois

Infirmier (H/F) - Pôle ALR (UASS B14)

EPSM Val de Lys Artois (ouvre un nouvel onglet) — EPSM Val de Lys Artois

Localisation
Pas de Calais (62), France (62)
Publication
9 juillet 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social

Missions principales

· Posséder des connaissances théoriques en lien avec la symptomatologie liée aux pathologies psychiatriques, · Accueillir, prendre en charge et évaluer l’état de santé des patients souffrant de troubles psychiatriques, · Dispenser des soins de nature technique, relationnelle et éducative, · Identifier et soulager la souffrance physique et psychique, · Assurer la continuité des soins, · Mener des entretiens d’accueil, d’admission et des entretiens infirmiers, · Contribuer à l’élaboration du diagnostic médical, · Être capable d’évaluer, d’analyser les besoins et les attentes de la personne soignée et d’identifier les situations à risque, · Participer à la co-construction et à la mise en œuvre du Projet de Soins Individualisé du patient et à son évaluation, · Contribuer à l’élaboration du Plan de Prévention Partagé de la personne soignée, · Prévenir et gérer les moments de violence en lien avec la clinique du patient, · Contribuer à la maitrise de la prévention des risques associés aux soins, · Participer activement aux réunions de fonctionnement et de synthèse clinique, · Assurer l’observation et la surveillance clinique des patients, · Contribuer au repérage du risque suicidaire, · Proposer et participer activement aux soins à médiation et aux actions d’éducation à la santé, · Evaluer les soins à médiation proposés aux patients et leur pertinence, · Garantir le respect des Droits du Patient et la Liberté d’Aller et Venir, · Maîtriser l’outil transmissions ciblées (raisonnement clinique), · Participer à la formation des étudiants en soins infirmiers et des élèves aides-soignants, · Participer à l’élaboration du Projet Médico-Soignant de l’unité et à son évaluation annuelle, · Contribuer aux travaux institutionnels en lien avec le Projet Médico-Soignant et la Démarche Qualité.

Compétences attendues

·         Posséder des connaissances théoriques en lien avec la symptomatologie liée aux pathologies psychiatriques,·         Accueillir, prendre en charge et évaluer l’état de santé des patients souffrant de troubles psychiatriques,·         Dispenser des soins de nature technique, relationnelle et éducative,·         Identifier et soulager la souffrance physique et psychique,·         Assurer la continuité des soins,·         Mener des entretiens d’accueil, d’admission et des entretiens infirmiers,·         Contribuer à l’élaboration du diagnostic médical,·         Être capable d’évaluer, d’analyser les besoins et les attentes de la  personne soignée  et d’identifier les situations à risque,·         Participer à la co-construction et à la mise en œuvre du Projet de Soins Individualisé du patient et à son évaluation,·         Contribuer à l’élaboration du Plan de Prévention Partagé de la personne soignée,·         Prévenir et gérer les moments de violence en lien avec la clinique du patient,·         Contribuer à la maitrise de la prévention des risques associés aux soins,·         Participer activement aux réunions de fonctionnement et de synthèse clinique,·         Assurer l’observation et la surveillance clinique des patients,·         Contribuer au repérage du risque suicidaire,·         Proposer et participer activement aux soins à médiation et aux actions d’éducation à la santé,·         Evaluer les soins à médiation proposés aux patients et leur pertinence,·         Garantir le respect des Droits du Patient et la Liberté d’Aller et Venir,·         Maîtriser l’outil transmissions ciblées (raisonnement clinique),·         Participer à la formation des étudiants en soins infirmiers et des élèves aides-soignants,·         Participer à l’élaboration du Projet Médico-Soignant de l’unité et à son évaluation annuelle,·         Contribuer aux travaux institutionnels en lien avec le Projet Médico-Soignant et la Démarche Qualité.

Profil attendu

· Maîtrise des soins techniques et relationnels, · Capacité d’adaptation dans l’Unité et au sein du Pôle, · Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, · Capacité à communiquer avec empathie, · Sens des responsabilités, · Autonomie et capacité à prendre des initiatives, · Capacité d’adaptation dans les remplacements entre collègues, · Capacité d’analyse et d’organisation, · Volonté de réactualiser ses connaissances, · Esprit d’équipe, de cohésion et de solidarité, · Etre capable de distanciation dans la relation thérapeutique et dans les situations d’urgence. Savoir faire : · Inscription et implication dans le Projet Médico-Soignant de l’Unité et dans le Projet de Pôle, · Sens de l’organisation, · Sens de l’observation.

Conditions d'exercice

Qualification : · Infirmier(e) diplômé(e) d’état ou Infirmier de secteur psychiatrique. · Activité de psychiatrie adulte sur l’EPSM Val de Lys Artois de Saint-Venant. Utilisation des outils spécifiques à l’établissement : · Chronos, · Outlook, · Cariatides, Excel, Word… · Ennov, · Intranet.

Informations complémentaires

La Direction des Ressources Humaines [email protected] 03.21.63.73.70 _ Renseignements Mme KERMY Mélanie Cadre Supérieure de Santé Pôle Artois Lys Romane [email protected] 03 21 63 66 00 (Poste 6120) 07.86.40.45.83 _ Candidature à adresser à : [email protected] 03.21.63.73.70 La Direction des Ressources Humaines et La Direction des Soins : Mme BOURGEOIS.E Directrice des Soins chargée de le Coordination Générale des Soins Pour les candidatures en interne : Lettre motivée avec CV sous couvert de l’encadrement

Métier de référence

*Infirmière / Infirmier*

Comprendre ce poste

L'infirmier en psychiatrie exerce au sein d'une structure hospitalière spécialisée dans la prise en charge des troubles psychiatriques. Au quotidien, il combine des interventions techniques (soins, évaluation clinique) avec une dimension relationnelle majeure : accueil des patients, conduite d'entretiens infirmiers, participation à l'élaboration du projet de soins individualisé. Ce rôle requiert une compréhension solide de la symptomatologie psychiatrique et une capacité à identifier rapidement les situations de crise ou de risque pour adapter la prise en charge.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la fonction publique hospitalière en catégorie A, accessible uniquement sur contrat. Ce statut offre une stabilité professionnelle dans un établissement psychiatrique mais sans les protections du fonctionnaire titulaire. L'évolution demeure possible au sein du pôle ou par mobilité interne, selon les projets et les formations continues entreprises.

Conseils pour candidater

  • Valoriser toute expérience en psychiatrie ou santé mentale (stages, emplois précédents) et mettre l'accent sur votre capacité à gérer des situations de tension ou de crise avec sang-froid et empathie.
  • Préparer des exemples concrets montrant votre capacité d'analyse clinique, d'adaptation en équipe pluridisciplinaire et de distanciation émotionnelle face à la souffrance du patient.
  • Démontrer votre engagement dans la formation continue (DIU, formations spécialisées en psychiatrie) pour justifier votre volonté de réactualiser vos connaissances dans ce domaine spécialisé.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2344476Fonction publique hospitalière

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