Psychologue clinicien à la Cour d'Appel de Douai
Direction des services judiciaires - CA DOUAI (ouvre un nouvel onglet) — Direction des services judiciaires - CA DOUAI
Localisation
Pas de Calais (62), France (62)
Publication
19 août 2026
Date limite
18 septembre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social
Missions principales
Vos activités principales
Rattaché(e) aux chefs de cour, le/la psychologue assure deux missions principales dans le respect des obligations déontologiques des psychologues :
· La prise en charge des accompagnements psychologiques individuels auprès des agents des services judiciaires de la juridiction qui sollicitent un entretien pour un motif professionnel : tensions dans le cadre du travail, mal être ou souffrance au travail.
Le/la contractuel(le) mènera des entretiens spécialisés visant à réduire l'importance des signes psychologiques consécutifs à un événement ou à une situation professionnelle ;
· La prise en charge d’accompagnements collectifs. Le/la contractuel(le) mettra ainsi en place et animera des groupes d’analyses de pratique, d’analyses de situations professionnelles, de supervision.
Il/elle pourra être amené(e) à animer des formations préventives dans le domaine de l’accompagnement des agents.
Il/elle aura une activité institutionnelle en assurant l’interface avec les différents interlocuteurs à différents niveaux hiérarchiques dans un rôle de prévention, de conseil et de veille (appui technique et expertise en psychologie).
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)
Matériel informatique
Compétences attendues
Vos activités principalesRattaché(e) aux chefs de cour, le/la psychologue assure deux missions principales dans le respect des obligations déontologiques des psychologues :· La prise en charge des accompagnements psychologiques individuels auprès des agents des services judiciaires de la juridiction qui sollicitent un entretien pour un motif professionnel : tensions dans le cadre du travail, mal être ou souffrance au travail.Le/la contractuel(le) mènera des entretiens spécialisés visant à réduire l'importance des signes psychologiques consécutifs à un événement ou à une situation professionnelle ;· La prise en charge d’accompagnements collectifs. Le/la contractuel(le) mettra ainsi en place et animera des groupes d’analyses de pratique, d’analyses de situations professionnelles, de supervision.Il/elle pourra être amené(e) à animer des formations préventives dans le domaine de l’accompagnement des agents.Il/elle aura une activité institutionnelle en assurant l’interface avec les différents interlocuteurs à différents niveaux hiérarchiques dans un rôle de prévention, de conseil et de veille (appui technique et expertise en psychologie).Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)Matériel informatique
Profil attendu
CET EMPLOI EST OUVERT UNIQUEMENT AUX FONCTIONNAIRES
PIECES JUSTIFICATIVES A FOURNIR :
- Curriculum vitae
- Lettre de motivation
- 3 dernières évaluations
Connaissances
Niveau d’étude 7 (Master 2, DESS ou diplôme équivalent)
Diplôme permettant l’usage professionnel du titre de psychologue, spécialité clinique
Risques psychosociaux
Fonctionnement des juridictions
Déontologie et éthique professionnelle
Savoir-faire
Conduite d’entretiens cliniques
Animation de groupes de parole et de supervision
Intervention en situation de crise
Rédaction de rapports cliniques
Travail en réseau pluridisciplinaire
Savoir-être
Écoute active, empathie
Discrétion et confidentialité
Autonomie et sens de l’organisation
Capacité d’adaptation
Informations complémentaires
Groupe IFSE : 2
Durée d’affectation attendue sur le poste : 3 ans
Expériences professionnelles antérieures souhaitées : oui
Offres de formation associées à votre prise de poste : oui
Perspectives d’évolution professionnelle conformément au statut des psychologues du ministère de la justice
Conditions particulières d’exercice :
• Poste à temps plein
• Rattaché(e) au SAR, le/la psychologue exerce seul(e) sur le ressort mais fera partie d’un réseau national de psychologues cliniciens chargé(e)s du soutien aux personnels de la juridiction.
•Déplacements réguliers dans les juridictions du Nord et du Pas-de-Calais et parfois au niveau national.
• Mobilisation possible en cas d’événements graves (agression, suicide, crise collective).
• Participation à des réunions nationales ou interrégionales.
• Respect de la discrétion professionnelle/ Travail en réseau/ Autonomie, capacité d’intégration.
Organisation du travail :
Article 10 - Télétravail possible en fonction des nécessités de service
Restauration :
Restauration administrative à 10 mn à pied - salle de convivialité sur site
Accessibilité en transport / Parking :
Gare SNCF à 5mn à pied – Parking
Métier de référence
Psychologue
Comprendre ce poste
Le psychologue clinicien au sein d'une Cour d'Appel intervient dans un environnement professionnel très spécifique : celui des agents judiciaires. Il existe une demande réelle d'accompagnement psychologique dans les juridictions, liée aux situations de tension, de burn-out ou aux chocs professionnels (témoignages difficiles, contentieux sensibles, violences). Ce poste combine accompagnement individuel, dynamiques collectives et prévention des risques psychosociaux au sein d'une institution complexe et hiérarchisée.
Le recrutement dans ce cadre
Emploi en catégorie A réservé aux fonctionnaires titulaires, dans la Fonction Publique d'État : un positionnement qui implique une stabilité mais aussi une intégration à l'écosystème judiciaire. Les perspectives d'évolution restent liées à la spécialité clinique et à des responsabilités croissantes dans la mise en place de politiques institutionnelles de bien-être au travail.
Conseils pour candidater
- **Exposer une expérience concrète en contexte institutionnel ou collectif** : formations collectives animées, analyses de pratique menées, supervision d'équipes. Les juridictions valorisent les candidats ayant travaillé sur les risques psychosociaux en milieu professionnel.
- **Démontrer une compréhension du système judiciaire** : lire des ressources sur l'organisation des cours d'appel et les spécificités des métiers judiciaires permet de montrer une intention sérieuse et de cultiver le vocabulaire adapté en entretien.
- **Souligner les trois dernières évaluations comme preuves de trajectoire** : bien les lire avant de candidater pour y puiser des éléments concrets et valorisables à mettre en avant dans la lettre.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. 2026-2385930Fonction publique d'État