FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Ouvrier de secteur Paris Terre d’Envol (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Seine Saint-Denis (93), France (93)

Publication

12 août 2026

Date limite

12 septembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Assurer la surveillance de l'état du patrimoine d'assainissement et contribuer à la connaissance et au bon fonctionnement du réseau en appliquant les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail. + Effectuer des visites de réseaux d’assainissement afin de réaliser des relevés des caractéristiques de leur état et des anomalies en utilisant les outils informatiques d’enregistrement (tablettes numériques, tableaux de suivi…) + Réaliser des interventions techniques sur des équipements et/ou ouvrages d’assainissement (IRP, IRS, consignation/déconsignation, prise d'arrêté, modification de la position d’ouvrages d’orientation d’eau …) + Enquêter sur le réseau pour les riverains, les autres concessionnaires ou services publics + Assister et accompagner les intervenants extérieurs + Entretenir les équipements et matériels mis à la disposition des agents

Compétences attendues

Assurer la surveillance de l'état du patrimoine d'assainissement et contribuer à la connaissance et au bon fonctionnement du réseau en appliquant les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail.+ Effectuer des visites de réseaux d’assainissement afin de réaliser des relevés des caractéristiques de leur état et des anomalies en utilisant les outils informatiques d’enregistrement (tablettes numériques, tableaux de suivi…)+ Réaliser des interventions techniques sur des équipements et/ou ouvrages d’assainissement (IRP, IRS, consignation/déconsignation, prise d'arrêté, modification de la position d’ouvrages d’orientation d’eau …) + Enquêter sur le réseau pour les riverains, les autres concessionnaires ou services publics+ Assister et accompagner les intervenants extérieurs+ Entretenir les équipements et matériels mis à la disposition des agents

Profil attendu

Niveau d’études : CAP/BEP Diplômes requis : Diplôme technique Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire souhaitée(s)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/ Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable

Comprendre ce poste

Le chargé de l'assainissement et de l'eau potable exerce une fonction technique essentielle au sein d'un département : il assure la surveillance et l'entretien des réseaux qui acheminent l'eau potable et gèrent l'assainissement. Au quotidien, ce professionnel effectue des visites de diagnostic, utilise des outils numériques pour enregistrer l'état des ouvrages, et intervient directement sur les équipements pour maintenir le bon fonctionnement du service. C'est un rôle opérationnel où l'application stricte des normes de sécurité est permanente, car les anomalies détectées peuvent affecter la santé publique.

Le recrutement dans ce cadre

Il s'agit d'un emploi en catégorie C de la FPT, accessible aussi bien aux candidats titulaires qu'aux contractuels. Cette catégorie offre une stabilité professionnelle et des perspectives d'évolution vers des postes de coordination ou de spécialisation. Le département recrute sur ses besoins réels en ressources humaines, ce qui signifie une intégration rapide dans les équipes opérationnelles.

Conseils pour candidater

Mettre en avant toute expérience dans la gestion de réseaux (eau, assainissement, électricité, gaz) ou en maintenance d'équipements techniques : les stages et alternances comptent autant que les postes en CDI.
Démontrer une maîtrise basique des outils informatiques et une capacité à utiliser des applications mobiles ou tablettes, domaine en expansion dans ce métier.
Constituer un dossier mettant en relief l'hygiène et la sécurité comme compétences cardinales : certifications en prévention des risques ou SST renforcent la candidature.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O093260812000996Fonction publique territoriale