Localisation
Polynésie Française (987), France (987)
Date limite
30 septembre 2026
Secteur
Informatique & Numerique
Missions principales
Groupe RIFSEEP : TSIC-2
Vos activités principales:
Sous l’autorité du directeur, de son adjointe et du chef du bureau administration réseaux, l’agent :
Réseaux et télécommunications :
- met en œuvre, configure, administre, maintient en condition opérationnelle et suit les évolutions nécessaires au bon fonctionnement des équipements suivants sur le périmètre des services de Police et du Haut-Commissariat de la République en Polynésie française ;
- suit la gestion de parc des matériels déployés ;
- gère les demandes et les incidents de niveau 1 et 2, sur tout le périmètre du HC et des services de Police ;
- met en œuvre les règles et procédures de sécurité dans son domaine de compétence ;
- participe à la conception des dossiers, leur documentation, leur mise à jour et leur exploitation ;
- contrôle la qualité des réseaux filaires et Wi-Fi, détermine les opérations à mener en vue de l’amélioration de la performance et de la résilience des infrastructures ;
- contribue à l’élaboration et à la réalisation des opérations retenues au titre du Programme d’Emploi des Crédits (PEC) du ministère.
Participation aux autres activités du bureau administration réseaux :
- lors d’une demande pour un autre bureau, demander de faire un ticket au bureau concerné et la faire suivre audit bureau ;
- participe, en tant que de besoin, aux activités des autres bureaux de la Direction ;
- supporte et conseille les utilisateurs en matière de sécurité numérique ;
- met en œuvre les règles et procédures de sécurité dans son domaine de compétences.
Votre environnement professionnel
Activités du bureau
Le bureau administration réseaux est chargé :
- assure l’installation initiale, la mise à jour et à niveau des équipements (matériels réseau et télécoms, composants logiciels d’infrastructure) soit par déplacement sur site, soit par télémaintenance ;
- participe à la conception des dossiers sur ces technologies et à la documentation des processus de mise en œuvre, de mise à jour et d’exploitation ;
- met en œuvre, administre et assure la maintenance des systèmes de téléphonie, radio et satellitaire ;
- assiste, en tant que de besoin, les utilisateurs dans leurs appropriations des outils de télécommunication ;
- organise les opérations de câblage et les opérations retenues au titre du Programme d’Emploi des Crédits du ministère (PEC), gère le parc technique, la sécurité périphérique, les incidents, ainsi que l’usage et l’entretien du système de visioconférence ;
- participe, en tant que de besoin, aux autres activités communes aux bureaux techniques.
Effectifs du bureau: 1 A et 2 B.
Liaisons hiérarchiques
Avec le chef du bureau administration réseaux, le directeur et son adjointe
En situation de gestion de crise, avec le directeur de cabinet.
Liaisons fonctionnelles
Les services du haut-commissariat et de la police nationale, les autres services de l'État en PF, les sociétés informatiques et de télécommunications et l'administration centrale.
Compétences attendues
Groupe RIFSEEP : TSIC-2Vos activités principales:Sous l’autorité du directeur, de son adjointe et du chef du bureau administration réseaux, l’agent :Réseaux et télécommunications :- met en œuvre, configure, administre, maintient en condition opérationnelle et suit les évolutions nécessaires au bon fonctionnement des équipements suivants sur le périmètre des services de Police et du Haut-Commissariat de la République en Polynésie française ;- suit la gestion de parc des matériels déployés ;- gère les demandes et les incidents de niveau 1 et 2, sur tout le périmètre du HC et des services de Police ;- met en œuvre les règles et procédures de sécurité dans son domaine de compétence ;- participe à la conception des dossiers, leur documentation, leur mise à jour et leur exploitation ;- contrôle la qualité des réseaux filaires et Wi-Fi, détermine les opérations à mener en vue de l’amélioration de la performance et de la résilience des infrastructures ;- contribue à l’élaboration et à la réalisation des opérations retenues au titre du Programme d’Emploi des Crédits (PEC) du ministère.Participation aux autres activités du bureau administration réseaux :- lors d’une demande pour un autre bureau, demander de faire un ticket au bureau concerné et la faire suivre audit bureau ;- participe, en tant que de besoin, aux activités des autres bureaux de la Direction ;- supporte et conseille les utilisateurs en matière de sécurité numérique ;- met en œuvre les règles et procédures de sécurité dans son domaine de compétences.Votre environnement professionnelActivités du bureauLe bureau administration réseaux est chargé :- assure l’installation initiale, la mise à jour et à niveau des équipements (matériels réseau et télécoms, composants logiciels d’infrastructure) soit par déplacement sur site, soit par télémaintenance ;- participe à la conception des dossiers sur ces technologies et à la documentation des processus de mise en œuvre, de mise à jour et d’exploitation ;- met en œuvre, administre et assure la maintenance des systèmes de téléphonie, radio et satellitaire ;- assiste, en tant que de besoin, les utilisateurs dans leurs appropriations des outils de télécommunication ;- organise les opérations de câblage et les opérations retenues au titre du Programme d’Emploi des Crédits du ministère (PEC), gère le parc technique, la sécurité périphérique, les incidents, ainsi que l’usage et l’entretien du système de visioconférence ;- participe, en tant que de besoin, aux autres activités communes aux bureaux techniques.Effectifs du bureau: 1 A et 2 B.Liaisons hiérarchiquesAvec le chef du bureau administration réseaux, le directeur et son adjointeEn situation de gestion de crise, avec le directeur de cabinet.Liaisons fonctionnellesLes services du haut-commissariat et de la police nationale, les autres services de l'État en PF, les sociétés informatiques et de télécommunications et l'administration centrale.
Profil attendu
Vos compétences principales mises en œuvre
*Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel /niveau expert-requis
Avoir des compétences en informatique-bureautique/ niveau expert-requis
*Savoir-faire
Savoir analyser/ niveau maîtrise-requis
Savoir travailler en équipe/ niveau maîtrise-requis
Savoir gérer un projet/ niveau maîtrise-requis
Savoir s'organiser/ niveau maîtrise-requis
Savoir appliquer la réglementation/ niveau pratique-requis
*Savoir-être
Savoir s'adapter/ niveau maîtrise-requis
Savoir s'exprimer oralement/ niveau maîtrise-requis
Autres : Sensibilisation SSI / qualification ALSSI souhaitée. Habilitation CD souhaitable.
Vos perspectives:
Évolution au sein des métiers du Numérique.
Conditions d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Contacts fréquents avec les spécialistes des domaines métiers concernés au sein du haut-commissariat, mais aussi de plusieurs services de l'État.
Capacités d'abstraction et de vulgarisation.
Qualités pédagogiques et autonomie indispensables.
Participation au tour d'astreintes du service selon l'organisation de la direction.
Durée attendue sur le poste : 2 ou 4 ans (aptitude médicale outre-mer obligatoire avant la mobilité)
*IMPORTANT : seules seront recevables les candidatures complètes déposées en ligne.
*Attention : l'offre fera l'objet d'une publication réglementaire minimale de 30 jours sur MOB-MI et Choisir le service public avant toute remontée du tableau de classement.
Qui contacter ?
- M. Fabrice CABASSUD, directeur des systèmes d’information et communication, tél. +689 / 40.468.750,
[email protected]
- Mme Solange CLAIN, adjointe au directeur des systèmes d’information et communication, tél. +689.40.468.760,
[email protected]
- Les gestionnaires chargés du suivi de la mobilité, tél. +689 / 40.468.738 ou 725,
[email protected]Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation
Haut-commissariat de la République en Polynésie française/ Secrétariat général / Direction des systèmes d'information et de communication / Bureau Administration Réseaux
Adresse postale : BP 115 – 98713 Papeete – Tahiti – Polynésie française
Adresse géographique : 59 avenue Pouvana'a a Oopa – 98713 Papeete – Tahiti – Polynésie française
Domaine(s) fonctionnel(s)
Systèmes et réseaux d'information et de communication
Emploi(s)-type / Code(s)-fiche de l'emploi-type
Administrateur en systèmes et réseaux d’information et de communication / SIC008A
Technicien d'exploitation / SIC009A
Liste des pièces requises pour déposer une candidature nationale :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur Mob-MI ou la PEP
Cadre juridique
Article 4-2° de la loi de 1984.
Métier de référence
Technicienne / Technicien réseaux, télécoms et/ou Multimédias et maintenance
Comprendre ce poste
Le technicien en administration de réseaux joue un rôle clé pour assurer la continuité de service au Haut-Commissariat et aux services de Police en Polynésie française. Au quotidien, il configure et maintient les infrastructures réseaux (filaires et Wi-Fi), gère les incidents techniques, administre les équipements critiques et participe à leur évolution. C'est une fonction à responsabilité opérationnelle directe : tout dysfonctionnement réseau impacte l'ensemble de l'administration locale.
Le recrutement dans ce cadre
Catégorie B, ce poste offre un profil intermédiaire avec perspectives d'évolution vers des postes d'encadrement ou de spécialisation. Le recrutement reste ouvert tant aux titulaires de la fonction publique qu'aux contractuels, ce qui diversifie les profils acceptés. Cette flexibilité témoigne des besoins de l'administration locale en compétences techniques stabilisées rapidement.
Conseils pour candidater
- Mettre l'accent sur l'expérience concrète d'administration de réseaux (Active Directory, VLAN, sécurité réseau, diagnostic Wi-Fi) : les compétences techniques "expert" listées doivent être justifiées par des exemples précis, pas seulement énumérées.
- Démontrer une sensibilité à la sécurité des systèmes d'information (SSI) et à la gestion d'incidents en environnement critique : le contexte administratif et policier exige une rigueur particulière.
- Préparer des exemples concrets de gestion de projets d'infrastructure, résolution de problèmes complexes et travail en équipe pluridisciplinaire, car l'agent sera sous plusieurs autorités hiérarchiques.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MINT_BS987ATB-125772Fonction publique d'État